Статья 12. Органы управления охраной труда на предприятиях

Статья 12. Органы управления охраной труда на предприятиях

Управление охраной труда на предприятиях осуществляют работодатели, которые, в случае необходимости, могут создавать службы охраны труда или на договорной (контрактной) основе нанимают специалистов по охране труда.

Структура, численность и техническая оснащенность службы охраны труда устанавливаются работодателем из расчета полной реализации требований настоящего Закона и иных действующих нормативных актов по безопасности труда с учетом рекомендаций государственных органов управления охраной труда.

При численности на предприятии 100 рабочих мест и более создается служба охраны труда во главе с освобожденным от другой производственной деятельности руководителем службы или заместителем руководителя администрации предприятия по охране труда. При численности работающих 200 и более человек структура и численность служб определяются в зависимости от степени риска производства, территориальной отдаленности рабочих мест и с учетом рекомендаций государственного органа управления за охраной труда.

Положение о службе охраны труда разрабатывается и утверждается на предприятии и согласовывается с профсоюзной организацией предприятия или иными уполномоченными работниками представительным органом.

В целях организации сотрудничества по охране труда работодателей и работников и их представителей на предприятии с численностью работников более 10 человек создается совместный комитет (комиссия) по охране труда, в который на паритетной основе входят представители работодателей, профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов.

Положение об областной межведомственной комиссии по охране труда см. в Постановлении администрации Оренбургской области от 8 мая 2002 г. N 72-п

Обеспечение безопасных и здоровых условий труда на предприятии возлагается на работодателя.

Взаимные обязательства работодателя и работников в лице их представительных органов по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на предприятии предусматриваются коллективным договором, соглашением по охране труда.