Приложение N 1. Структура заработной платы работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и работников, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности администрации муниципального района "Сысольский"

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального района "Сысольский" Республики Коми от 9 сентября 2014 г. N 9/974 в приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1

к постановлению администрации

муниципального района "Сысольский"

от 30 декабря 2011 г. N 12/812

Структура
заработной платы работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и работников, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности администрации муниципального района "Сысольский"

С изменениями и дополнениями от:

17 сентября 2012 г., 9 сентября 2014 г., 15 февраля 2016 г., 31 января 2017 г.

1. Структура заработной платы работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы администрации муниципального района "Сысольский":

1) должностной оклад (приложение 1.1 к настоящему приложению);

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность - в размере до 170 процентов должностного оклада;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет, определяемая, в соответствии с Положением о выплате надбавки за выслугу лет работникам, занимающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и работникам, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности администрации муниципального района "Сысольский" (приложение 1.3 к настоящему приложению);

4) ежемесячная надбавка к должностному окладу работника, допущенного к государственной тайне, определяемая в соответствии с законодательством Российской Федерации;

5) ежемесячная надбавка к должностному окладу работника за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны, определяемая в соответствии с законодательством Российской Федерации;

6) премия по результатам работы;

7) материальная помощь.

2. Структура заработной платы водителей:

1) месячный оклад (приложение 1.2 к настоящему приложению);

2) надбавка за классность:

водителям 2 класса - 10% должностного оклада;

водителям 1 класса - 25% должностного оклада;

3) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность - до 100% должностного оклада;

4) ежемесячная надбавка за безаварийность - до 50% должностного оклада;

5) премия по результатам работы;

6) материальная помощь.

3. Структура заработной платы рабочего персонала по обслуживанию зданий:

1) месячный оклад (приложение 1.2 к настоящему приложению);

2) премия по результатам работы;

3) утратил силу. - Постановление Администрации муниципального района "Сысольский" Республики Коми от 31 января 2017 г. N 1/62.

Информация об изменениях:

См. текст подпункта в предыдущей редакции

4. Работа в выходной или нерабочий праздничный день осуществляется в двойном размере.

5. Оплата труда в ночное время повышается на 20 процентов часовой тарифной ставки за каждый час работы в ночное время.

6. Заработная плата работников устанавливается с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

7. Конкретные размеры надбавок, ежемесячной премии устанавливаются распоряжением руководителя администрации муниципального района "Сысольский".

8. Размеры должностных окладов работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, увеличиваются (индексируются) в размерах и сроки, которые установлены для увеличения (индексации) должностных окладов по должностям муниципальной службы.

9. Размеры месячных окладов водителей и рабочего персонала по обслуживанию зданий увеличиваются (индексируются) в размерах и сроки, которые установлены для увеличения (индексации) должностных окладов работников муниципальных учреждений.