Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 18. Виды поощрения муниципального служащего и порядок их применения
1. За безупречную и эффективную муниципальную службу: за успешное и добросовестное исполнение муниципальным служащим своих должностных обязанностей, продолжительную безупречную службу в связи с государственными и профессиональными праздниками, знаменательными и юбилейными датами, выходом на пенсию применяются следующие виды поощрений:
1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;
2) награждение почетной грамотой органа местного самоуправления с выплатой единовременного поощрения или вручением ценного подарка;
3) представление к награждению наградами Российской Федерации, наградами Республики Коми, наградами муниципального района "Сысольский";
Решением Совета муниципального района "Сысольский" Республики Коми от 21 июня 2013 г. N V-24/162 подпункт 4 изложен в новой редакции
4) присвоение очередного классного чина в порядке, установленном законодательством;
Решением Совета муниципального района "Сысольский" Республики Коми от 21 июня 2013 г. N V-24/162 подпункт 5 изложен в новой редакции
5) денежное поощрение к праздникам и юбилейным датам.
Юбилейными считаются даты достижения муниципальным служащим возраста 50, 55, 60, 65 лет.
2. Решение о поощрении муниципального служащего, представлении к наградам Российской Федерации, наградам Республики Коми, наградам муниципального района "Сысольский" принимается представителем нанимателя (работодателем).
3. Выплата муниципальному служащему единовременного поощрения производится в порядке и размерах, утверждаемых представителем нанимателя (работодателем) в пределах установленного фонда оплаты труда муниципальных служащих органа местного самоуправления МР "Сысольский".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.