Указ Губернатора Оренбургской области от 8 мая 2013 г. N 489-ук
"Об утверждении методики проведения конкурсных процедур на заключение договора на обучение между государственным органом Оренбургской области и гражданином с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы"
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 21 декабря 2009 года N 1456 "О подготовке кадров для федеральной государственной гражданской службы по договорам на обучение", Законом Оренбургской области от 30 декабря 2005 года N 2893/518-III-ОЗ "О государственной гражданской службе Оренбургской области" и указами Губернатора Оренбургской области от 17 декабря 2009 года N 245-ук "О возложении полномочий государственного органа Оренбургской области по управлению государственной гражданской службы Оренбургской области", от 4 марта 2011 года N 96-ук "Об утверждении положения о порядке заключения договора на обучение между государственным органом Оренбургской области и гражданином с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы" постановляю:
1. Утвердить методику проведения конкурсных процедур на заключение договора на обучение между государственным органом Оренбургской области и гражданином с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего указа возложить на вице-губернатора - заместителя председателя Правительства - руководителя аппарата Губернатора и Правительства Оренбургской области Кулагина Д.В.
3. Указ вступает в силу после его официального опубликования.
Губернатор |
Ю. Берг |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Методика определяет организацию и порядок проведения конкурса по отбору граждан Российской Федерации, обучающихся в федеральных государственных образовательных учреждениях высшего профессионального или среднего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, для заключения с ними договора на обучение с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы.
Для оценки профессиональных и личностных качеств претендентов конкурсная комиссия может применять такие методы, как: индивидуальное собеседование; анкетирование; тестирование; подготовка реферата; прохождение практики, стажировки.
Указ вступает в силу после его официального опубликования.
Указ Губернатора Оренбургской области от 8 мая 2013 г. N 489-ук "Об утверждении методики проведения конкурсных процедур на заключение договора на обучение между государственным органом Оренбургской области и гражданином с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы"
Настоящий Указ вступает в силу после его официального опубликования
Текст Указа опубликован в газете "Оренбуржье" от 23 мая 2013 г. N 78
Указом Губернатора Оренбургской области от 11 мая 2022 г. N 214-ук настоящий документ признан утратившим силу с 18 мая 2022 г.