Приложение N 3. Положение о рабочих группах Совета по стратегическому планированию МО ГО "Сыктывкар''

Приложение N 3

к постановлению администрации

МО ГО "Сыктывкар"

от 1 марта 2011 г. N 3/478

Положение
о рабочих группах Совета по стратегическому планированию МО ГО "Сыктывкар''

1. Рабочие группы Совета по стратегическому планированию МО ГО "Сыктывкар" (далее - Рабочие группы) - рабочие органы, которые участвуют в работе над Стратегией социально-экономического развития МО ГО "Сыктывкар" до 2025 года (далее - Стратегия) во взаимодействии с разработчиком - Закрытым акционерным обществом "Международный центр социально-экономических исследований "Леонтьевский центр" (ЗАО "МЦСЭИ "Леонтьевский центр"), обеспечивают реализацию, мониторинг, корректировку и обновление Стратегии по выбранным стратегическим направлениям и отдельным проблемам.

2. Количество Рабочих групп, их наименование и состав рекомендуются к утверждению Советом по стратегическому планированию МО ГО "Сыктывкар" (далее - Совет по стратегическому планированию) и утверждаются постановлением администрации МО ГО "Сыктывкар".

3. Рабочие группы образуются из членов Совета по стратегическому планированию, представителей заинтересованных организаций, работников органов местного самоуправления МО ГО "Сыктывкар".

Через членство в Рабочих группах обеспечивается участие в разработке и реализации Стратегии, Программы комплексного социально-экономического развития МО ГО "Сыктывкар" (далее - Программы) органов местного самоуправления МО ГО "Сыктывкар", деловых кругов, бизнес-сообщества, общественности.

4. Рабочую группу возглавляет руководитель рабочей группы (заместитель главы администрации МО ГО "Сыктывкар" по курируемому направлению, глава администрации Эжвинского района МО ГО "Сыктывкар"). Заместителем руководителя рабочей группы может являться представитель заинтересованной организации, депутат Совета МО ГО "Сыктывкар". Руководитель рабочей группы назначает секретаря рабочей группы.

5. В задачи Рабочей группы (во взаимодействии с ЗАО "МЦСЭИ "Леонтьевский центр" - на этапе разработки Стратегии, Программы) входит:

5.1. подготовка исходных аналитических материалов для выявления основных проблем и приоритетов развития в соответствующей области/сфере жизнедеятельности МО ГО "Сыктывкар" (по соответствующему направлению Стратегии, Программы);

5.2. разработка, обсуждение и согласование конкретных целей, задач, подходов, решений и мероприятий по соответствующему направлению Стратегии, Программы;

5.3. подготовка предложений по направлениям Стратегии (частной стратегии), Программы на обсуждение Совету по стратегическому планированию;

5.4. организация работы с общественностью в рамках разработки и обсуждения проектов Стратегии, Программы;

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

5.4. организация и мониторинг реализации соответствующих направлений Стратегии, Программы;

5.5. подготовка предложений по корректировке и обновлению соответствующих направлений Стратегии, Программы для обсуждения на заседаниях Совета по стратегическому планированию.

6. Рабочие группы организуют свою работу самостоятельно. В Рабочих группах могут быть сформированы подгруппы по отдельным темам.

7. В обязанности секретаря Рабочей группы (во взаимодействии с ЗАО "МЦСЭИ "Леонтьевский центр" - на этапе разработки Стратегии, Программы) входит:

7.1. обеспечение подготовки плана работы и графика заседаний Рабочей группы;

7.2. организация проведения заседаний Рабочей группы;

7.3. контроль выполнения плана работы и подготовки необходимых материалов по разработке, реализации, мониторингу и корректировке соответствующих направлений Стратегии, Программы.