Раздел 4. Описание услуг и (или) программных мероприятий

Раздел 4. Описание услуг и (или) программных мероприятий

Программа разработана с целью развития системы программно-целевого управления, расширения применения в бюджетном процессе методов долгосрочного бюджетного планирования, ориентированных на результаты, исходя из реализации установленного Бюджетным кодексом Российской Федерации принципа эффективности использования бюджетных средств. Программа базируется на основе достигнутых результатов в отрасли культуры и спорта за последние годы. В основе программы - мероприятия, ориентированные на укрепление нормативно-правовой базы и развитие учреждений культуры и спорта, совершенствование системы работы с молодёжью.

Единая политика города Бузулука в области культуры и спорта находится в русле ориентиров, определенных Министерством культуры Российской Федерации на среднесрочную перспективу, Министерством спорта, туризма и молодёжной политики Российской Федерации, Посланием Президента Федеральному Собранию.

Проведенный анализ состояния отраслей по итогам работы муниципальных учреждений культуры и спорта в 2010 году, их приоритетных направлений дальнейшего развития послужили определению цели программы.

В настоящее время отмечается высокая полярность молодежи. Наряду с увеличением доли молодежи с высоким уровнем дохода по-прежнему велика доля социально неустроенных и неблагополучных молодых людей, составляющих значимую группу риска по совершению преступлений, заболеваемости наркоманией, алкоголизмом. Особенно острой является проблема детей, подростков и молодых семей асоциального поведения. Следовательно, реализация мероприятий по патриотическому, гражданскому и творческому воспитанию молодежи, по поддержке молодой семьи, по профилактике асоциального поведения, по обоснованной и целенаправленной занятости молодежи, ее социализации и вхождения в самостоятельную жизнь, пропаганде здорового образа жизни в рамках Программы необходима для дальнейшего развития города.

Обеспечение условий для повышения профессионального роста и повышения квалификации сотрудников включает в себя расходы на командирование сотрудников (оплата суточных, проезд проживание, оплата за обучение, организационные взносы).

Финансово-экономическое и материально-техническое обеспечение деятельности Управления включает в себя расходы на:

- выплату заработной платы, страховые взносы на заработную плату, а также прочие выплаты;

- услуги связи и содержание имущества (вывоз твердых бытовых отходов, технический осмотр транспорта, и т.д.);

- прочие услуги (информационное обслуживание, подписка и прочее);

- увеличение стоимости основных средств (приобретение оргтехники и прочее);

- обеспечение материальными запасами (приобретение горюче-смазочных материалов, запчастей для транспорта, хозяйственные расходы, канцелярские принадлежности и прочее);

- прочие расходы, направленные на реализацию полномочий управления.