Приложение N 2. Договор об организации и проведении стажировки выпускников образовательных учреждений в муниципальных бюджетных учреждениях

Приложение N 2
к рекомендациям по организации
и проведению стажировки

Договор
об организации и проведении стажировки выпускников
образовательных учреждений в муниципальных бюджетных учреждениях

____________________ (населённый пункт)

"_____" __________ 2011 г.

Муниципальное образование "_____________________________________________", именуемое в дальнейшем "Муниципальное образование", в лице _________________________________________________________________________ _______

____________________________________________________________________ ____________, действующего на основании _______________________________________________________, с одной стороны, Муниципальное бюджетное учреждение _________________________________________________________________________ _______, именуемое в дальнейшем "Работодатель" в лице руководителя ________________________,

действующего на основании _______________________________________________________, другой стороны и Государственное учреждение "Центр занятости населения ____________________________", именуемое в дальнейшем "Центр занятости", в лице директора ____________________________, действующего на основании Устава, именуемые вместе Стороны заключили настоящий договор о нижеследующем:

I. Предмет договора

Предметом настоящего договора является организация стажировки в муниципальном бюджетном учреждении выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы (далее - стажировка) в рамках областной целевой программы по стабилизации ситуации на рынке труда Оренбургской области на 2011 год.

II. Обязательства сторон

Работодатель обязуется организовать и провести стажировку выпускников образовательных учреждений, Центр занятости обязуется направлять выпускников образовательных учреждений для прохождения стажировки, а Муниципальное образование безвозмездно перечислить Работодателю денежные средства, поступающие в местный бюджет в виде субсидий из областного бюджета на соответствующие выплаты участникам стажировки в порядке, установленном настоящим договором.

2.1. Обязанности Работодателя:

2.1.1. Организует рабочие места на период с __________ 2011 года по _________ 20__ года для трудоустройства ____ граждан с целью прохождения стажировки согласно прилагаемому списку (приложение N 2).

2.1.2. Для организации стажировки представляет в Центр занятости следующие документы:

заявку на участие в организации стажировки с указанием периода её проведения, предполагаемой численности участников стажировки, в том числе наставников и расчета соответствующих затрат (приложение N 1);

копию свидетельства о государственной регистрации юридического лица, заверенного печатью Работодателя и содержащего запись "копия верна", дату, фамилию, инициалы, должность и подпись лица, осуществившего заверение либо заверенного в нотариальном порядке;

копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;

копию документа (приказа, распоряжения) о создании рабочих(его) мест(а) для организации и проведения стажировки с указанием количества создаваемых рабочих(его) мест(а), наименования профессии (специальности), продолжительности периода стажировки, а также численность наставников, участвующих в стажировке;

документы, подтверждающие полномочия лица, действующего от имени работодателя (выписка из Устава или доверенность).

2.1.3. Трудоустраивает по направлению Центра занятости населения граждан на созданные рабочие места, заключает с гражданами срочные трудовые договоры и проводит стажировку в соответствии с действующим законодательством о труде.

Заключает с согласия работников дополнительные соглашения к трудовым договорам об исполнении обязанностей наставника на срок стажировки каждого выпускника, проходящего стажировку под руководством наставника.

2.1.4. Представляет в Центр занятости населения в пятидневный срок со дня приема на работу граждан(ина) копию приказа о приеме на работу для прохождения стажировки с назначением лиц(а), ответственного(ых) за проведение стажировки (наставника(ов), копию срочного трудового договора, индивидуальный план участника стажировки (приложение N 3).

2.1.5. В случае трудоустройства гражданина на постоянное или другое временное рабочее место либо увольнения по иным причинам Работодатель досрочно расторгает заключенный с ним срочный трудовой договор и не позднее следующего дня после увольнения гражданина извещает Центр занятости населения о возможности направления другого гражданина на данное рабочее место.

2.1.6. Начисляет заработную плату гражданам, занятым в стажировке и выплаты за наставничество за фактически отработанное время, в соответствии с действующим законодательством.

2.1.7. В целях осуществления финансирования, представляет в Центр занятости населения 2 числа каждого месяца, следующего за отчётным, следующие документы:

справку об участии в стажировке (приложение N 5);

копию ведомости по начислению заработной платы участникам стажировки и за наставничество, заверенную в установленном порядке;

копию табеля учета рабочего времени;

2.1.8. По окончании срока действия настоящего договора представляет в Центр занятости населения Акт о сдаче-приёмке работ (услуг) (приложение N 7).

2.1.9. При необходимости предоставлять гражданам, проходящим стажировку возможность работы на условиях неполного рабочего времени.

2.1.10. Разрабатывает программу прохождения стажировок выпускников.

2.1.11. Осуществляет контроль за реализацией программ стажировок.

2.1.12. Не увольнять на основании пункта 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации граждан, в период прохождения ими стажировки в соответствии с настоящим договором.

2.1.13. Сообщает об изменении юридического адреса либо места нахождения, банковских реквизитов в Центр занятости и Муниципальное образование в трёхдневный срок со дня произошедших изменений.

2.1.14. Сообщает в Центр занятости о предстоящей реорганизации или ликвидации в трёхдневный срок со дня принятия соответствующего решения.

2.1.15. Обеспечивает доступ представителей Муниципального образования, Центра занятости, а также иных органов, уполномоченных осуществлять контроль за организацией и проведением стажировки и целевым расходованием бюджетных средств, перечисленных Работодателю в соответствии с настоящим договором.

2.1.16. Предоставляет для проверки следующие документы по организации стажировки: срочные трудовые договоры, заключенные Работодателем с гражданами; приказы о приеме (увольнении) граждан; табели учета рабочего времени; первичные учетные документы о начислении заработной платы (лицевые счета и др.); другие документы, подтверждающие выполнение условий настоящего договора.

2.2. Обязанности и права Центра занятости:

2.2.1. Информирует граждан об организации стажировки, проводимой Работодателями, об условиях работы и оплате труда.

2.2.2. Выдаёт направления выпускникам образовательных учреждений на работу в соответствующие муниципальные бюджетные учреждения для прохождения стажировки.

2.2.3. Передает в Муниципальное образование документы, указанные в пунктах 2.1.7 и 2.1.8 настоящего договора, на следующий день после их получения от Работодателя, оставляя в Центре занятости копии этих документов для ведения соответствующих Реестров.

2.2.4. Осуществляет контроль за проведением Работодателем стажировки, в том числе проверку срочных трудовых договоров, заключенных с гражданами, направленными Центром занятости на стажировку; приказы о приеме (увольнении) граждан, направленных на стажировку; табели учета рабочего времени; первичные учетные документы о начислении заработной платы (лицевые счета и др.); другие документы, подтверждающие выполнение условий настоящего договора.

2.3. Обязанности Муниципального образования:

2.3.1. Принимает от Центра занятости документы, указанные в пункте 2.1.7 настоящего договора.

2.3.2. Перечисляет после получения от Центра занятости документов, указанных в пункте 2.1.7 настоящего договора на расчетный счет Работодателя средства:

на заработную плату выпускникам образовательных учреждений (но не более минимального размера оплаты труда, установленного законодательством Российской Федерации, с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды).

на выплаты за наставничество (в месяц за каждого выпускника не более 1/2 установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды).

2.3.3. Осуществляет контроль за целевым расходованием бюджетных средств, предоставленных Работодателю в соответствии с настоящим договором.

III. Прочие условия

3.1. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания Сторонами и действует по "_____" ___________ 20__ года.

3.2 За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по настоящему договору Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.

3.3. Настоящий договор может быть расторгнут досрочно по взаимному согласию Сторон.

IV. Юридические адреса и реквизиты сторон:

Муниципальное образование: __________________________ __________________________ __________________________

Работодатель: __________________________ __________________________ __________________________

Центр занятости населения: __________________________ __________________________ __________________________

Приложение N 1
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

Заявка
на участие в организации стажировки

Наименование юридического лица / индивидуального предпринимателя (нужное подчеркнуть)

Юридический адрес ______________________________________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Адрес индивидуального предпринимателя ___________________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Адрес (место нахождения) ________________________________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Номер контактного телефона _______________________________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Фамилия, имя, отчество представителя работодателя _________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Проезд (вид транспорта, название остановки) ________________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Организационно-правовая форма юридического лица __________________________________

____________________________________________________________________ ____________

Форма собственности: государственная, муниципальная, частная, общественные объединения или организации (нужное подчеркнуть)

Вид экономической деятельности (по ОКВЭД) Сведения об организуемых временных рабочих местах

Наименование профессии (специальности), должности	Квалификация	Необходимое количество работников	Заработная плата рублей в месяц	Режим работы			Профессионально квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы	Численность наставников, чел.	Выплаты за наставничество, рублей в месяц
				Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа	Начало работы	Окончание работы
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10

"______"____________2011 г.

Работодатель (его представитель) _________________________________________ (подпись расшифровка подписи)

МП

Приложение N 2
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

Список
выпускников, направленных на стажировку

N п/п	ФИО гражданина	Паспорт (серия, номер, когда и кем выдан)	Место работы
1	2	3	4

____________ подпись _______________________________ расшифровка подписи

М.П.

Приложение N 3
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

Согласовано:

Директор ГУ "ЦЗН _______

________________________"

__________________ (Ф.И.О.)

"___"_____________20__ г.

Примерный индивидуальный план участника стажировки

Гражданина (ки)___________________________________________________,

направленного ____________________________________________________ (центр занятости населения) на стажировку по профессии (специальности) _________________________ в ________________________________________________________________ (название предприятия, организации)

Срок стажировки ____ мес. с "___"______20 __ г. по "___" _____ 20 __ г.

Тема занятия	Кол-во часов	Руководитель	Отметка о выполнении
Итого:

Гражданин __________________ (подпись) _________________ расшифровка подписи

Представитель предприятия, ответственный за стажировку

__________________ (подпись)____________________ расшифровка подписи

Приложение N 4
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

Протокол
соглашения о договорной цене на транспортные услуги

Мы, нижеподписавшиеся,

Работодатель ______________________________________________________ (наименование организации) в лице ____________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество руководителя),

Руководитель организации, оказывающей транспортные услуги, __________________________________________________________________ (наименование организации) в лице ____________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество руководителя),

удостоверяем, что Сторонами достигнуто соглашение о величине договорной цены на оказание транспортных услуг, связанных с доставкой граждан к месту проведения стажировки и обратно, в сумме ________________________________________________________ рублей (прописью).

НДС ______________________________________________________ рублей,

Итого: ___________________________________________________ рублей.

Настоящий протокол является основанием для возмещения Центром занятости населения средств, затраченных Работодателем на оплату транспортных услуг, связанных с доставкой граждан к месту проведения стажировки и обратно.

Руководитель предприятия (организации) ________________________________ (подпись) расшифровка подписи Главный бухгалтер _______________________________ (подпись) расшифровка подписи МП

Руководитель организации, оказывающей транспортные услуги _____________________________ (подпись) расшифровка подписи Главный бухгалтер _____________________________ (подпись) расшифровка подписи МП

Приложение N 5
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

Справка об участии в стажировке выпускников
на ______________________________________________
(наименование предприятия, организации)
в _____________________ 20__ года

Договор об организации и прохождении стажировки от _________ N _____

N п/п	Фамилия, имя, отчество участников стажировки (выпускники и наставники)	Количество отработанных дней	Сумма начисленной заработной платы (с учетом районного коэффициента), руб.	Сумма страховых взносов (руб.) ___ % (% начислений на ФОТ)	Сумма к возмещению
					Всего (руб.)	В том числе:
						На заработную плату (руб.)	На начисления на оплату труда (руб.)
1	2	3	4	5	6	7	8

Дата выдачи справки "_____" ______________ 2011 г.

Руководитель предприятия (организации)

_____________ __________________________ (подпись) (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер

_____________ _____________________________ (подпись) (расшифровка подписи)

Приложение N 6
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

от "____" ____________2011 года

Акт N ____
о возмещении затрат Работодателя,
связанных с оплатой транспортных услуг

Мы, нижеподписавшиеся, представитель __________________________________ (наименование организации), в лице ______________________________________________ с одной стороны (должность, Ф.И.О.), и представитель _________________________________________________ (наименование Центр занятости населения), в лице ____________________________________________ (должность, Ф.И.О.) с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что согласно условиям договора с организацией, оказывающей транспортные услуги, от ______________ 2011 года N ______ Работодателю фактически оказаны транспортные услуги в срок с "____" _________________ 2011 г. по "____" _________________ 2011 г.

Затраты Работодателя на оплату транспортных услуг составили _______________ рублей.

Возмещение затрат Работодателя на оплату транспортных услуг Центром занятости населения составили _______________________________________________________ рублей.

Руководитель предприятия (организации) _____________________________________ (подпись) (расшифровка подписи) Главный бухгалтер _____________________________________ (подпись) (расшифровка подписи)	Директор центра занятости населения __________________________________ (подпись) (расшифровка подписи) Главный бухгалтер __________________________________ (подпись) (расшифровка подписи)
МП	МП

Приложение N 7
к договору об организации и проведении
стажировки от _________ N ____

Акт
о сдаче-приемке работ (услуг)
N_____ от __________
за _____________________ 2011 года

Согласно договору от ______________ N _______ об организации и прохождении стажировки, заключенному между _______________________________________________________________

____________________________________________________________________ ________,

Работодатель осуществил затраты по трудоустройству ____ граждан на стажировку.

Наименование выполненных работ: организация стажировки

Сумма затрат работодателя составляет __________ рублей, в том числе:

Заработная плата участников стажировки _____________________ рублей

Оплата за наставничество __________________________________ рублей

Начисления на фонд оплаты труда __________________________ рублей

Транспортные услуги ____________________________________ рублей

Приобретение инвентаря ___________________________________ рублей

Оплата банковских услуг ___________________________________ рублей

Сумма средств субсидии федерального бюджета на возмещение расходов Работодателя Центром занятости населения составляет _____________ рублей.

Сумма средств областного бюджета на возмещение расходов Работодателя Центром занятости населения составляет ________________ рублей.

Сдал: Руководитель предприятия (организации) ________________________________ (подпись) расшифровка подписи Главный бухгалтер ________________________________ (подпись) расшифровка подписи	Принял: Директор центра занятости населения ________________________________ (подпись) расшифровка подписи Главный бухгалтер _______________________________ (подпись) расшифровка подписи
МП	МП