Распоряжение Правительства Республики Коми от 11 мая 2004 г. N 199-р Об организации альтернативной гражданской службы (с изменениями и дополнениями)

Информация об изменениях:

Распоряжение изменено. - Распоряжение Правительства Республики Коми от 30 января 2018 г. N 52-р

См. предыдущую редакцию

Распоряжение Правительства Республики Коми
от 11 мая 2004 г. N 199-р

С изменениями и дополнениями от:

30 января 2018 г.

Во исполнение Федерального закона "Об альтернативной гражданской службе" и постановления Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2003 г. N 750 "Об организации альтернативной гражданской службы":

1. Органам в системе исполнительной власти Республики Коми, заинтересованным в направлении граждан для прохождения альтернативной гражданской службы в подведомственные им организации, ежегодно, до 15 декабря, представлять в Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми по установленной форме предложения, связанные с организацией альтернативной гражданской службы, содержащие:

1) сведения о видах работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу;

2) перечни организаций, где предлагается предусмотреть прохождение альтернативной гражданской службы;

3) сведения о количестве граждан, которые могут быть приняты в организации для прохождения альтернативной гражданской службы, с указанием специальности, квалификации или должности, а также характеристики оплаты и условий труда, режима труда и отдыха в этих организациях;

4) сведения об условиях размещения и бытового обслуживания граждан по месту прохождения ими альтернативной гражданской службы.

2. В случае принятия специально уполномоченным федеральным органом исполнительной власти по организации альтернативной гражданской службы решения об участии органов исполнительной власти Республики Коми в организации альтернативной гражданской службы в подведомственных им организациях и получения соответствующих плановых заданий органам в системе исполнительной власти Республики Коми осуществлять мероприятия по организации альтернативной гражданской службы и не позднее чем за 20 дней до начала очередного призыва на военную службу представлять в Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми уведомления о готовности приема граждан в подведомственные им организации на конкретные рабочие места для прохождения альтернативной гражданской службы.

3. Органам в системе исполнительной власти Республики Коми, в подведомственных организациях которых предусмотрено прохождение альтернативной гражданской службы, в соответствии с федеральным законодательством обеспечить:

1) ведение учета подведомственных им организаций, где предусмотрено прохождение и осуществляется альтернативная гражданская служба;

2) направление в Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Коми информации о гражданах, прибывших для прохождения альтернативной гражданской службы в подведомственные им организации;

3) ведение учета граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу в подведомственных им организациях, организацию их размещения и бытового обслуживания;

4) контроль в установленном порядке за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных им организациях, где граждане проходят альтернативную гражданскую службу, в том числе за заключением и расторжением с ними срочных трудовых договоров, организацией, при необходимости, их профессионального обучения, обеспечением бесплатно общежитием, обеспечением специальной одеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты;

5) соблюдение в пределах своей компетенции положений Федерального закона "Об альтернативной гражданской службе", осуществление мер по реализации прав граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, и по их социальной защите.

4. Министерству труда, занятости и социальной защиты Республики Коми осуществлять анализ и обобщение сведений и информации по вопросам организации альтернативной гражданской службы и представлять их в специально уполномоченный федеральный орган исполнительной власти во организации альтернативной гражданской службы.

5. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Коми, осуществляющего в соответствии с распределением обязанностей координацию работы органов исполнительной власти Республики Коми по реализации государственной политики в сфере труда и занятости населения.

Глава Республики Коми

В.Торлопов