Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 1
к Положению
о порядке проведения
аттестации руководителей
муниципальных бюджетных
учреждений культуры Рязанского
муниципального района
Представление
на руководителя муниципального бюджетного учреждения
культуры Рязанского муниципального района
_________________________________________________________________________
Ф.И.О. руководителя (полностью)
_________________________________________________________________________
(полное наименование учреждения в соответствии с уставом)
1. Дата рождения ________________________________________________________
2. Образование, наименование образовательного учреждения, год окончания
_________________________________________________________________________
3. Стаж работы:
общий ___________________________________________________________________
стаж работы в должности руководителя ____________________________________
стаж работы в данном учреждении _________________________________________
4. Награды и почетные звания: ___________________________________________
5. Ученая степень _______________________________________________________
6. Общие сведения об учреждении. Оценка показателей результатов работы
учреждения ______________________________________________________________
_________________________________________________________________________
7. Сведения о повышении квалификации руководителя _______________________
_________________________________________________________________________
8. Сведения о поощрениях и взысканиях ___________________________________
9. Другие информационные и аналитические данные, свидетельствующие о
результативности деятельности руководителя ______________________________
_________________________________________________________________________
10. Выводы:
- уровень общей и профессиональной культуры руководителя, в том числе:
- отсутствие конфликтов с коллегами и др.;
- оценка состояния документации;
- оценка результативности и эффективности управленческой деятельности
_________________________________________________________________________
________________________ ____________ ___________________________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
"___" _______________ 20___ г.
С информацией, указанной в представлении, ознакомлен(а):
"___" _____________ 20___ г. ______________________ _____________________
(подпись аттестуемого) (расшифровка подписи)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.