Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Орского городского Совета депутатов Оренбургской области от 3 марта 2006 г. N 6-82/81 "О порядке оплаты труда и условий применения стимулирующих и компенсационных выплат работникам муниципальных учреждений культуры г. Орска" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
- Приложение N 4. Разряды оплаты труда Единой тарифной сетки по должностям работников муниципальных учреждений культуры г. Орска
Приложение N 4. Разряды оплаты труда Единой тарифной сетки по должностям работников муниципальных учреждений культуры г. Орска
ГАРАНТ:
Решением Орского городского Совета депутатов Оренбургской области от 10 октября 2007 г. N 28-450/447 настоящее решение дополнено приложением N 4
Приложение N 4
к решению Орского городского
Совета депутатов Оренбургской области
от 3 марта 2006 г. N 6-82/81
Разряды
оплаты труда Единой тарифной сетки по должностям
работников муниципальных учреждений культуры г. Орска
/----------------------------------------------------------------------------\
| N | Наименование | Диапазон |
|п/п| должностей работников | разрядов |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
|1. | Руководители | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Руководитель (директор, начальник, заведующий)| 12 - 16 |
| |учреждения | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Заместитель руководителя (директора, начальника,| 11 - 15 |
| |заведующего) учреждения | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Директор (заведующий) библиотеки (централизованной| 11 - 16 |
| |библиотечной системы) | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Директор музея | 11 - 16 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Директор научно-методического центра народного| 12 - 16 |
| |творчества, дома или дворца культуры и других| |
| |аналогичных учреждений и организаций | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Главный бухгалтер | 13 - 16 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Художественный руководитель клубного учреждения и др.| 10, 12 - 15 |
| |учреждений и организаций | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Заведующий отделом (сектором) дома, дворца культуры, и| 10 - 14 |
| |др. организаций и учреждений культуры | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Заведующие (начальники) другими отделами | 9 - 12 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
|2. | Специалисты | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Преподаватель | 7 - 14 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Методист по культурно - просветительской работе, по| 8 - 14 |
| |народному творчеству, по работе с детьми и подростками| |
| |(включая старшего, ведущего) | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Концертмейстер | 7 - 14 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер) | 9 - 13 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Звукорежиссер | 8 - 11 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Художник-постановщик (художник по свету, художник-| 9 - 13 |
| |оформитель) | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Художник-реставратор | 7 - 15 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Аккомпаниатор | 6 - 8 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Культорганизатор | 6 - 8 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Руководитель кружка | 6 - 8 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Главный дирижер | 14 - 17 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Артист оркестра | 8 - 15 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Главный библиотекарь, главный библиограф | 11 - 14 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Библиотекарь, библиограф (включая старшего) | 6 - 11 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Редактор библиотеки (включая старшего) | 6 - 11 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Главный хранитель фондов | 12 - 15 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Организатор экскурсий | 6 - 8 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Научный сотрудник | 10 - 13 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Смотритель музейный | 3 - 4 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
|3. | Вспомогательный персонал | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Бухгалтер | 5 - 11 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Кассир (включая старшего) | 3 - 4 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Секретарь, секретарь - машинистка | 3 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Заведующий хозяйством | 3 - 4 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Инспектор по охране труда, инспектор по кадрам | 8 - 12 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Лаборант (включая старшего) | 4 - 5 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
|4. | Рабочие | |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Электромонтер, слесарь, слесарь-сантехник | 2 - 5 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Настройщик | 11 - 12 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Водитель | 4 - 6 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Рабочий по обслуживанию здания, подсобный рабочий | 2 - 4 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Гардеробщик | 1 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Уборщик служебных помещений | 1 - 2 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Дворник | 1 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Сторож, вахтер | 1 |
|---+--------------------------------------------------------+---------------|
| |Кладовщик | 1 - 2 |
\----------------------------------------------------------------------------/
Тарифно-квалификационные характеристики (требования)
по должностям работников культуры Российской Федерации
1. Руководители
Руководитель
(директор, начальник, заведующий) учреждения
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее профессиональное образование и стаж административно-управленческой или педагогической работы не менее 5 лет:
12 разряд - руководитель учреждения, отнесенного к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий 1 квалификационную категорию.
13 разряд - руководитель учреждения, отнесенного к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, или руководитель учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей, имеющий 1 квалификационную категорию.
14 разряд - руководитель учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, или руководитель учреждения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей, имеющий 1 квалификационную категорию.
15 разряд - руководитель учреждения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, или руководитель учреждения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей, имеющий 1 квалификационную категорию.
16 разряд - руководитель учреждения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию.
Заместитель руководителя
(директора, начальника, заведующего) учреждения
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет на педагогических или руководящих должностях:
11 разряд - заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию.
11 - 12 разряд - заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к IV группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию.
12 - 13 разряд - заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к II группе по оплате труда руководителей, имеющий I квалификационную категорию.
13 - 14 разряд - заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию, либо заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей, имеющий 1 квалификационную категорию.
14 - 15 разряд - заместитель руководителя (директора, начальника, заведующего) директор (начальник, заведующий) филиала, учреждения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей, имеющий высшую квалификационную категорию.
Директор (заведующий) библиотеки
(централизованной библиотечной системы)
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет:
16 разряд - в городских библиотеках г.Орска;
15 разряд - в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в библиотеках, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей.
Директор научно-методического центра народного творчества,
дома или дворца культуры и других аналогичных учреждений и организаций
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
16 разряд - в центрах, а также в домах и дворцах культуры, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 - 15 разряды - в домах и дворцах культуры отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в остальных центрах в домах и дворцах культуры.
Директор музея
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
16 разряд - в музеях, являющихся научно-методическими центрами для музеев Российской Федерации;
15 разряд - в музеях отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в музеях, отнесенных к VI группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в музеях, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей.
Главный бухгалтер
13 - 16 разряд (главный бухгалтер) высшее экономическое образование и стаж работы не менее 5 лет.
Художественный руководитель клубного учреждения
и др. учреждений и организаций
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
14 - 15 разряды - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; в центрах (по перечню);
13 - 14 разряды - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей; в центрах автономных округов;
12 - 13 разряды - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; в остальных центрах;
12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей.
Заведующий отделом (сектором) дома, дворца культуры,
и др. организаций и учреждений культуры
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет:
14 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений и организаций, выполняющих функции научно-методических центров для культурно-просветительных учреждений и организаций Российской Федерации;
13 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений и организаций, выполняющих функции научно-методических центров для культурно-просветительных учреждений и организаций Российской Федерации;
13 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; центров (по перечню);
12 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
12 - 13 разряды - в отделе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
11 - 12 разряды - в секторе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
10 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений и организаций, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей.
Заведующие (начальники) другими отделами
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 5 лет:
12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
9 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и организациях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей.
2. Специалисты
Преподаватель
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
7 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет;
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет;
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 5 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин);
12 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин), либо II квалификационная категория;
13 разряд - I квалификационная категория;
14 разряд - высшая квалификационная категория.
Методист по культурно-просветительской работе,
по народному творчеству, по работе с детьми
и подростками (включая старшего)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
8 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 8 лет;
10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 8 до 12 лет или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста, инструктора-методиста не менее 1 года (для старших методистов, инструкторов-методистов);
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 12 лет или II квалификационная категория, либо высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста, инструктора-методиста не менее 3 лет (для старших методистов, инструкторов-методистов);
12 разряд - I квалификационная категория или II квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов), либо высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов;
13 разряд - высшая квалификационная категория или I квалификационная категория (для старших методистов, инструкторов-методистов), либо высшее профессиональное образования и стаж работы в должности методиста не менее 3 лет (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов);
14 разряд - высшая квалификационная категория (для ведущих методистов, инструкторов-методистов) или высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста не менее 6 лет (для методистов методических, учебно-методических кабинетов (центров), образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов.
Концертмейстер
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
7 разряд - среднее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд - высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет;
9 разряд - высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет;
10 разряд - высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет;
11 разряды - высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет;
12 разряд - высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или II квалификационная категория;
13 разряд - I квалификационная категория;
14 разряд - высшая квалификационная категория.
Режиссер
(дирижер, балетмейстер, хормейстер)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
13 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах и творческих коллективах;
11 - 12 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах и творческих коллективах;
10 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
9 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.
Звукорежиссер
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
10 - 11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
8 - 9 разряды - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.
Художник-постановщик
(художник по свету, художник - оформитель)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
13 разряд (художник-постановщик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах и творческих коллективах;
12 разряд (художник-постановщик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет в художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах и творческих коллективах;
10 - 11 разряды (художник-постановщик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
9 разряд (художник-постановщик) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.
Художник-реставратор
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
14 - 15 разряды (художник-реставратор высшей категории) - высшее художественное образование по специальности "Художник-реставратор" и стаж работы по профилю не менее 8 лет; высшее художественное, искусствоведческое (связанное с технологией реставрационного процесса) образование или среднее художественное по специальности "Художник-реставратор" образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет. При отсутствии специального образования - стаж реставрационной работы не менее 12 лет;
11 - 13 разряды (художник-реставратор 1 категории) - высшее художественное образование по специальности "Художник-реставратор" и стаж работы по профилю не менее 4 лет; высшее художественное, искусствоведческое (связанное с технологией реставрационного процесса) образование или среднее художественное по специальности "Художник-реставратор" образование и стаж работы по профилю не менее 6 лет. При отсутствии специального образования - стаж реставрационной работы не менее 10 лет;
9 - 10 разряды (художник-реставратор 2 категории) - высшее художественное образование по специальности "Художник-реставратор" без предъявления требований к стажу работы; высшее художественное, искусствоведческое (связанное с технологией реставрационного процесса) образование и стаж работы по профилю не менее 4 лет; среднее художественное по специальности "Художник-реставратор" образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. При отсутствии специального образования - стаж реставрационной работы не менее 7 лет;
7 - 8 разряды (художник-реставратор 3 категории) - высшее художественное образование по специальности "Художник-реставратор" без предъявления требований к стажу работы; среднее художественное (по специальности "Художник-реставратор") образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет. При отсутствии специального образования - стаж реставрационной работы не менее 4 лет;
7 разряд (художник-реставратор) - среднее художественное образование (по специальности "Художник-реставратор") без предъявления требований к стажу работы.
Аккомпаниатор
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
7 - 8 разряды (аккомпаниатор 1 категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
6 разряд (аккомпаниатор 2 категории) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Культорганизатор
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
7 - 8 разряды (культорганизатор 1 категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет;
6 разряд (культорганизатор 2 категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
5 разряд (культорганизатор) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Руководитель кружка
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
8 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам 1 категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
7 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам 2 категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
6 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Главный дирижер
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее профессиональное образование и стаж работы в должности дирижера не менее 5 лет:
16 - 17 разряды - в театрах оперы и балета, в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических театрах, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций, цирках;
14 - 15 разряды - в других театрах и художественных коллективах.
Артист оркестра
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет:
- ведущий концертмейстер, руководитель группы инструментов:
14 - 15 разряды - в театрах оперы и балета самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций;
13 разряд - в театрах музыкальной комедии (оперетты), в музыкально-драматических, драматических театрах, ТЮЗах, театрах кукол самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций, артист оркестра высшей категории;
12 - 13 разряды - в театрах оперы и балета самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций;
11 - 12 разряды - в театрах музыкальной комедии (оперетты), в музыкально-драматических, драматических театрах, ТЮЗах, театрах кукол самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций.
Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее 5 лет:
- артист оркестра первой категории:
10 - 11 разряды - в театрах оперы и балета самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций;
9 - 10 разряды - в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических, драматических театрах, ТЮЗах, театрах кукол самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний и концертных организаций.
Отличные музыкальные данные, достаточно высокий уровень техники и музыкальной культуры исполнения:
- артист оркестра второй категории:
8 - 9 разряды - в театрах оперы и балета;
8 разряд - в театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических, драматических театрах, ТЮЗах, театрах кукол.
Главный библиотекарь, главный библиограф
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
14 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 5 лет;
12 - 13 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 3 лет;
11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа 1 категории) не менее 3 лет.
Библиотекарь, библиограф (включая старшего)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
11 разряд (старший библиотекарь, старший библиограф) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет;
9 - 10 разряды (библиотекарь I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) II категории не менее 3 лет;
7 - 8 разряды (библиотекарь II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) не менее 3 лет;
6 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или общее среднее образование и курсовая подготовка.
Редактор библиотеки (включая старшего)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
11 разряд (старший редактор) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора I категории не менее 3 лет;
9 - 10 разряды (редактор I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора II категории не менее 3 лет;
7 - 8 разряды (редактор II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности редактора не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и саж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
6 разряд (редактор) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 2 лет.
Главный хранитель фондов
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет:
15 разряд - в музеях, являющихся научно-методическими центрами для музеев Российской Федерации, других государственных, общественных, частных организаций культурологического характера;
14 разряд - в музеях: республиканских (Российской Федерации); являющихся научно-методическими центрами для музеев республик в составе Российской Федерации, краев, областей, других организаций; обладающих уникальными собраниями и значительными по объему фондами; расположенных в памятниках архитектуры и на территории заповедников республиканского значения (по перечню); отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
13 - 14 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей;
13 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
12 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей.
Организатор экскурсий
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
7 - 8 разряды - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
6 разряд - среднее профессиональное образование или среднее (полное) общее образование и индивидуальная подготовка без предъявления требований к стажу работы.
Научный сотрудник
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
10 разряд - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет, высшее и дополнительное образования и стаж работы по профилю не менее 1 года, законченное послевузовское образование без предъявления требований к стажу работы;
11 разряд - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет, высшее и дополнительное образования и стаж работы по профилю не менее 2 года, законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 1 года, ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы;
12 разряд - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет, высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 3 года, законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет, ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работ;
13 разряд - высшее образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет, высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет, законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет, ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы.
Смотритель музейный
Требования к квалификации по разрядам оплаты труда.
4 разряд - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или общее среднее образование и стаж работы в музеях не менее 2 лет;
3 разряд - общее среднее образование и индивидуальная подготовка не менее 2 месяцев.
ГАРАНТ:
Нумерация разделов приводится в соответствии с источником
2. Вспомогательный персонал
Бухгалтер
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
5 разряд (бухгалтер) - среднее специальное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет;
6 - 7 разряды (бухгалтер II категории) - высшее экономическое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное (экономическое) образование и стаж работы в должности не менее 3 лет;
8 - 9 разряды (бухгалтер I категории) - высшее экономическое образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет;
10 - 11 разряды (ведущий бухгалтер) - высшее экономическое образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 2 - 3 лет.
Кассир (включая старшего)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Общее среднее образование и индивидуальное обучение не менее 3 месяцев:
3 разряд - при выполнении должностных обязанностей кассира;
4 разряд - при выполнении должностных обязанностей старшего кассира.
Секретарь, секретарь-машинистка
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Общее среднее образование и специальная подготовка по установленной программе.
Заведующий хозяйством
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Среднее специальное образование и стаж работы по учету и контролю не менее одного года или общее среднее образование и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет:
4 - 5 разряды - в зависимости от объема складских площадей специализированного склада, видов и разнообразия складируемых товарно-материальных ценностей и количества производимых складских операций;
6 разряд - для заведующих центральным складом.
Инспектор по охране труда, инспектор по кадрам
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет:
8 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника вспомогательного отдела учреждения, организации, предприятия, отнесенного к III группе по оплате труда руководителей;
9 - 10 разряды - при выполнении должностных обязанностей начальника вспомогательного отдела учреждения, организации, предприятия, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей;
11 - 12 разряды - при выполнении должностных обязанностей начальника вспомогательного отдела учреждения, организации, предприятия, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей.
Лаборант (включая старшего)
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее или среднее специальное образование без предъявления требований к стажу работы:
4 разряд - при выполнении должностных обязанностей лаборанта.
5 разряд - при выполнении должностных обязанностей старшего лаборанта.
4. Рабочие
Водитель
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
4 - 6 разряд - среднее специальное образование и стаж работы по специальности не менее 1 года;
9 - 10 разряды - водители автобусов, имеющие 1 класс и занятые перевозкой участников профессиональных художественных коллективов; автоклубов, оборудованных специальными техническими средствами, осуществляющие перевозку художественных коллективов и специалистов для культурного обслуживания населения.
На один разряд выше тарифицируются водители автомобилей в случаях работы на 2 - 3 видах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.п.), а также выполнения всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля при отсутствии в учреждении специализированной службы технического обслуживания автомобилей.
Настройщик
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее, среднее специальное образование без предъявления требований к стажу работы.
Электромонтер, слесарь, слесарь-сантехник
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее или среднее специальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее образование и стаж работы по специальности не менее 1 года.
Рабочий по обслуживанию здания, подсобный рабочий
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Высшее, среднее специальное или среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Гардеробщик
Требования к квалификации по разрядам оплаты среднее специальное или среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Уборщик служебных помещений
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Среднее специальное или среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Дворник
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Среднее специальное или среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Сторож, вахтер
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Среднее специальное или среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Кладовщик
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
Среднее специальное или среднее образование без предъявления требований к стажу работы.
Примечание: по решению аттестационной комиссии разряды могут быть пересмотрены.