Постановление администрации города Оренбурга от 24 февраля 2011 г. N 985-п "О внесении изменений и дополнений в постановления администрации города Оренбурга от 02.08.2010 N 5422-п и от 02.08.2010 N 5423-п"

Руководствуясь статьями 9, 33, 34 Устава города Оренбурга, и в целях исполнения пунктов 2.2. и 4.1. Положения об установлении пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления города Оренбурга, утвержденного решением Оренбургского городского Совета от 11.06.2010 N 1115:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города Оренбурга от 02.08.2010 N 5422-п "Об утверждении правил определения среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления города Оренбурга" следующие изменения и дополнения:

1.1. Подпункт "д" пункта 2 после слова "работы" дополнить словами "(в расчетном периоде учитывается не более одной годовой, двух полугодовых и четырех квартальных премии)".

1.2. Подпункт "ж" пункта 2 дополнить словами "(в расчетном периоде учитывается не более двух должностных окладов);".

ГАРАНТ:

Действие подпункта 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 23 июня 2010 г.

1.3. Пункт 5 изложить в новой редакции:

"5. При исчислении среднемесячного заработка из расчетного периода исключаются:

- время нахождения муниципального служащего в отпусках без сохранения денежного содержания (заработной платы);

- периоды временной нетрудоспособности;

- периоды, в которых отсутствуют фактически отработанные дни.

В случаях, если из расчетного периода исключаются время нахождения муниципального служащего в отпусках без сохранения денежного содержания (заработной платы) и период временной нетрудоспособности или если расчетный период отработан не полностью (менее 12 месяцев), размер среднемесячного заработка определяется путем деления суммы оплаты труда (денежного содержания) на количество фактически отработанных дней в расчетном периоде и умножения на 21 (среднемесячное число рабочих дней). При этом выплаты, указанные в подпунктах "д", "ж" и "з" пункта 2 настоящих Правил учитываются при определении среднемесячного заработка в размере одной двенадцатой фактически начисленных в этом периоде выплат".

ГАРАНТ:

Действие подпункта 1.4 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 23 июня 2010 г.

1.4. Пункт 6 изложить в новой редакции:

"6. В случае, если месяц в расчетном периоде состоит из времени нахождения муниципального служащего в отпуске без сохранения денежного содержания (заработной платы) и периода временной нетрудоспособности, а также если в расчетном периоде отсутствуют фактически отработанные дни, по заявлению муниципального служащего, поданному по месту оформления документов на пенсию за выслугу лет, для исчисления среднемесячного заработка взамен исключенных месяцев в расчетном периоде могут быть учтены другие полные календарные месяцы, непосредственно предшествующие (не более двух лет) расчетному периоду".

1.5. Пункт 8 исключить.

1.6. Пункты 9, 10 считать соответственно пунктами 8, 9.

ГАРАНТ:

Действие пункта 2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 23 июня 2010 г.

2. Внести в приложение N 1 к постановлению администрации города Оренбурга от 02.08.2010 N 5423-п "О порядке предоставления и оформления документов для установления и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы органов местного самоуправления города Оренбурга" следующие дополнения:

2.1. Дополнить пункт 2.1. новым абзацем следующего содержания:

"В случае, если на момент обращения за пенсией за выслугу лет изменены названия муниципальных должностей и должностей муниципальной службы или они упразднены, изменен статус органов местного самоуправления в соответствии с действующим законодательством, ликвидированы или реорганизованы отраслевые (функциональные) или территориальные органы администрации города Оренбурга или их структурные (территориальные) подразделения, а также в случае, если изменен размер денежного содержания по сравнению с размером, установленным на дату увольнения, то с целью определения размера среднемесячного заработка на момент обращения за установлением пенсии за выслугу лет Работодатель направляет в Комиссию по делам муниципальной службы и определению стажа муниципальной службы ходатайство о соотнесении должности муниципального служащего, обратившегося за установлением пенсии за выслугу лет, с Перечнем муниципальных должностей и должностей муниципальной службы органов местного самоуправления города Оренбурга и (или) об определении индекса, исходя из разницы в размерах окладов, с целью индексации размера денежного содержания, установленного на момент увольнения муниципального служащего, с приложением к нему справки о размере среднемесячного заработка по занимаемой муниципальной должности (должности муниципальной службы) органов местного самоуправления и копии трудовой книжки. На основании решения Комиссии по делам муниципальной службы и определению стажа муниципальной службы Работодатель осуществляет индексацию размера денежного содержания, установленного на момент увольнения муниципального служащего, и определяет размер среднемесячного заработка на момент обращения за установлением пенсии за выслугу лет ";

2.2. Дополнить пункт 2.2. новыми абзацами следующего содержания:

" - решение Комиссии по делам муниципальной службы и определению стажа муниципальной службы (в случаях, указанных во втором абзаце пункта 2.1. настоящих Правил);

- справка о размере среднемесячного заработка, установленного в результате индексации на основании решения Комиссии по делам муниципальной службы и определению стажа муниципальной службы (в случаях, указанных во втором абзаце пункта 2.1. настоящих Правил)".

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания. Действие подпунктов 1.3, 1.4. и пункта 2 настоящего постановления распространить на правоотношения, возникшие с 23.06.2010.

4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в газете "Вечерний Оренбург" и размещению на официальном сайте администрации города Оренбурга.

5. Настоящее постановление подлежит передаче в уполномоченный орган исполнительной власти Оренбургской области для включения в областной регистр муниципальных нормативных правовых актов.

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на исполняющего обязанности заместителя главы администрации по социальным вопросам Марченко Л.А.

Глава администрации города Оренбурга

Е.С. Арапов