Приложение. Правила предоставления и расходования средств на финансирование мероприятий целевой республиканской программы "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Республики Коми (2011 год)"

Приложение

Правила
предоставления и расходования средств на финансирование мероприятий целевой республиканской программы "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Республики Коми (2011 год)"
(утв. постановлением Правительства Республики Коми от 1 марта 2011 г. N 35)

С изменениями и дополнениями от:

29 апреля, 13 октября 2011 г.

1. Настоящие Правила определяют порядок предоставления и расходования средств на финансирование мероприятий целевой республиканской программы "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Республики Коми (2011 год)" (далее - Правила), утвержденной постановлением Правительства Республики Коми от 30 декабря 2010 г. N 492 (далее - Программа), источником финансового обеспечения которой являются средства федерального бюджета, выделенные в виде субсидий в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 "О предоставлении в 2011 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011) и поступившие в республиканский бюджет Республики Коми, и средства республиканского бюджета Республики Коми, предусмотренные в республиканском бюджете Республики Коми на финансирование мероприятий Программы (далее - финансовые средства).

2. Предоставление и расходование финансовых средств осуществляется с учетом положений постановления Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011, положений постановления Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2010 г. N 1171 "О мерах по реализации Федерального закона "О федеральном бюджете на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов", положений постановления Правительства Республики Коми от 20 декабря 2010 г. N 450 "О мерах по реализации Закона Республики Коми "О республиканском бюджете Республики Коми на 2011 год", положений приказа Казначейства Российской Федерации от 10 октября 2008 г. N 8н "О порядке кассового обслуживания исполнения федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов и порядке осуществления территориальными органами Федерального казначейства отдельных функций финансовых органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований по исполнению соответствующих бюджетов".

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Коми от 29 апреля 2011 г. N 167 в пункт 3 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Финансовые средства направляются на финансирование следующих мероприятий Программы:

а) опережающее профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства (далее - опережающее профессиональное обучение, стажировка);

б) профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности;

в) профессиональная переподготовка врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения (далее - профессиональная переподготовка врачей);

г) организация общественных работ, временного трудоустройства работников системообразующих и градообразующих предприятий, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными гражданами и граждан, ищущих работу, проживающих в монопрофильных населенных пунктах с напряженной ситуацией на рынке труда (далее - организация общественных и временных работ);

д) организация общественных работ, временного трудоустройства граждан, признанных в установленном порядке безработными, и граждан, ищущих работу, проживающих в сельской местности с напряженной ситуацией на рынке труда, и работников организаций (предприятий), находящихся под угрозой увольнения (далее - организация общественных и временных работ);

е) стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы (далее - стажировка выпускников);

ж) содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;

з) содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан.

4. Порядок и условия организации реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Коми в 2011 году, устанавливаются Управлением Республики Коми по занятости населения (далее - Управление) и размещаются в установленном порядке на интернет-сайте Управления в течение трех рабочих дней со дня их принятия.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Коми от 29 апреля 2011 г. N 167 в пункт 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Перечисление финансовых средств производится государственными казенными учреждениями Республики Коми - центрами занятости населения (далее - центры занятости населения) в соответствии с договорами, заключенными в установленном порядке между центрами занятости населения и организациями, учебными заведениями, признанными в установленном порядке безработными гражданами, женщинами, работающими во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства, женщинами, находящимися в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующими возвращение к трудовой деятельности, в порядке и сроки, установленные вышеуказанными договорами.

6. При организации опережающего профессионального обучения, стажировки, организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, а также профессиональной переподготовки врачей предоставление финансовых средств осуществляется:

1) учебным заведениям на оплату расходов стоимости обучения (стажировки) в соответствии с государственным контрактом (договором), заключенным в установленном законодательством порядке;

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Коми от 13 октября 2011 г. N 460 в подпункт 2 пункта 6 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) организациям либо женщинам, работающим во вредных и тяжелых условиях труда, прошедшим опережающее профессиональное обучение, стажировку, либо женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующим возвращение к трудовой деятельности, врачам, закончившим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, для возмещения расходов на проезд к месту обучения (стажировки) в другую местность и обратно, по найму жилого помещения на время пребывания в другой местности в период обучения (стажировки), а также суточных расходов, осуществляемых за время следования к месту обучения (стажировки) и обратно, в размерах, предусмотренных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июля 2007 г. N 422 "О финансировании материальных затрат безработных граждан в связи с направлением их на работу или обучение в другую местность по предложению органов государственной службы занятости населения";

3) организациям, имеющим лицензию на право ведения образовательной деятельности, для возмещения расходов стоимости обучения в соответствии с договором, заключенным в установленном законодательством порядке.

7. При организации общественных и временных работ предоставление финансовых средств осуществляется на возмещение организациям затрат на оплату труда участников общественных и временных работ, составляющую в месяц не более установленного законодательством Российской Федерации минимального размера оплаты труда (с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды).

8. При стажировке выпускников предоставление финансовых средств осуществляется на возмещение затрат организациям на:

1) оплату труда стажирующихся выпускников образовательных учреждений (далее - участников стажировки), составляющую в месяц не более установленного законодательством Российской Федерации минимального размера оплаты труда (с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды);

2) выплату за наставничество, составляющую в месяц за каждого участника стажировки не более одной второй установленного законодательством Российской Федерации минимального размера оплаты труда (с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды).

В случае если стажировка организуется центрами занятости населения, расходы на оплату труда участников стажировки в размерах, установленных настоящим пунктом, осуществляются в пределах доведенных Управлением Республики Коми по занятости населения в установленном порядке лимитов бюджетных обязательств республиканского бюджета Республики Коми на 2011 год.

9. При организации мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей предоставление финансовых средств осуществляется на возмещение организациям затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, рабочего места (в том числе надомного) для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, составляющих не более пятидесяти тысяч рублей за одно рабочее место.

10. При организации содействия самозанятости безработных граждан и стимулирования создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан субсидии предоставляются признанным в установленном порядке безработными гражданам (далее - безработные граждане):

1) на организацию самозанятости в размере двенадцатикратной максимальной величины пособия по безработице (однократно);

2) на стимулирование создания дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан в размере двенадцатикратной максимальной величины пособия по безработице за каждое созданное рабочее место.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Коми от 13 октября 2011 г. N 460 в пункт 11 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

11. Перечисление финансовых средств на счет учебного заведения (оплата услуг), организации, в том числе имеющей лицензию на право ведения образовательной деятельности, женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, врачей (возмещение затрат), безработного гражданина (предоставление субсидии) осуществляется центром занятости населения на основании следующих документов:

1) опережающее профессиональное обучение, стажировка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, а также профессиональной переподготовки врачей:

а) договор, заключенный в установленном законодательством порядке между центром занятости населения и учебным заведением с приложением:

счета (при осуществлении авансовых платежей);

счета-фактуры учебного заведения за оказанные услуги по обучению;

акта сдачи-приемки услуг по обучению, подписанного полномочными представителями центра занятости населения и учебного заведения;

б) договор центра занятости населения с организацией либо с женщиной, работающей во вредных и тяжелых условиях труда, проходящей опережающее профессиональное обучение, стажировку, либо с женщиной, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующей возвращение к трудовой деятельности, либо с врачом, предусматривающий возмещение затрат по расходам, предусмотренным подпунктом 2 пункта 6 настоящих Правил, с приложением справки организации о произведенных выплатах по расходам, предусмотренным подпунктом 2 пункта 6 настоящих Правил, документов, подтверждающих расходы женщины, работающей во вредных и тяжелых условиях труда, женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, планирующей возвращение к трудовой деятельности, врача на проезд к месту обучения (стажировки) в другую местность и обратно, по найму жилого помещения на время пребывания в другой местности в период обучения (стажировки), а также суточные расходы, осуществляемые за время следования к месту обучения (стажировки) и обратно;

в) договор, заключенный в установленном законодательством порядке между центром занятости населения и организацией, имеющей лицензию на право ведения образовательной деятельности, с приложением:

счета (при осуществлении авансовых платежей);

счета-фактуры организации, имеющей лицензию на право ведения образовательной деятельности, за оказанные услуги по обучению;

акта сдачи-приемки услуг по обучению, подписанного полномочными представителями центра занятости населения и организацией, имеющей лицензию на право ведения образовательной деятельности;

2) организация общественных и временных работ:

а) договор центра занятости населения с организацией о совместной деятельности по организации общественных, временных работ;

б) справки организации о произведенных начислениях на оплату труда, уплате страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

3) стажировка выпускников:

а) договор центра занятости населения с организацией о совместной деятельности по организации стажировки выпускников;

б) справка организации о произведенных начислениях на оплату труда участников стажировки и выплатах за наставничество с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

4) содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей:

а) договор центра занятости населения с организацией о совместной деятельности по организации оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, рабочего места (в том числе надомного) для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;

б) счет-фактура организации на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида, рабочего места (в том числе надомного) для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;

в) акт выполненных работ, подписанный полномочными представителями центра занятости населения и организации;

5) содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан - договор, заключенный между центром занятости населения и безработным гражданином либо гражданином, открывшим собственное дело и получившим субсидию в рамках программ, предусматривающих дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда Республики Коми.

12. Контроль за целевым использованием финансовых средств осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.