Приложение N 2. Порядок отнесения государственных образовательных организаций, ГКУ СК "Ставропольский краевой центр хозяйственного обслуживания и капитального строительства в сфере образования", ГКУ "Объединенный ведомственный архив министерства образования и молодежной политики Ставропольского края" к группам по оплате труда руководителей

Информация об изменениях:

Приложение 2 изменено с 1 января 2015 г. - Приказ Министерства образования и молодежной политики Ставропольского края от 25 декабря 2014 г. N 1436-пр

См. предыдущую редакцию

Приложение N 2

к приказу

министерства образования

Ставропольского края

от 30 августа 2013 г. N 785-пр

Порядок
отнесения государственных образовательных организаций, ГКУ СК "Ставропольский краевой центр хозяйственного обслуживания и капитального строительства в сфере образования", ГКУ "Объединенный ведомственный архив министерства образования и молодежной политики Ставропольского края" к группам по оплате труда руководителей

1. Государственные образовательные организации, государственное казенное учреждение "Ставропольский краевой центр хозяйственного обслуживания и капитального строительства в сфере образования" (далее - ГКУ СК "Краевой центр"), государственное казенное учреждение "Объединенный ведомственный архив министерства образования и молодежной политики Ставропольского края" (далее - ГКУ "ОВА МОиМП СК") относятся к четырем группам по оплате труда руководителей, исходя из показателей, характеризующих масштаб руководства организацией: численность работников, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы организации, превышение плановой (проектной) наполняемости и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству организацией.

2. Отнесение государственных образовательных организаций, ГКУ СК "Краевой центр", ГКУ "ОВА МОиМП СК" к одной из 4 групп по оплате труда руководителей производится по сумме баллов после оценки сложности руководства организацией по следующим показателям:

N п/п	Показатели	Условия	Количество баллов
1	2	3	4
Образовательные организации, ГКУ СК "Краевой центр", ГКУ "ОВА МОиМП СК"
1.	Количество обучающихся (воспитанников) в образовательных организациях	за каждого обучающегося (воспитанника)	0,3
2.	Количество обучающихся в общеобразовательных музыкальных, художественных школах и школах искусств, профессиональных образовательных организациях культуры и искусства	за каждого обучающегося (воспитанника)	0,5
3.	Количество групп в дошкольных образовательных организациях	за 1 группу	10
4.	Количество обучающихся в организациях дополнительного образования:
	в многопрофильных	за каждого обучающегося	0,3
	в однопрофильных: клубах (центрах, станциях, базах) юных: моряков, речников, пограничников, авиаторов, космонавтов, туристов, техников, натуралистов и других; организациях дополнительного образования спортивной направленности; музыкальных, художественных школах	за каждого обучающегося (воспитанника)	0,5
5.	Превышение плановой (проектной) наполняемости (по классам (группам) или по количеству обучающихся) в общеобразовательных организациях и профессиональных образовательных организациях	за каждые 50 человек или каждые 2 класса (группы)	15
6.	Количество работников в образовательной организации	дополнительно за каждого работника, имеющего: I квалификационную категорию	0,5
		высшую квалификационную категорию	1
		ученую степень	1,5
7.	Наличие групп продленного дня		до 20
8.	Круглосуточное пребывание обучающихся (воспитанников) в дошкольных и других образовательных организациях организациях	за наличие до 4 групп с круглосуточным пребыванием воспитанников	до 10
		за наличие 4 и более групп с круглосуточным пребыванием воспитанников в организациях, работающих в таком режиме	до 30
9.	Наличие филиалов, представительств, УКП, интерната при образовательной организации, общежития, санатория-профилактория и другого с количеством обучающихся (проживающих)	за каждое указанное структурное подразделение: до 100 человек	до 20
		от 100 до 200 человек	до 30
		свыше 200 человек	до 50
10.	Наличие обучающихся (воспитанников) с полным гособеспечением в образовательных организациях	за каждого дополнительно	0,5
11.	Наличие в образовательных организациях спортивной направленности (УОР, ШВСМ, СДЮСШОР, ДЮСШ):
	спортивно-оздоровительных групп	за каждую группу	5
	учебно-тренировочных групп	за каждого обучающегося дополнительно	0,5
	групп спортивного совершенствования	за каждого обучающегося дополнительно	2,5
	групп высшего спортивного мастерства	за каждого обучающегося дополнительно	4,5
12.	Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе компьютерных классов (кабинетов)	за каждый класс (кабинет)	до 10
13.	Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе: спортивной площадки, стадиона, бассейна и других спортивных сооружений (в зависимости от их состояния и степени использования)	за каждый вид	до 15
14.	Наличие собственного оборудованного здравпункта, медицинского кабинета, оздоровительно-восстановительного центра, столовой		до 15
15.	Наличие: автотранспортных средств, сельхозмашин, строительной и другой самоходной техники на балансе образовательной организации	за каждую единицу	до 3, но не более 20
16.	Наличие загородных объектов (лагерей, баз отдыха, дач и другого)	находящихся на балансе образовательной организации	до 30
		в других случаях	до 15
17.	Наличие учебно-опытных участков (площадью не менее 0,5 га, а при орошаемом земледелии - 0,25 га), парникового хозяйства, подсобного сельского хозяйства, учебного хозяйства, теплиц	за каждый вид	до 50
18.	Наличие собственных: котельной, очистных и за каждый вид других сооружений, жилых домов		до 2 0
19.	Наличие обучающихся (воспитанников) в общеобразовательных организациях, профессиональных образовательных организациях, дошкольных образовательных организациях, посещающих бесплатные секции, кружки, студии, организованные этими организациями или на их базе	за каждого обучающегося (воспитанника)	0,5
20.	Наличие оборудованных и используемых в дошкольных образовательных организациях помещений для разных видов активности (изостудия, театральная студия, "комната сказок", зимний сад и другое)	за каждый вид	до 15
21.	Наличие в образовательных организациях (классах, группах) общего назначения обучающихся (воспитанников) со специальными потребностями, охваченных квалифицированной коррекцией физического и психического развития (кроме специальных (коррекционных) образовательных организаций (классов, групп) и дошкольных образовательных организаций (групп) компенсирующего вида	за каждого обучающегося (воспитанника)	1
22.	Наличие действующих учебно-производственных мастерских	за каждую мастерскую от степени оборудованности	до 10
23.	Количество детей в возрасте от 0 до 18 лет, охваченных психолого-педагогической и медико-социальной помощью	за каждого ребенка	0,5
24.	Наличие филиалов, представительств при образовательной организации для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	за каждое структурное подразделение	20
25.	Наличие "Школы для родителей"		10
26.	Наличие дневного стационара в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи		10
27.	Количество специалистов, охваченных методической помощью в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	за каждого специалиста	0,1
28.	Количество специальных (коррекционных) классов в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	за каждый класс	10
29.	Наличие оборудованных и используемых в образовательной организации медико-психологического типа помещений для разных видов деятельности (сенсорная комната, кабинет ЛФК, бассейн, театральная студия, творческая мастерская, "комната сказок", зимний сад и другое)	за каждый вид	15
30.	Наличие в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи: групп кратковременного пребывания для детей с ограниченными возможностями здоровья; групп коррекционно-развивающего обучения; оздоровительных и других групп	за каждую группу	10
31.	Охват семей, воспитывающих детей с ограниченными возможностями здоровья и детей-инвалидов, испытывающих трудности в усвоении образовательных программ, и (или) отклонениями в поведении, консультированием по вопросам их обучения, воспитания и развития	За каждое выданное в письменном виде заключение (рекомендации специалистов)	2
32.	Охват организаций Ставропольского края деятельностью по раннему выявлению детей с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении, комплексному обследованию и разработке рекомендаций по оказанию психолого-медико-педагогической помощи и организации их обучения и воспитания (учреждения здравоохранения, социальной защиты и образования)	За каждый договор с организациями	20
33.	Внедрение в деятельность образовательных организаций Ставропольского края адресных, вариативных программ и технологий сопровождения ребенка и его семьи	За каждую карту ППМС сопровождения	1
34.	Охват услугами по специализированному психолого-педагогическому сопровождению детей "группы риска", их семьей	За каждую семью, зарегистрированную в социальном паспорте организации	2
35.	Количество коррекционно-развивающих групп для детей с ограниченными возможностями здоровья в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	За каждую группу	10
36.	Количество коррекционно-развивающих групп для детей раннего возраста в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	За каждую группу	10
37.	Количество групп совместного пребывания для детей с ограниченными возможностями здоровья и их родителей в образовательных организациях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	За каждую группу	10
38.	Наличие организованных образовательными организациями для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, на регулярной основе (ежегодно, ежемесячно) мероприятий краевого (районного) уровня научно-методической или научно-практической направленности	За каждое мероприятие	10
39.	Осуществление контроля за введением дополнительных мест в дошкольных образовательных организациях, путем проведения капитального ремонта в зданиях муниципальных дошкольных образовательных организаций	За каждую организацию	0,5, но не более 30
40.	Осуществление контроля за ходом проведения капитального ремонта государственных образовательных организациях, подведомственных министерству образования и молодежной политики Ставропольского края	За каждую организацию	1, но не более 30
41.	Обеспечение своевременной подготовки государственных образовательных организаций к новому учебному году	За каждую организацию	0,1, но не более 50
42.	Подготовка итогового доклада о готовности образовательных организаций края к новому учебному году	За каждую организацию	0,1, но не более 30
43.	Подготовка государственных образовательных организаций края к отопительному сезону	За каждую организацию	0,1, но не более 20
44.	Мониторинг состояния комплексной безопасности государственных образовательных организаций Ставропольского края	За каждую организацию	0,1, но не более 30
45.	Обеспечение 100% освоения бюджетных средств по федеральным и краевым программам	за каждую программу	10, но не более 50
46.	Осуществление контрольных мероприятий за эффективностью использования бюджетных средств на объектах образования края	за каждый объект	0,5, но не более 70
47.	Проверка достоверности определения сметной стоимости объектов при проведении капитального ремонта и противопожарных мероприятий государственных образовательных организаций, подведомственных министерству образования и молодежной политики Ставропольского края	за каждую смету	0,3 до 60
48.	Осуществление учета наличия, технического состояния, потребности образовательных организаций края в автотранспорте, оформление заявок и технических заданий на приобретение автотранспорта государственными образовательными организациями, подведомственными министерству образования и молодежной политики Ставропольского края	за каждую заявку, техническое задание	0,1 до 15
49.	Подготовка документации в министерство имущественных отношений Ставропольского края для списания основных средств с балансов государственных образовательных организаций	за каждый объект	0,1 до 15
50.	Формирование натуральных лимитов потребления топливно-энергетических и питьевых ресурсов в государственных образовательных организациях, министерстве образования и молодежной политики Ставропольского края и контроль за их исполнением	за каждое учреждение	0,1 до 20
51.	Проведение мероприятий по обеспечению экономии расходов на коммунальные услуги, снижение потребления топливно-энергетических ресурсов и питьевой воды государственными образовательными организациями, подведомственными министерству образования и молодежной политики Ставропольского края	за каждое мероприятие	0,1 до 20
52.	Сохранение и улучшение материально-технической базы учредителя	%	10, но не более 30
53.	Организация работы по материально-техническому обслуживанию Учредителя	за каждую единицу	10, но не более 20
54.	Наличие автотранспортных средств на балансе организации	за каждую единицу	3, но не более 24
55.	Количество работников в организации	за каждого работника	1
		за каждого работника, имеющего среднее профессиональное или высшее образование	1 балл дополнительно
56.	Обеспечение условий в организации для выполнения:	за каждый акт, предписание
	- требований пожарной безопасности		при наличии 0 при отсутствии 5
	- требований охраны труда		при наличии 0 при отсутствии 5
57.	Подготовка заявок и технических заданий для проведения торгов (аукционов, запросов котировок на товары, работы, услуги, открытых конкурсов)	за каждую заявку, техническое задание	5, но не более 40
58.	Государственное казенное учреждение "Объединенный ведомственный архив министерства образования и молодежной политики Ставропольского края":	За каждые 500 тыс. единиц хранения
	- при объеме хранения документов свыше 1500 тыс. единиц хранения		500
	- при объеме хранения документов свыше от 1000 до 1500 тыс. единиц хранения		300
	- при объеме хранения документов свыше от 500 до 1000 тыс. единиц хранения		200
	- при объеме хранения документов свыше до 500 тыс. единиц хранения		100

3. Группа по оплате труда руководителей определяется не чаще 1 раза в год министерством образования и молодежной политики Ставропольского края (далее - министерство), в устанавливаемом порядке на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы организации.

Группа по оплате труда для вновь открываемых образовательных организаций устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но не более чем на 2 года.

4. При наличии других показателей, не предусмотренных в пункте 2 настоящего приложения, но значительно увеличивающих объем и сложность работы в организации, суммарное количество баллов может быть увеличено за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.

5. Конкретное количество баллов, предусмотренных по показателям с приставкой "до", устанавливается министерством.

6. При установлении группы по оплате труда руководящих работников контингент обучающихся (воспитанников) образовательных организаций определяется:

по общеобразовательным организациям - по списочному составу на начало учебного года;

по профессиональным образовательным организациям - по списочному составу на начало учебного года по состоянию на октябрь по всем формам обучения, а при сроке обучения менее 10 месяцев - по плановому среднегодовому количеству обучающихся на соответствующий календарный год;

по детским домам, школам-интернатам для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - по списочному составу на 1 января текущего года, предшествующего планируемому;

по организациям для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи определяется по количеству детей в возрасте от 0 до 18 лет, охваченных психолого-педагогической и медико-социальной помощью, на 1 января текущего года, предшествующего планируемому. При этом в списочном составе детей, занимающихся у нескольких специалистов, учитываются 1 раз;

по организациям дополнительного образования и организациям дополнительного образования спортивной направленности - по списочному составу постоянно обучающихся на 1 января текущего года, предшествующего планируемому. При этом в списочном составе обучающиеся в организациях дополнительного образования, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз;

в оздоровительных лагерях всех видов и наименований - по количеству принятых на отдых и оздоровление в смену (заезд);

по межшкольным учебно-производственным комбинатам (центрам) трудового обучения и профессиональной ориентации учащихся, учебным компьютерным центрам - по списочному составу на начало учебного года с коэффициентом 0,25, для которых обучение проводится менее 3 раз в неделю, с коэффициентом 0,5 - 3 раза и с коэффициентом 1,0 - 4 и более раз в неделю.

7. Для определения суммы баллов за количество групп в дошкольных образовательных организациях принимается во внимание их расчетное количество, определяемое путем деления списочного состава воспитанников по состоянию на 1 сентября на установленную наполняемость групп в соответствии с локальным актом учредителя.

8. За руководителями образовательных организаций, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на 1 год.

9. Районные, городские методические (учебно-методические) кабинеты (центры) относятся ко II группе по оплате труда руководителей; методические (учебно-методические) кабинеты (центры) и институт повышения квалификации, находящиеся в государственной собственности, относятся к I группе по оплате труда руководителей.

10. Организации дополнительного образования, организации для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, находящиеся в государственной собственности, относятся к соответствующей группе по оплате труда руководителей по объемным показателям, но не ниже II группы по оплате труда руководителей.

11. Министерство, в ведомственной принадлежности которого находятся образовательные организации, ГКУ СК "Краевой центр", ГКУ "ОВА МОиМП СК":

устанавливает объемные показатели по организациям, не являющимся образовательными организациями, для отнесения их к одной из 4 групп по оплате труда руководителей;

может относить организации, добившиеся высоких и стабильных результатов работы, на 1 группу по оплате труда выше по сравнению с группой, определенной по настоящим объемным показателям;

может устанавливать группу по оплате труда руководителей (без изменения организации группы по оплате труда руководителей, определяемой по объемным показателям), в порядке исключения, руководителям организаций, имеющим высшую квалификационную категорию и особые заслуги в области образования или в рамках отрасли по ведомственной принадлежности, предусмотренную для руководителей организаций, имеющих высшую квалификационную категорию в следующей группе по оплате труда.

12. Группы по оплате труда для руководящих работников образовательных организаций (в зависимости от суммы баллов, исчисленной по показателям):

N п/п	Тип образовательной организации	Группа, к которой организация относится по оплате труда руководителей в зависимости от суммы баллов
		I группа	II группа	III группа	IV группа
1	2	3	4	5	6
1.	Профессиональные образовательные организации; общеобразовательные лицеи и гимназии	свыше 400	до 400	до 300	-
2.	СДЮСШОР; ШВСМ; ДЮСШ	свыше 350	до 350	до 250	-
3.	Общеобразовательные организации; организации дополнительного образования; межшкольные учебно-производственные комбинаты (центры) трудового обучения и профессиональной ориентации	свыше 500	до 500	до 350	до 200
4.	Образовательные организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; специальные (коррекционные) образовательные организации для детей с отклонениями в развитии; санаторные образовательные организации для воспитанников, нуждающихся в длительном лечении; специальные образовательные учреждения для детей и подростков с девиантным поведением, общеобразовательные школы-интернаты, дошкольные образовательные организации	свыше 350	до 350	до 250	до 150
5.	Организации для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	свыше 500	до 500	до 350	до 200
6.	Государственное казенное учреждение "Краевой центр хозяйственного обслуживания и капитального строительства в сфере образования"	Свыше 310	до 310	до 200	до 100
7.	Государственное казенное учреждение "Объединенный ведомственный архив министерства образования и молодежной политики Ставропольского края":
	- при объеме хранения документов свыше 1500 тыс. единиц хранения	Свыше 500
	- при объеме хранения документов свыше от 1000 до 1500 тыс. единиц хранения		до 300
	- при объеме хранения документов свыше от 500 до 1000 тыс. единиц хранения			до 200
	- при объеме хранения документов свыше до 500 тыс. единиц хранения				до 100