Приложение 2. Порядок отнесения муниципальных учреждений культуры клубного типа муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" к группам по оплате труда руководителей и специалистов

Приложение 2

к постановлению главы МР "Усть-Вымский" -

руководителя администрации района

от 15 января 2008 г. N 8

Порядок
отнесения муниципальных учреждений культуры клубного типа муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" к группам по оплате труда руководителей и специалистов

Тип учреждения культуры	Группа по оплате труда
	I	II	III	IV
	Количество баллов
Учреждения культуры клубного типа	Свыше 600	400-600	200-400	100-200

1. Группы по оплате труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры клубного типа устанавливаются исходя из результатов деятельности учреждений за прошедший год.

2. Отнесение муниципальных учреждений культуры клубного типа к одной из четырех групп по оплате труда руководителей и специалистов производится по сумме баллов показателей оценки деятельности в целом по учреждению, филиалы муниципальных учреждений клубного типа относятся к группам по оплате труда самостоятельно.

3. Для отнесения муниципальных учреждений культуры клубного типа к группам по оплате труда руководителей и специалистов учитываются объемные показатели оценки деятельности.

Объемные показатели оценки деятельности муниципальных учреждений культуры клубного типа муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" для определения группы по оплате труда

Для отнесения муниципальных учреждений культуры клубного типа муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" к группам по оплате труда руководителей и специалистов учитываются следующие объемные показатели оценки деятельности:

N пп	Показатели	Условия	Кол-во баллов	Учетные документы
1.	Количество досуговых объектов	За один досуговый объект	2,5	Технический паспорт здания, план приклубной территории
2.	Количество клубных формирований (кружки, коллективы, студии, любительские объединения и т.п.)	За одно клубное формирование	2,5	Подтверждается журналами учета работы
3.	Количество постоянно занимающихся в клубных формированиях участников	За одного участника	1	-"-
4.	Количество проведенных культурно-досуговых мероприятий в год: - на платной основе - на бесплатной основе	За каждое мероприятие	0,5 0,25	Подтверждается статотчетом
5.	Доля мероприятий для детей и подростков (от общего количества мероприятий)	до 15% от 15% до 35% от 35% до 55% от 55% и выше	10 15 25 20	Подтверждается статотчетом -"- -"-
6.	Количество посетителей в год (на платной основе)	За каждую 1000 человек	10	Подтверждается статотчетом
7.	Количество оказываемых услуг населению	За каждый вид услуги	10	Подтверждается перечнем услуг, утвержденных приказом руководителя
8.	Количество посещений на одного жителя в год	Фактическая посещаемость	Применяется коэффициент 5 к фактической посещаемости	Подтверждается статистическим отчетом
9.	Участие в грантовых конкурсах, федеральных и республиканских программах и т.п.	За каждую разработанную и направленную грантодателю программу	10	Подтверждается и оформляется заявкой на участие в конкурсе
10.	Получение грантов, дополнительного финансирования, дипломов от грантодателей, Министерств и ведомств: - финансирование - диплом	За каждое получение	20 5	Подтверждается дипломом, грамотой и т.п.
11.	Количество реализованных программ по поданным заявкам на получение грантов, дополнительного финансирования и т.п.	За каждую реализованную программу	25	Подтверждается сценарием мероприятия, журналом учета работ, фотографиями и т.п.
12.	Количество клубных формирований, имеющих звание "народный", "образцовый"	За каждое формирование	20	Подтверждается дипломом
13.	Количество коллективов и участников художественной самодеятельности, ставших лауреатами и дипломантами различных фестивалей, конкурсов и т.п. а) международные конкурсы, фестивали и т.д. - лауреаты - дипломанты - участники б) Всероссийские - лауреаты - дипломанты - участники в) республиканские - лауреаты - дипломанты г) стипендианты# и премианты главы МР "Усть-Вымский"	За каждого лауреата, дипломанта	25 15 10 20 10 5 10 5 15	Подтверждается дипломами, медалями и т.п.
14.	Численность работников и уровень образования - всего из числа творческих работников - имеют высшее образование - имеют среднее специальное образование - имеют звание "Заслуженный" - награждены ведомственными почетными знаками "Почетный кинематографист", "За достижения в культуре" и др.	За каждого работника	1 2 1,5 10 5	Подтверждается тарификацией
15.	Доля платных услуг в общем объеме финансирования	до 5% 5%-10% 10%-15% свыше 15%	15 25 30 40	Подтверждается бухгалтерскими документами, статотчетом
16.	Освещение творческой деятельности в средствах массовой информации	За каждую отдельную статью	10	Подтверждается опубликованными материалами
17.	Количество заключенных договоров с юридическими и физическими лицами на оказание услуг, а также договоров о совместной деятельности	За каждый договор	5	Подтверждается договором

Примечания:

1. К учреждениям культуры клубного типа относятся: сельские и городские клубы; сельские, районные и городские Дома и Дворцы культуры; Центры культуры (в том числе национальные), Дома ремесел и иные учреждения клубного типа.

2. К досуговым объектам относятся киноустановки, видеотеки, видеосалоны, видеозалы, видеокомнаты, спортивные залы и площадки, помещения для малых спортивных форм, аттракционы, игровые автоматы, танцевальные (дискотечные) залы и площадки, кафе, бары и буфеты, базы и пункты проката, приклубные парки и сады, мастерские для технического творчества и поделок, музыкальные, литературные и т.п. гостиные, комнаты для отдыха, игротеки, детские комнаты, читальные залы и библиотеки, помещения для обрядов и ритуалов, зеленые и эстрадные театры, павильоны, стадионы, катки и другие аналогичные объекты, расположенные в основном помещении учреждения культуры клубного типа.

3. К клубным формированиям относятся любительские объединения, клубы по интересам, кружки, коллективы художественной самодеятельности и технического творчества; кружки и курсы прикладных знаний, домоводства и др.; курсы, школы, университеты и их филиалы, студии, спортивные и оздоровительные секции, группы и другие аналогичные формирования, работающие в учреждении на бесплатной и платной основе.

4. К культурно-досуговым мероприятиям относятся праздники, фестивали, концерты, спектакли, шоу-программы, вечера, выставки, презентации, дискотеки, игротеки, конкурсы, театрализованные представления и другие аналогичные мероприятия, проводимые на бесплатной и платной основах.

5. Данные по показателю "Количество постоянно занимающихся участников в клубных формированиях" заполняются на основании журнала учета работы клубных формирований. Лица, участвующие в нескольких кружках, секциях и пр., учитываются по каждому журналу отдельно.