Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
к постановлению администрации
муниципального образования
город Новотроицк
от 18 февраля 2015 г. N 224-п
Положение
о выплате единовременных компенсационных выплат врачам-специалистам, впервые поступающим на работу в государственные автономные учреждения здравоохранения, являющиеся самостоятельными юридическими лицами и расположенные на территории муниципального образования город Новотроицк
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о выплате единовременных компенсационных выплатах врачам-специалистам, впервые поступающим на работу в государственные автономные учреждения здравоохранения, являющиеся самостоятельными юридическими лицами и расположенные на территории муниципального образования город Новотроицк (далее - Положение), разработано в целях материального стимулирования врачей - молодых специалистов, прибывших в муниципальное образование город Новотроицк после окончания высшего учебного заведения, и иногородних врачей-специалистов, прибывших в муниципальное образование город Новотроицк из другого муниципального образования, закрепления кадров на территории муниципального образования город Новотроицк, решения проблемы нехватки врачей в медицинских учреждениях по наиболее дефицитным специальностям в целях реализации муниципальной программы "Медицинские кадры муниципального образования город Новотроицк на 2013 - 2017 годы" (далее - Программа), утвержденной постановлением администрации муниципального образования город Новотроицк от 10.10.2012 N 2128-п.
1.2. В настоящем Положении используются следующие общие понятия:
медицинское учреждение - государственное автономное учреждение здравоохранения, являющееся самостоятельным юридическим лицом, и расположенное на территории муниципального образования город Новотроицк;
молодой специалист - лицо, окончившее учреждение высшего профессионального образования, получившее квалификацию врача (вне зависимости от профиля после прохождения интернатуры), впервые поступившее на работу в медицинское учреждение в течение года с момента окончания учебного заведения на срок не менее 5 лет;
специалист - лицо, имеющее квалификацию врача (вне зависимости от профиля), прибывшее в муниципальное образование город Новотроицк из другого муниципального образования, либо и впервые поступившее на работу в медицинское учреждение на срок не менее 5 лет;
единовременная компенсационная выплата - единовременная выплата молодому специалисту или специалисту, осуществляемая на основании данного Положения. Источником выплаты единовременных компенсационных выплат является бюджет муниципального образования город Новотроицк;
наиболее дефицитная специальность - врачебная специальность, обеспеченность которой в медицинском учреждении составляет менее 70%.
II. Порядок выплаты единовременных компенсационных выплат врачам
2.1. Настоящее Положение регулирует порядок выплаты единовременных компенсационных выплат молодым специалистам и специалистам.
2.2. Единовременная компенсационная выплата выплачивается молодому специалисту при поступлении его на работу впервые в медицинское учреждение в размере 250 тысяч рублей на основании поданного им заявления по месту работы и решения комиссии по реализации муниципальной программы "Медицинские кадры муниципального образования город Новотроицк на 2013 - 2017 годы" (далее - Комиссия).
2.3. Единовременная компенсационная выплата выплачивается специалисту при поступлении его на работу впервые в медицинское учреждение в размере 250 тысяч рублей на основании поданного им заявления по месту работы и решения Комиссии.
2.4. Специалист (молодой специалист) к заявлению прикладывает:
2.4.1. Заверенные работодателем копии трудовой книжки, трудового договора и приказа о приеме на работу;
2.4.2. Письменное приглашение руководителя медицинского учреждения на работу в медицинское учреждение, оформленное до приема специалиста (молодого специалиста) на работу.
2.4.3. Молодые специалисты, заключившие контракт о целевой подготовке специалистов с администрацией муниципального образования город Новотроицк и поступившие на работу после окончания учебного заведения в медицинское учреждение муниципального образования, не имеют право на получение данной выплаты.
2.4.4. Ходатайство руководителя медицинского учреждения с указанием об отнесении специальности специалиста (молодого специалиста) к наиболее дефицитным для медицинского учреждения.
2.5. Заявление на выплату единовременной компенсационной выплаты подается молодым специалистом или специалистом в течение первых трех лет работы в медицинском учреждении.
Молодой специалист или специалист, подавший заявление на выплату единовременной компенсационной выплаты, не имеет права на участие в других мероприятиях, предусмотренных Программой.
Молодой специалист или специалист, имеющий супруга, участвующего в мероприятиях, предусмотренных Программой, не имеет права на единовременную компенсационную выплату.
2.6. Комиссия рассматривает заявления молодых специалистов и специалистов в порядке очередности их подачи в течение 10 рабочих дней с момента их поступления в Комиссию.
По результатам рассмотрения заявления Комиссия принимает решение об удовлетворении заявления о выплате единовременной компенсационной выплаты либо об отказе в его удовлетворении.
2.7. Основаниями для отказа в выплате единовременной компенсационной выплаты служат:
- наличие в прошлом места работы в качестве врача в медицинском учреждении муниципального образования город Новотроицк. Допускается наличие места работы в муниципальном образовании город Новотроицк в случае, если после увольнения специалист проработал в другом муниципальном образовании более 5 лет;
- отсутствие у специалиста (молодого специалиста) одного из документов, указанных в пункте 2.4 настоящего Положения, за исключением случаев, указанных в подпункте 2.4.2 настоящего Положения;
- превышение лимита бюджетных ассигнований, выделенных в бюджете муниципального образования город Новотроицк по Программе на мероприятие, предусмотренное настоящим Положением, на соответствующий финансовый год.
2.8. В случае принятия решения об удовлетворении заявления о выплате единовременной компенсационной выплаты администрация муниципального образования город Новотроицк, являющееся главным распорядителем бюджетных средств, направляет денежные средства в сумме единовременной компенсационной выплаты на указанный банковский счет специалиста (молодого специалиста).
2.9. Молодой специалист и специалист имеют право на получение единовременной компенсационной выплаты на территории муниципального образования город Новотроицк один раз.
2.10. Условием выплаты единовременной компенсационной выплаты является письменное соглашение специалиста (молодым специалистом) с администрацией муниципального образования город Новотроицк о том, что в случае увольнения специалиста (молодого специалиста) из медицинского учреждения по собственному желанию или по инициативе работодателя за виновное поведение работника ранее 5 лет с момента приема на работу, обязуется вернуть администрации муниципального образования город Новотроицк сумму полученной единовременной компенсационной выплаты. В случае невозвращения суммы единовременных компенсационных выплат добровольно, администрация муниципального образования город Новотроицк, обращается в суд с иском о взыскании суммы единовременной компенсационной выплаты.
2.11. Администрация муниципального образования город Новотроицк производит начисление и удержание сумм предусмотренных действующим законодательством налогов и сборов и зачисляет сумму единовременной компенсационной выплаты специалисту (молодому специалисту) на указанный им банковский счет за вычетом налога на доходы физических лиц.
2.12. Взаимоотношения сторон, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются в соответствии с действующим законодательством.
Начальник социального отдела администрации |
С.Е. Энглас |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.