Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Глава III. Изменения в дополнительном образовании детей, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
Основные направления
Обновление содержания дополнительного образования детей города Бузулука включает в себя:
разработку и реализацию плана первоочередных мероприятий по поддержке и развитию системы дополнительного образования детей на 2015 - 2018 годы;
создание базовой опорной площадки инновационной деятельности муниципальных учреждений дополнительного образования.
Распространение региональных и муниципальных моделей организации дополнительного образования детей включает в себя:
проведение мероприятий, направленных на интеграцию науки и практики в системе дополнительного образования детей города Бузулука;
развитие интеграционных процессов с научными, научно-исследовательскими и образовательными институтами города, области и России.
Апробация и реализация механизмов эффективного контракта с руководителями и педагогическими работниками организаций дополнительного образования.
Совершенствование (модернизация) моделей аттестации педагогических работников системы дополнительного образования детей с последующим переводом их на эффективный контракт.
Ожидаемые результаты
Не менее 97,5 процентов детей от 5 до 18 лет будут охвачены программами дополнительного образования.
Не менее 82 процентов учащихся по программам общего образования будут участвовать в олимпиадах и конкурсах различного уровня.
Разработка и реализация новых образовательных программ дополнительного образования детей.
Создание и организация работы "Уникальной академии по работе с одарёнными детьми" на базе муниципального образовательного бюджетного учреждения дополнительного образования детей "Центр дополнительного образования для детей "Содружество" (далее по тексту - МОБУДОД "ЦДОД "Содружество").
Разработка и внедрение программы развития МОБУДОД "ЦДОД "Содружество" "От будущего к настоящему".
Формирование инструментов поддержки особых групп детей в системе дополнительного образования детей (одаренные дети, дети с ограниченными возможностями здоровья, дети, находящиеся в трудной жизненной ситуации, дети мигрантов).
Использование информационно-консультационных и образовательных сервисов в сети Интернет для проектирования и реализации индивидуальных образовательных траекторий.
Привлечение в муниципальные учреждения дополнительного образования детей (далее по тексту УДОД) лучших выпускников ВУЗов и ССУЗов, талантливых специалистов в различных областях знания, культуры, техники для работы.
Повышение уровня материально-технической оснащённости муниципального образовательного бюджетного учреждения дополнительного образования детей "Центр внешкольной работы "Служу Отечеству" (далее по тексту - МОБУДОД "ЦВР "Служу Отечеству"), муниципального образовательного бюджетного учреждения дополнительного образования детей "Центр детского творчества "Радуга" (далее по тексту - МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"), МОБУДОД "ЦДОД "Содружество").
Привлечение государственно-частного и социального партнерства в управление и участие в образовательном процессе УДОД.
Нумерация разделов приводится в соответствии с источником
Постановлением администрации муниципального образования г. Бузулук Оренбургской области от 25 января 2017 г. N 113-п в подраздел III раздела III настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного постановления
III Основные количественные характеристики системы дополнительного образования детей
*В таблицу включены количественные характеристики всей системы дополнительного образования города, в которой указаны сведения по учреждениям дополнительного образования детей, находящимся в ведении управления образования администрации города Бузулука, управления по культуре, спорту и молодёжной политике администрации города Бузулука.
IV. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
N п/п |
Наименование мероприятия |
Ответственные исполнители |
Сроки реализации |
Показатели |
Расширение потенциала системы дополнительного образования детей | ||||
1. |
Разработка и реализация программы развития системы дополнительного образования детей в городе Бузулуке |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
|
1.1 |
Разработка раздела по дополнительному образованию детей города Бузулука в рамках муниципальной программы "Развитие системы образования города Бузулука на 2014 - 2016 годы" |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2014 годы |
Постановление администрации города Бузулука "Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие системы образования города Бузулука на 2014 - 2016 годы" |
1.2 |
Реализация раздела по дополнительному образованию детей муниципальной программы "Развитие системы образования города Бузулука на 2014 - 2016 годы" |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, инновационных программ в общей численности детей и молодежи в возрасте 5 - 18 лет - не менее 97,5%; Внедрение новых организационных форм, методов, технологий, образовательных программ и проектов, в т.ч. программ, реализуемых с использованием информационных технологий; Информационная справка о результатах реализации раздела по дополнительному образованию детей в рамках ведомственной целевой программы "Развитие системы образования города Бузулука на 2014 - 2016 годы". |
1.3 |
Разработка и реализация плана первоочередных мероприятий по поддержке и развитию системы дополнительного образования детей на 2015 - 2018 годы |
|||
1.4 |
Мониторинг и оценка эффективности реализации раздела по дополнительному образованию детей муниципальной программы "Развитие системы образования города Бузулука на 2014 - 2016 годы" |
Управление образования администрации города |
2015 - 2016 годы |
информационно-аналитическое письмо (ежегодно) управления образования администрации города Бузулука "О состоянии и развитии системы дополнительного образования в городе Бузулуке" |
2. |
Совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования в городе Бузулуке |
Управление образования администрации города Бузулука, УДОД |
2014 - 2018 годы |
|
2.1 |
Разработка и реализация плана первоочередных мероприятий по развитию научно-технического творчества, разнообразных форм школьного туризма и краеведения |
Управление образования администрации города Бузулука, УДОД |
2013 - 2018 годы |
до 16% детей (от общего количества обучающихся в городе), занятых в объединениях научно-технического творчества, школьного туризма и краеведения; организация опорной площадки для обучения актива туристско-краеведческого профиля "Юный турист" на базе МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"; создание кафедры по краеведению "Краевед" на базе МОБУДОД "ЦДТ "Радуга". |
2.2 |
Анализ состояния материально-технической базы учреждений дополнительного образования детей города |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2015 годы |
информационная карта о состоянии материально-технической базы учреждений дополнительного образования детей города |
2.3 |
Разработка плана проведения капитального и текущего ремонта, противоаварийных мероприятий зданий муниципальных учреждений дополнительного образования детей |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
Проведение ремонтных работ зданий муниципальных учреждений дополнительного образования детей; Организация противоаварийных мероприятий в муниципальных образовательных учреждениях дополнительного образования детей |
3 |
Распространение современных муниципальных моделей организации дополнительного образования детей в городе Бузулуке: |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
|
3.1 |
Создание базовой опорной площадки инновационной деятельности учреждений дополнительного образования |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Активизация деятельности педагогов дополнительного образования города в рамках базовой опорной инновационной площадки на базе МОБУДОД "ЦДОД "Содружество"; Обновление муниципальной модели организации дополнительного образования детей в городе Бузулуке; Разработка положения о кафедре педагогов дополнительного образования детей. |
3.2 |
Изучение и распространение опыта работы Российской Федерации, ближнего и дальнего зарубежья по реализации современных моделей организации дополнительного образования детей в муниципальных учреждениях дополнительного образования детей |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Совершенствование системы управления учреждениями дополнительного образования на муниципальном уровне; Совершенствование деятельности городского методического объединения педагогов дополнительного образования; Создание органа самоуправления педагогов дополнительного образования "Кафедра". |
3.3 |
Организация и проведение мероприятий, направленных на интеграцию науки и практики в системе дополнительного образования детей города Бузулука |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Организация и проведение мероприятий по разработке методических материалов в помощь педагогам дополнительного образования; Апробация результатов исследовательской деятельности (формирование информационной культуры, проектной деятельности, воспитание гражданской активности, эстетического воспитания, формирование социально-трудовой компетентности и др.); Разработка программы "Каникулы" (МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"). |
3.4 |
Развитие интеграционных процессов с научными, научно-исследовательскими и образовательными институтами, общеобразовательными учреждениями |
Управление образования администрации города Бузулука, учреждения дополнительного образования детей |
2014 - 2018 годы |
Разработка проектов организации деятельности по направлениям: - развитие образовательного комплекса для талантливых воспитанников "Школа "Интеллект" на базе МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"; - разработка программы "Поддержка одарённых детей" (МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"); - развитие экологического научного общества "Экос" на базе МОБУДОД "ЦДОД "Содружество", создание пакета материалов по технологии исследовательской деятельности; - разработка проекта "Семейное творчество" на базе МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"; - увеличение охвата одарённых воспитанников учреждений дополнительного образования детей, занятых в профильных сменах, в творческих объединениях научной направленности. |
3.5 |
Создание инновационного образовательного пространства для развития, самоопределения и самореализации субъектов образовательного процесса на основе общей стратегии проектирования социально-культурного пространства города Бузулука |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
взаимодействие с научными сотрудниками города, ВУЗами г. Оренбург, Самара; организация группы для координационной работы по направлению "Создание инновационного образовательного пространства"; предшкольное воспитание и образование дошкольников на базе "Школы гуманитарно-эстетического развития "Буратино" (МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"); развитие образовательного движения "Школа семейного туризма" (МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"); выдвижение объединения "Театр моды "Юнона" на звание "Образцовый детский коллектив" (МОБУДОД "ЦДТ "Радуга"); создание модели взаимодействия "Земля - ЭКОдом" ((МОБУДОД "ЦДОД "Содружество", загородный лагерь "Лесная поляна"); реализация программы по парашютному спорту (МОБУДОД "ЦВР "Служу Отечеству"). |
4. |
Разработка, апробация и внедрение моделей использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в городе Бузулуке, в том числе: участие в областных профильных сменах для одаренных детей по различным направлениям деятельности |
Управление образования администрации города Бузулука, УДОД |
2013 - 2018 годы |
Муниципальные учреждения дополнительного образования детей, использующих ресурсы негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей; Увеличение количества детей, охваченных профильными сменами, стажерскими практиками, учебно-тренировочными сборами, конкурсами, слётами юных лидеров и т.д., организованными с использованием ресурсов (базы) негосударственного сектора. |
5. |
Разработка и внедрение системы оценки качества дополнительного образования детей города Бузулука |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
Аналитическая справка о состоянии муниципальной системы дополнительного образования; увеличение количества воспитанников - победителей и призёров в мероприятиях различного уровня; Участие учреждений дополнительного образования в грантовых областных конкурсах. |
5.1 |
Обновление показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Обновление инструментов оценки качества на уровне образовательных учреждений дополнительного образования; Использование методических рекомендаций министерства Оренбургской области "Показатели качества и объема оказания услуг дополнительного образования детей в Оренбургской области (примерные)"; Оценка деятельности учреждений дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий работников будет осуществляться на основании показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений дополнительного образования детей. |
5.2 |
Внедрение механизмов: государственно-общественного контроля за качеством дополнительного образования детей (родительские комитеты, ассоциации выпускников, общественные организации и т.д.); независимой системы оценки качества работы организаций дополнительного образования |
Управление образования администрации города, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Привлечение потребителей образовательных услуг, общественных организаций, объединений педагогов к процедурам оценки качества образования в учреждениях дополнительного образования детей (Ассоциация выпускников, городской родительский совет, совет ветеранов, городской совет старшеклассников, городской методический совет учителей города и т.д.); Привлечение родительской общественности (городской Совет), внешних экспертов (представителей различных конфессий, средств массовой информации) к вопросам воспитания детей; Рост эффективности работы коллективов учреждений дополнительного образования детей: увеличение числа победителей и призёров, рост квалификации педагогов, качественное изменение программ дополнительного образования детей. |
Создание условий для развития молодых талантов и детей с высокой мотивацией к обучению | ||||
6. |
Реализация программ (проектов) системы выявления и развития молодых талантов в городе Бузулуке |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
|
6.1 |
Реализация плана массовых городских мероприятий; Участие в реализации Единого календаря массовых и методических мероприятий министерства образования Оренбургской области, областных учреждений дополнительного образования детей с учащимися, педагогическими и руководящими работниками по вопросам воспитания и дополнительного образования детей |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
увеличение удельного веса численности учащихся по программам общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности учащихся по программам общего образования, не менее чем до 85% |
Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей | ||||
7. |
Разработка и внедрение моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей: |
Управление образования администрации города, УДОД |
2013 - 2018 годы |
|
7.1 |
Расчет величины и планирование дополнительных расходов местного бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников системы дополнительного образования, в соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" |
Управление образования администрации города |
2013 - 2018 годы |
Рост педагогического ресурса системы дополнительного образования детей посредством поэтапного повышения заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей |
7.2 |
Проведение аттестации педагогических работников дополнительного образования с последующим переводом их на эффективный контракт |
Управление образования администрации города с участием руководителей УДОД |
2013 - 2018 годы |
Отношение среднемесячной заработной платы педагогов муниципальных учреждений дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате учителей в городе Бузулуке Доля педагогических работников дополнительного образования детей, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категории |
Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала | ||||
Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда образовательной организации не более 40 процентов | ||||
|
Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных Указом Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений |
|
|
|
8. |
Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями учреждений дополнительного образования детей, в том числе, разработка показателей и критериев оценки труда, условий оплаты труда и предоставления льгот для руководителей учреждений дополнительного образования |
Администрация города Бузулука, Управление образования администрации города |
2014 - 2018 годы |
Приказ Управления образования администрации города "О стимулировании деятельности руководителей муниципальных учреждений дополнительного образования детей г. Бузулука"; Стимулирование деятельности руководителей организации дополнительного образования детей города Бузулука. |
8.1 |
Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений дополнительного образования детей (Федеральный закон от 29 декабря 2012 года N 280-ФЗ) с учетом установленных предельных соотношений заработной платы руководителей и педагогических работников учреждений дополнительного образования, включая представление ими сведений о доходах, об имуществе и размещение их в сети интернет, и осуществление контроля за реализацией данного механизма |
Управление образования администрации города |
2014 - 2018 годы |
Доля руководителей учреждений дополнительного образования, подавших декларацию о доходах, и доля разместивших сведения в сети Интернет; Соотношение средней заработной платы руководителей и педагогических работников учреждений дополнительного образования |
8.2 |
Участие в проведении совещаний (семинаров) с участием профсоюзной организации по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогов учреждений дополнительного образования |
Управление образования администрации города Бузулука, УДОД |
2014 - 2018 годы |
Повышение информированности заинтересованных сторон о ходе реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе по вопросу оплаты труда педагогов учреждений дополнительного образования детей |
9. |
Обеспечение качества кадрового состава системы дополнительного образования детей в городе Бузулуке |
Управление образования администрации города |
2013 - 2018 годы |
|
9.1 |
Участие в мероприятиях, направленных на повышение квалификации и переподготовку руководителей учреждений дополнительного образования детей: а) курсовое обучение по дополнительной профессиональной образовательной программе профессиональной переподготовки "Менеджмент организации" (срок обучения 2 года, объем часов - 664); б) проблемные курсы по актуальным вопросам образования; в) научные конференции, семинары по вопросам развития системы дополнительного образования детей; г) консультации руководящих и педагогических работников УДОД по психолого-педагогическим и управленческим проблемам. |
Управление образования администрации города |
2013 - 2018 годы |
Совершенствование содержания профессиональной переподготовки педагогических и руководящих работников системы дополнительного образования детей; Рост числа руководителей учреждений дополнительного образования детей города Бузулука, прошедших подготовку на курсах повышения квалификации. |
9.2 |
Создание условий для профессионально-личностного роста педагогов дополнительного образования |
Управление образования администрации города |
2013 - 2018 годы |
Организация и проведение городского конкурса "Сердце отдаю детям"; Участие педагогов дополнительного образования в областном конкурсе профессионального мастерства педагогов дополнительного образования системы образования "Сердце отдаю детям" на соискание премий Губернатора Оренбургской области; Участие в областном конкурсе среди муниципальных учреждений дополнительного образования детей, активно внедряющих инновационные образовательные программы; Участие в конкурсах программ дополнительного образования детей; Активизация участия педагогов в конкурсно-грантовой деятельности дополнительного образования. |
10. |
Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в дополнительном образовании детей, в том числе: разъяснительная работа в коллективах учреждений дополнительного образования детей, проведение семинаров, круглых столов, размещение публикаций в местных средствах массовой информации, интернет-сайтах. |
Управление образования администрации города |
2014 - 2018 годы |
100% обеспечения информационными материалами педагогического сообщества системы дополнительного образования детей. |
Нумерация разделов приводится в соответствии с источником
Постановлением администрации муниципального образования г. Бузулук Оренбургской области от 25 января 2017 г. N 113-п в подраздел 5 раздела III настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного постановления
5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дополнительного образования детей, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.