Приложение 2. Справка о размерах выходного пособия, компенсации за неиспользованный отпуск, средней заработной платы на период трудоустройства, единовременного пособия в размере 15 процентов среднего месячного заработка за каждый год работы в организациях по добыче (переработке) угля увольняемым работникам, имеющим на день увольнения стаж работы в таких организациях не менее 5 лет и право на пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством РФ

Приложение 2

к Порядку и условиям предоставления

мер социальной поддержки в виде

выплаты в размере выходного пособия,

компенсации за неиспользованный

отпуск, выплат в размере средней

месячной заработной платы на период

трудоустройства, выплаты

единовременного пособия в размере 15

процентов среднего месячного

заработка за каждый год работы в

организациях по добыче (переработке)

угля увольняемым работникам, имеющим

на день увольнения стаж работы в

таких организациях не менее 5 лет и

право на пенсионное обеспечение в

соответствии с законодательством

Российской Федерации

                     Справка __________ от _________

      о размерах выходного пособия, компенсации за неиспользованный

       отпуск, средней заработной платы на период трудоустройства,

    единовременного пособия в размере 15 процентов среднего месячного

  заработка за каждый год работы в организациях по добыче (переработке)

  угля увольняемым работникам, имеющим на день увольнения стаж работы в

  таких организациях не менее 5 лет и право на пенсионное обеспечение в

          соответствии с законодательством Российской Федерации

     От _________________________________________________________________

            (полное наименование организации, производившей расчет)

     Кому _______________________________________________________________

           (полное наименование территориального органа социальной защиты

                                 населения)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

                         (фамилия, имя, отчество)

_________________________________________________________________________

                       (структурное подразделение)

_________________________________________________________________________

     (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория)

                              квалификации)

     Трудовой договор прекращен "___" __________ 200___ г.

_________________________________________________________________________

                (основание прекращения трудового договора)

     приказом от "___" __________ 200__ г.

     - Размер выходного пособия составляет ______________________________

                                                   (прописью)

                                            (__________ руб. ______ коп.)

                                              (цифрами)

     - Размер компенсации за неиспользованный отпуск составляет _________

_________________________________________________________________________

                                (прописью)

                                             (___________ руб. ____ коп.)

                                               (цифрами)

     -  Размер  единовременного  пособия,  произведенный  из  расчета  15

процентов  среднего  месячного  заработка  за   каждый   год   работы   в

организациях по добыче (переработке) угля увольняемым работникам, имеющим

на день увольнения стаж работы в таких организациях  не  менее  5  лет  и

право  на  пенсионное обеспечение  в  соответствии  с   законодательством

Российской Федерации, составляет

_________________________________________________________________________

                                (прописью)

                                              (___________ руб. ___ коп.)

                                                (цифрами)

     -  Размер  средней  месячной  заработной   платы,   рассчитанный   в

соответствии с постановлением Правительства Российской  Федерации  от  11

апреля  2003  г.  N  213  "Об  особенностях  порядка  исчисления  средней

заработной платы", составляет ___________________________________________

                                              (прописью)

                                            (____________ руб. ____ коп.)

                                              (цифрами)

     Руководитель организации _________________  _______________________

                              (личная подпись)    (расшифровка подписи)

     Главный бухгалтер        _________________  _______________________

                              (личная подпись)    (расшифровка подписи)

     М.П.