Приложение N 1

Приложение N 1
к приказу Агентства Республики Коми
по социальному развитию
от 14 ноября 2012 г. N 2521

"3.5. Порядок установления и размеры выплаты надбавки за качество выполняемых работ руководителям государственных бюджетных учреждений

1. Надбавки за качество выполняемых работ руководителям государственных бюджетных учреждений устанавливаются на основании показателей критериев оценки качества выполняемых работ в следующих размерах:

Критерии оценки качества выполняемых работ	Показатели критериев оценки качества выполняемых работ	Размер надбавки, в процентах к повышенному должностному окладу
1. Исполнение требований законодательства	Отсутствие нарушений в ходе проверок контрольно-инспектирующих органов, проверок Агентства, возникновение которых и работа по их недопущению связана с действием либо бездействием руководителя государственного бюджетного учреждения. Отсутствие представлений органов прокуратуры, частных определений судебных органов, объективных жалоб граждан, по которым Агентством проводились проверки и применялись к руководителю государственного бюджетного учреждения меры дисциплинарного воздействия либо снижение ежемесячных выплат стимулирующего характера.	до 20
2. Инновационная деятельность	Внедрение инновационных процессов и новых технологий, способствующих улучшению качества социального обслуживания населения: - участие в проектной деятельности (разработка проектов и участие в конкурсах проектов в целях привлечения дополнительного финансирования); - внедрение новых форм работы с обслуживаемыми гражданами, в том числе направленных на поддержание жизненной активности и самореализации; - участие государственного бюджетного учреждения в конкурсах, семинарах, выставках, олимпиадах, спортивных состязаниях; - организация концертов, форумов, дискуссионных площадок, клубов и т.д.; - внедрение в практику работы государственного бюджетного учреждения новых информационных технологий, программного и иного современного технического оборудования; - привлечение в деятельность государственного бюджетного учреждения иных ресурсов (волонтеров, некоммерческих организаций, грантов и т.д.); - другие формы инновационной деятельности.	до 50
3. Информационная активность	Наличие активной информационной деятельности государственного бюджетного учреждения (взаимодействие со средствами массовой информации, наличие актуального, информативного сайта государственного бюджетного учреждения, внедрение новых форм информирования граждан о деятельности государственного бюджетного учреждения).	до 10
4. Повышение эффективности оказания государственных услуг (выполнения государственных работ)	Своевременная и качественная реализация планов, программ, стратегий, задач, как по инициативе государственного бюджетного учреждения, так и в соответствии с поручениями, указаниями, приказами, рекомендациями Аген