Приложение N 8. Порядок выплаты заработной платы, начисленной в период производственного обучения и производственной практики детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обучающимся за счет средств республиканского бюджета Республики Коми или местных бюджетов по основным образовательным программам

Приложение N 8

Порядок
выплаты заработной платы, начисленной в период производственного обучения и производственной практики детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обучающимся за счет средств республиканского бюджета Республики Коми или местных бюджетов по основным образовательным программам
(утв. постановлением Правительства Республики Коми от 20 марта 2015 г. N 123)

1. Настоящий Порядок регулирует вопросы выплаты заработной платы, начисленной в период производственного обучения и производственной практики детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, а также лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обучающимся за счет средств республиканского бюджета Республики Коми или местных бюджетов по основным образовательным программам (далее - дети-сироты).

2. Настоящий Порядок применяется для профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования (далее - образовательная организация).

3. Выплата заработной платы, начисленной в период прохождения производственного обучения и производственной практики, осуществляется в размере ста процентов в отношении детей-сирот, обучающихся за счет средств республиканского бюджета Республики Коми или местных бюджетов по очной форме обучения по основным образовательным программам среднего профессионального образования, основным программам профессионального обучения (далее - обучающиеся).

4. Руководитель образовательной организации издает приказ о направлении обучающихся на производственное обучение или производственную практику в организацию, осуществляющую деятельность по образовательной программе соответствующего профиля (далее - организация), указывая сроки производственного обучения или производственной практики, список обучающихся.

5. Производственное обучение и производственная практика проводятся в организациях на основе договоров, заключаемых с образовательной организацией.

6. В период производственного обучения и прохождения производственной практики обучающиеся могут приниматься на работу в организации по срочному трудовому договору, если работа соответствует требованиям программы производственной практики.