Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к постановлению администрации
города Ставрополя
от 25 декабря 2012 г. N 4086
Порядок
реализации Положения о критериях оценки эффективности и результативности профессиональной деятельности руководителей отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации города Ставрополя с правами юридического лица, муниципальных служащих администрации города Ставрополя, замещающих высшие и главные должности муниципальной службы
1. Настоящий Порядок реализации Положения о критериях оценки эффективности и результативности профессиональной деятельности руководителей отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации города Ставрополя с правами юридического лица, муниципальных служащих администрации города Ставрополя, замещающих высшие и главные должности муниципальной службы (далее - Порядок), разработан в целях применения критериев оценки эффективности и результативности профессиональной деятельности руководителей отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации города Ставрополя с правами юридического лица, муниципальных служащих администрации города Ставрополя, замещающих высшие и главные должности муниципальной службы, проведения оценки эффективности и результативности их профессиональной деятельности и принятия решения о выплате премии по результатам работы.
2. Представление информации об исполнительской дисциплине для выплаты премии по результатам работы руководителям отраслевых (функциональных) и территориальных органов администрации города Ставрополя с правами юридического лица, муниципальным служащим администрации города Ставрополя, замещающим высшие и главные должности муниципальной службы (далее - информация) осуществляется в соответствии с приложениями 1, 2 к настоящему Порядку.
3. Исполнителями по представлению сведений для формирования информации являются:
управление кадровой политики администрации города Ставрополя по показателям 1, 2 информации;
управление делами администрации города Ставрополя по показателям 3, 6, 8, 9 информации приложения 1 к настоящему Порядку, по показателям 3, 5, 6, 7, 8, 10 информации приложения 2 к настоящему Порядку;
контрольное управление администрации города Ставрополя по показателям 4 информации приложений 1, 2 к настоящему Порядку, 9 информации приложения 1 к настоящему Порядку (в части нарушения сроков муниципальных контрактов отраслевыми (функциональными) и территориальными органами администрации города Ставрополя с правами юридического лица);
отдел учета и отчетности администрации города Ставрополя по показателю 9 информации приложения 2 к настоящему Порядку (в части нарушения сроков муниципальных контрактов муниципальными служащими администрации города Ставрополя, замещающими высшие и главные должности муниципальной службы);
комитет финансов и бюджета администрации города Ставрополя по показателям 5 информации приложения 1 к настоящему Порядку, 6 информации приложения 1 к настоящему Порядку (в части невыполнения мероприятий муниципальных целевых программ), 9 информации приложения 1 к настоящему Порядку (в части подготовки отраслевыми (функциональными) и территориальными органами администрации города Ставрополя с правами юридического лица проекта бюджета города Ставрополя и отчета о его исполнении);
комитет экономического развития администрации города Ставрополя по показателю 9 информации приложения 1 к настоящему Порядку (в части нарушения сроков подготовки ведомственных программ и неисполнения муниципальных закупок);
комитет муницип
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.