Приложение. Изменения, вносимые в приложение к приказу Комитета лесов Республики Коми от 03 июня 2014 года N 724 "Об утверждении Положения о наставничестве в Комитете лесов Республики Коми"

Приложение
к приказу Комитета лесов
Республики Коми
от 14 ноября 2014 г. N 1447

Изменения,
вносимые в приложение к приказу Комитета лесов Республики Коми от 03 июня 2014 года N 724 "Об утверждении Положения о наставничестве в Комитете лесов Республики Коми"

В приказе Комитета лесов Республики Коми от 03 июня 2014 года N 724 "Об утверждении Положения о наставничестве в Комитете лесов Республики Коми":

в Положении о наставничестве в Комитете лесов Республики Коми (приложение):

1.1. подпункт б) пункта 3.3. изложить в следующей редакции:

"б) за необъективность оценки при подготовке информации о выполнении Плана наставнической деятельности;";

1.2. в пункте 5.2 после слов "в размере 10 процентов оклада" добавить слово "месячного";

1.3. приложение N 3 к Положению о наставничестве в Комитете лесов Республики Коми изложить в следующей редакции:

                               "Отчет

          об осуществлении наставнической деятельности

Ф.И.О. наставника       _________________________________________________

Должность наставника    _________________________________________________

_________________________________________________________________________

Ф.И.О. наставляемого    _________________________________________________

Должность наставляемого _________________________________________________

_________________________________________________________________________

Срок осуществления наставнической деятельности: _________________________

Показатели	Критерии	Факт	Баллы
Доля исполненных мероприятий плана наставнической деятельности от общего числа мероприятий, предусмотренных планом работы наставника (%)	90-100% - 5 баллов, 80-89% - 4 балла, 70-79% - 3 балла, менее чем 70% - баллы не начисляются
Доля исполненных мероприятий индивидуального плана профессионального развития наставляемого от общего числа мероприятий, предусмотренных индивидуальным планом развития наставляемого (%)	90-100% - 5 баллов, 80-89% - 4 балла, 70-79% - 3 балла, менее чем 70% - баллы не начисляются
Своевременность исполнения мероприятий, предусмотренных планами, (%)	90-100% - 5 баллов, 80-89% - 4 балла, 70-79% - 3 балла, менее чем 70% - баллы не начисляются
Общее количество баллов:

КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ

Баллы	Значение оценки
15-14	Высокий уровень выполнения. Заслуживает поощрения.
13-12	Хороший уровень выполнения, есть незначительные замечания.
11-9	Удовлетворительный уровень выполнения, есть существенные замечания.
менее 9	Неудовлетворительное исполнение

Предложения:

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_____________    ________________________   _______________________".

   должность              подпись                       ФИО