Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение 5
к приказу Главного управления
здравоохранения Оренбургской области
от 22 ноября 2005 г. N 725
и Главного управления социальной защиты
населения Оренбургской области
от 29 ноября 2005 г. N 256
Утверждаю
Главный врач областного центра
по профилактике и борьбе со СПИД
и инфекционными заболеваниями
______________ В.Е. Герасимов
"_____"______________ 2005 г.
Должностная инструкция
специалиста по социальной работе
1. Общие положения
1.1. Специалист по социальной работе областного центра по
профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями назначается и
освобождается приказом главного врача.
1.2. Специалист по социальной работе подчиняется административно
заместителю главного врача областного центра по профилактике и борьбе со
СПИД и инфекционными заболеваниями по лечебной работе (Михайлов С.П.),
методически - начальнику отдела по делам семьи, материнства и детства
ГУСЗН Оренбургской области (Передельская С.Р.)
1.3. Квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование, равноценное образование при
наличии стажа работы не менее 2-х лет;
- специальные знания, умения, навыки: Конституция РФ, указы
Президента РФ, постановления Министерства здравоохранения и социального
развития РФ, законы Оренбургской области, распоряжения Главы
администрации Оренбургской области и иные нормативные акты в сфере
социальной защиты населения;
- знание основных направлений государственной политики в области
социальной защиты населения.
2. Должностные обязанности
2.1. Специалист по социальной работе областного центра по
профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями обязан:
2.1.1. Исполнять приказы, распоряжения вышестоящего руководства.
2.1.2. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
2.1.3. Осуществлять возложенные на него функции.
2.1.4. Поддерживать уровень квалификации.
2.1.5. Обеспечивать реализацию прав граждан в соответствии с
действующими нормативно-правовыми актами.
2.1.6. Соблюдать нормы медицинской этики и деонтологии и этические
правила и принципы социальной работы с клиентами.
2.1.7. Осуществлять целенаправленный поиск информации относящейся к
его деятельности, расширять свой профессиональный кругозор и
компетентность.
2.1.8. Разрабатывать предложения по улучшению практики оказания
социально-психологической помощи пациентам с ВИЧ/СПИД и своевременно
доводить эту информацию до руководства.
2.1.9. Содействовать укреплению связей и взаимодействию ЦСПИД с
территориальными управлениями, отделами и учреждениями социальной защиты
населения Оренбурга.
3. Функции
3.1. Специалист по социальной работе областного центра по
профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями:
3.1.1. Организует взаимодействие со специалистами ЦСПИД и других ЛПУ
по вопросам информирования пациентов о возможностях доступа и правилам
получения социально-психологической помощи.
3.1.2. Непосредственно осуществляет работу с клиентами по
определению их потребностей в оказании социальных услуг и психологической
помощи.
3.1.3. Консультирует клиентов о возможностях получения помощи в
рамках действующего законодательства, оказывает им помощь в определении
путей решения проблем.
3.1.4. Оказывает содействие в реализации прав клиентов на социальную
поддержку.
3.1.5. Взаимодействует с государственными учреждениями,
организациями, НКО, группами взаимопомощи в решении проблем клиентов.
3.1.6. Несет ответственность за совершаемые действия и нарушения
конфиденциальности.
3.1.7. Осуществляет в работе принципы социальной справедливости,
активизации клиента и его окружения, адресности, доступности,
добровольности, гуманности, совместной работы с клиентом, принцип
служения клиенту.
3.1.8. Ведет работу по социализации клиента и предупреждению
рецидивов. Осуществляет профилактику социального иждивенчества.
3.1.9. Способствует формированию приверженности клиента и
деятельности.
3.1.10. Осуществляет совместно с медицинскими работниками,
специалистами по равному консультированию, волонтерами НКО и групп
поддержки патронаж наиболее уязвимых групп клиентов.
3.1.11. Собирает, обобщает и анализирует данные о результатах своей
деятельности и деятельности организации - "социальных партнеров" по
решению проблем клиента. Осуществляет мониторинг на основе полученных
данных.
3.1.12. Координирует свою деятельность по решению проблем клиента
исходя из реальных условий жизни пациента (исключение: угроза здоровью и
жизни детей и других членов семьи клиента).
3.1.13. Сотрудничает с СМИ и другими организациями в целях
распространения достоверных сведений о практике и возможностях оказания
социальной и психологической поддержки пациентам с ВИЧ/СПИД.
3.1.14. Ведет регистрацию своей деятельности на бумажных и
электронных носителях.
3.1.15. Принимает участие в научно-методической деятельности
учреждения.
4. Права и ответственность
4.1. Специалист по социальной работе областного центра по
профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями имеет право:
4.1.1. доступа к медицинской и иной информации, в том числе и
конфиденциальной, ЦСПИД, других ЛПУ и учреждений "социальных партнеров",
имеющей отношение к его клиенту.
4.1.2. доступа к нормативно-правовым актам, методическим материалам
и документации учреждений "социальных партнеров" в соответствии со своей
компетенцией.
4.1.3. на получение официальной информации от учреждений -
"социальных партнеров".
4.1.4. на повышение квалификации не реже 1 раза в 3 года.
4.1.5. на достойные условия труда.
4.1.6. принимать самостоятельные решения в пределах своей
компетенции.
4.1.7. вносить предложения вышестоящему руководству по улучшению
работы ЦСПИД, других ЛПУ и организаций "социальных партнеров",
участвовать в разработке проектов приказов и методических рекомендаций,
затрагивающих вопросы оказания социально-психологической помощи пациентам
с ВИЧ/СПИД.
4.1.8. непосредственно участвовать в разработке и осуществлении
плана реабилитации клиента.
4.1.9. принимать участие в конференциях, съездах и других
образовательных мероприятиях для повышения уровня квалификации.
4.1.10. по согласованию с руководством использовать имеющуюся в его
распоряжении информацию для научной работы, подготовки докладов, статей,
публикаций.
4.1.11. обращаться в СМИ, государственные учреждения, организации
всех форм собственности по вопросам социальной защиты клиентов.
4.1.12. на поощрение за успехи в труде, сложность и напряженность
труда, профессиональное мастерство.
4.2. Специалист по социальной работе областного центра по
профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями несет
ответственность:
4.2.1. за качество выполнения своих должностных и функциональных
обязанностей.
4.2.2. за достоверность данных учета и отчетности, качество ведения
документации.
4.2.3. за действия и бездействие, в результате которых был нанесен
ущерб законным интересам и правам клиента, репутации и имиджу учреждения
и его сотрудников.
4.2.4. за несоблюдение законодательства о труде РФ, правил
внутреннего трудового распорядка учреждения, правил противопожарной и
техники безопасности.
4.2.5. за разглашение любой информации отнесенной к разряду
конфиденциальной, даже в случае, когда разглашение не повлекло прямого
ущерба интересам клиента и (или) организации.
4.3. Специалист по социальной работе областного центра по
профилактике и борьбе со СПИД и инфекционными заболеваниями не несет
ответственность за результат, в случае если таковой не зависит от его
компетентности и усилий или является результатом форс-мажорных
обстоятельств.
С должностной инструкцией ознакомлен: _____________ ____________________
(Подпись) (ФИО разборчиво)
Дата "_____" _________________ 200 __ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.