Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 4
к Порядку и Методике планирования
бюджетных ассигнований бюджета
муниципального образования
муниципального района "Вуктыл"
на очередной финансовый год
и плановый период
Обоснование бюджетных ассигнований
в разрезе кодов статей (подстатей) классификации операций сектора
государственного управления
Форма 1
Сводный расчет расходов на оплату труда (КОСГУ 211, 213)
(по учреждениям, за исключением указанных в форме 2)
Нумерация граф таблицы приводится в соответствии с источником
Наименование учреждений (в разрезе целевых статей) |
Очередной финансовый год* |
текущий финансовый год |
||||||
Количество штатных единиц |
Количество педставок |
Фонд оплаты труда в год (тыс.руб.) |
Итого фонд оплаты труда в год с учетом выплаты районного коэф. и процентной надбавки (тыс.руб.) |
Начисления на фонд оплаты труда (КОСГУ 213) |
Итого расходов на оплату труда (КОСГУ 211, 213) |
Уточненный план расходов на оплату труда (КОСГУ 211, 213) |
||
по штатному расписанию на 1.09. текущего года (ед.) |
план на 1.01. очередного года |
по тарификации на 1.09. текущего года (ставки) |
||||||
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Учреждение 1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
по руководителю |
|
|
|
|
|
|
|
|
по педработникам (в соответствии с тарификационным списком) |
|
|
|
|
|
|
|
|
по работникам в соответствии со штатным расписанием (за исключением руководителя) |
|
|
|
|
|
|
|
|
Учреждение 2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
... |
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого по целевой статье |
|
|
|
|
|
|
|
|
в том числе: |
|
|
|
|
|
|
|
|
по руководителям |
|
|
|
|
|
|
|
|
по педработникам (в соответствии с тарификационным списком) |
|
|
|
|
|
|
|
|
по работникам в соответствии со штатным расписанием (за исключением руководителя) |
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего по ГРБС |
|
|
|
|
|
|
|
|
* аналогичный расчет производится на первый и второй год планового
периода
Руководитель ______________________ ____________ ________________________
(Уполномоченное лицо) (подпись) (расшифровка подписи)
Ответственное лицо ____________ ________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.