Приложение 1. Типовые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Ставропольском крае

Приложение 1

к Закону Ставропольского края

"Об отдельных вопросах муниципальной службы

в Ставропольском крае"

Типовые квалификационные требования
для замещения должностей
муниципальной службы в Ставропольском крае

С изменениями и дополнениями от:

16 октября 2008 г., 20 октября 2011 г., 6 мая 2014 г., 1 июля 2015 г., 23 июня, 9 ноября 2016 г.

I. Общие положения

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз пункт 1 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. В органах местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края (далее - орган местного самоуправления), в аппаратах избирательных комиссий муниципальных образований Ставропольского края устанавливаются квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Ставропольском крае (далее - должности муниципальной службы).

Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки (далее - стаж муниципальной службы), знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз в пункт 2 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются в зависимости от группы должностей муниципальной службы и включаются в должностную инструкцию муниципального служащего муниципальной службы в Ставропольском крае (далее - муниципальный служащий).

II. Квалификационные требования к уровню
профессионального образования

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз пункт 3 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Квалификационным требованием к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы, высшей и главной групп должностей муниципальной службы является наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз настоящее приложение дополнено пунктом 3.1

. Квалификационное требование для замещения должностей муниципальной службы высшей и главной групп должностей о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы, и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

2) к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до дня вступления в силу настоящего Закона, в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз настоящее приложение дополнено пунктом 3.2

. Квалификационным требованием к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы ведущей и старшей групп должностей муниципальной службы является наличие высшего образования.

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз пункт 4 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Квалификационным требованием к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы младшей группы должностей муниципальной службы является наличие профессионального образования.

III. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз в пункт 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. К стажу муниципальной службы для муниципальных служащих устанавливаются следующие квалификационные требования:

для замещения высших должностей муниципальной службы - наличие стажа муниципальной службы не менее четырех лет или не менее пяти лет работы по специальности, направлению подготовки;

для замещения главных должностей муниципальной службы - наличие стажа муниципальной службы не менее трех лет или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки;

для замещения ведущих должностей муниципальной службы - наличие не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет работы по специальности, направлению подготовки;

для замещения старших и младших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу;

Абзац шестой утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст абзаца шестого

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 9 ноября 2016 г. N 103-кз в пункт 5.1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5.1. Для лиц, имеющих диплом специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи такого диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

Информация об изменениях:

Законом Ставропольского края от 23 июня 2016 г. N 62-кз пункт 6 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

6. Стаж муниципальной службы, дающий право на замещение должностей муниципальной службы, определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IV. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам

Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст раздела IV