Статья 3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет

Статья 3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет

1. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в зависимости от стажа государственной (муниципальной) службы или стажа работы в государственных органах и органах местного самоуправления, исчисленного в соответствии с действующим законодательством и нормами муниципального права.

2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в следующих размерах:

Стаж работы	Процент надбавки
от 1 года до 5 лет	10
от 5 до 10 лет	20
от 10 лет до 15 лет	30
от 15 до 20 лет	40
от 20 лет до 25 лет	45
свыше 25 лет	50

3. Ежемесячная надбавка за выслугу лет выплачивается с момента возникновения права на назначение или изменение размера этой надбавки.

4. Если у лиц, замещающих высшие должности муниципальной службы в администрации города Оренбурга, право на назначение или изменение размера надбавки за выслугу лет наступило в период его пребывания в очередном отпуске, а также в период его временной нетрудоспособности, выплата новой надбавки производится после окончания отпуска, временной нетрудоспособности.

5. В том случае, если у лиц, замещающих высшие должности муниципальной службы в администрации города Оренбурга, право на назначение или изменение надбавки за выслугу лет наступило в период исполнения государственных обязанностей, при подготовке или повышении квалификации с отрывом от работы в учебном учреждении, где за слушателем сохраняется средняя заработная плата, и в других аналогичных случаях, при которых за работником сохраняется средняя заработная плата, ему устанавливается указанная надбавка с момента наступления этого права и производится соответствующий перерасчет среднего заработка.

6. Назначение надбавки производится на основании правового акта администрации города Оренбурга, принятого по представлению расчетов трудового стажа.

7. Основным документом для определения трудового стажа, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, является трудовая книжка.

8. Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет устанавливается на основании выписки из трудовой книжки, подготовленной отделом муниципальной службы и кадров администрации города Оренбурга по утвержденной форме согласно приложению.

9. Ответственность за своевременный пересмотр у лиц, замещающих высшие должности муниципальной службы в администрации города Оренбурга, надбавки за выслугу лет возлагается на отдел муниципальной службы и кадров администрации города Оренбурга.