Приложение 2. Порядок назначения, определения размера и выплаты компенсации стоимости твердого топлива (дрова), приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортных услуг для доставки данного вида топлива специалистам муниципальных учреждений культуры и здравоохранения, финансируемых из бюджета муниципального района "Троицко-Печорский"

Приложение 2

к постановлению главы

муниципального района

"Троицко-Печорский"

от 23 марта 2007 г. N 3/190

Порядок
назначения, определения размера и выплаты компенсации стоимости твердого топлива (дрова), приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортных услуг для доставки данного вида топлива специалистам муниципальных учреждений культуры и здравоохранения, финансируемых из бюджета муниципального района "Троицко-Печорский"

1. Настоящий Порядок, разработанный в целях реализации решения Совета муниципального района "Троицко-Печорский" от 9 марта 2007 года N 40/381 "О мерах социальной поддержки специалистов учреждений культуры и здравоохранения, финансируемых из бюджета муниципального района "Троицко-Печорский", регулирует вопросы назначения и выплаты компенсации стоимости топлива, приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортных услуг для доставки этого топлива (далее именуется - компенсация), специалистам муниципальных учреждений культуры и здравоохранения, финансируемых из бюджета муниципального района "Троицко-Печорский" и имеющим право на меры социальной поддержки (далее именуются - специалисты).

2. Назначение и определение размера компенсации специалисту производится работодателем по основному месту работы заявителя.

3. Для назначения компенсации специалист представляет работодателю по основному месту работы следующие документы:

1) заявление о назначении компенсации;

2) паспорт;

3) справку о выплате (невыплате) компенсации по прежнему месту жительства (в случае изменения места жительства);

4) справку с места жительства о составе семьи и размере общей площади жилого помещения (представляется ежегодно);

5) документ, подтверждающий наличие печного отопления в доме;

6) платежный документ, подтверждающий факт приобретения и доставки твердого топлива (дров) (при наличии);

7) другие документы (ордер на заготовку древесины, договор купли-продажи и т.д.), подтверждающие факт приобретения и доставки твердого топлива (при отсутствии платежных документов).

4. Решение о назначении, размере выплаты (отказе в назначении и выплате) компенсации специалисту муниципального учреждения принимается работодателем в течение 10 дней, начиная со дня предоставления специалистом документов, указанных в пункте 3 настоящих Правил. При отсутствии у специалиста платежных документов, подтверждающих факт приобретения и доставки твердого топлива (дров), работодатель направляет документ на рассмотрение в комиссию, утвержденную постановлением главы МО "Троицко-Печорский район" N 7/534 от 6 июля 2004 г. "О Комиссии по вопросам, связанным с подтверждением фактов приобретения твердого топлива (дров)" для составления акта, подтверждающего факт приобретения и доставки твердого топлива (дров) (далее именуется - комиссия).

5. Решение о размере компенсации принимается работодателем:

5.1. При наличии платежных документов, подтверждающих факт приобретения и доставки твердого топлива (дров), - по факту затрат, но не свыше 20 м3 в год на жилое помещение по установленной цене с учетом стоимости доставки.

5.2. При отсутствии платежных документов, подтверждающих факт приобретения и доставки твердого топлива (дров), выплата компенсации производится по акту комиссии. Расчет компенсации выполняется исходя из фактического объёма дров и стоимости топлива, в соответствии с постановлением Правительства Республики Коми от 19.05.2006 г. N 111 "Об утверждении розничных цен на топливо твердое, реализуемое населению", решениями Совета МО "Троицко-Печорский район" от 18 ноября 2003 г. N 6/57 "О нормативах потребления коммунальных услуг населению" и от 21.12.2004 г. N 14/146 "О порядке определения размера стоимости доставки твердого топлива (дров) населению", но не более 6000 рублей на семью.

6. В случае принятия решения об отказе в назначении и выплате компенсации работодатель письменно сообщает об этом специалисту с указанием причин отказа.

7. Компенсация выплачивается 1 раз в год, не позднее 30 дней со дня принятия работодателем решения о ее назначении и выплате.

8. Финансирование расходов, связанных с предоставлением компенсации, осуществляется за счет средств бюджета муниципального района "Троицко-Печорский" на соответствующий финансовый год, по соответствующей отрасли, утвержденных Советом муниципального района "Троицко-Печорский" на финансирование мер социальной поддержки специалистов муниципальных учреждений.