Приложение N 1. Установление коэффициента кратности по группам оплаты труда руководителей Учреждений и предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя Учреждения и средней заработной платы работников Учреждения

Информация об изменениях:

Постановлением Министерства молодежной политики, физической культуры и спорта Рязанской области от 5 июля 2017 г. N 4 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1
к Положению
об оплате труда и материальном
стимулировании руководителей
государственных учреждений
Рязанской области, подведомственных
министерству молодежной политики,
физической культуры и спорта
Рязанской области

Установление коэффициента кратности по группам оплаты труда руководителей Учреждений и предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя Учреждения и средней заработной платы работников Учреждения

С изменениями и дополнениями от:

5 июля 2017 г.

Группа оплаты труда руководителя	Коэффициент кратности по группам оплаты труда руководителей Учреждений	Совокупная оценка объемных показателей всех элементов, входящих в состав Учреждения, баллов	Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя Учреждения и средней заработной платы работников списочного состава Учреждения
1	2	3	4
1. Государственные образовательные учреждения дополнительного образования
I	1,0	до 750	2,5
II	2,0	751 - 1500	3,0
III	2,5	1501 - 2250	3,4
IV	3,0	2251 и более	5,0
2. Государственные учреждения сферы физической культуры и спорта
Центры спортивной подготовки
I	2,5	до 600	2,2
II	3,0	601 - 1200
III	3,5	1201 - 1800
IV	4,0	1801 и более
Учреждения, выступающие в первенстве и чемпионате России (2 лига)
I	1,5	до 600	1,5
II	2,0	601 - 1200
III	2,5	1201 - 1800
IV	3,0	1801 и более
Учреждения, выступающие в первенстве и чемпионате России (Высшая лига, Суперлига)
I	3,0	до 600	1,5
II	3,5	601 - 1200
III	4,0	1201 - 1800
IV	4,5	1801 и более
3. Государственные учреждения сферы молодежной политики
I	2,5	до 1000	3,0
II	3,0	1001 - 1500
III	3,5	1501 - 2000
IV	4,0	2001 и более