Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к приказуминистерства культуры и туризма
Рязанской области
от 12 марта 2015 г. N 116
См. данную форму в редакторе MS-Word
ЛИСТЫ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО КУЛЬТУРНО-ДОСУГОВОГО УЧРЕЖДЕНИЯ,
УЧАСТВУЮЩЕГО В КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ
ЛУЧШИМИ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ КУЛЬТУРЫ,
НАХОДЯЩИМИСЯ НА ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Полное наименование муниципального культурно-досугового учреждения |
|
Полное наименование сельского поселения Рязанской области |
|
Полное наименование учредителя муниципального культурно-досугового учреждения |
|
Ф.И.О. руководителя муниципального культурно-досугового учреждения |
|
Экспертная оценка. Максимальная балльная оценка 100 баллов:
N |
Критерий оценки |
Максимальный балл |
Оценка |
1. |
Удельный вес населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях, в % от общего числа населения |
8 баллов |
|
2. |
Уровень материально-технической базы и художественно-эстетический уровень оформления помещений, состояние прилегающей территории |
6 баллов |
|
3. |
Количество клубных формирований |
8 баллов |
|
4. |
Работа по развитию жанров народного творчества, в том числе вокального, хореографического, музыкального, семейного, циркового, театрального и других |
10 баллов |
|
5. |
Поиск и внедрение инновационных форм и методов работы с учетом особенностей различных категорий населения |
10 баллов |
|
6. |
Количество проводимых культурно-массовых мероприятий. Количество культурно-досуговых мероприятий, рассчитанных на обслуживание социально менее защищенных групп: людей с ограниченными возможностями, пенсионеров, детей и юношества (в % от общего числа проводимых мероприятий) |
10 баллов |
|
7. |
Средняя заполняемость зрительных залов на культурно-досуговых мероприятиях |
8 баллов |
|
8. |
Взаимодействие с муниципальными и региональными учреждениями культуры, образования, молодежи, социального обеспечения |
5 баллов |
|
9. |
Участие в муниципальных, региональных, межрегиональных, всероссийских и международных фестивалях, конкурсах, праздниках и других массово-зрелищных мероприятиях |
5 баллов |
|
10. |
Работа со средствами массовой информации, информационная и PR-деятельность |
3 балла |
|
11. |
Достижения в работе по изучению, сохранению и возрождению фольклора, национальных костюмов, художественных промыслов, народной традиционной культуры |
10 баллов |
|
12. |
Наличие проектов по изучению и пропаганде истории и культуры малой родины, краеведческой работе |
10 баллов |
|
13. |
Наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот региональных или федеральных органов управления культуры (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений |
3 балла |
|
14. |
Структуризация подачи материала в заявке |
2 балла |
|
15. |
Качество изложения материала: ясность, логичность и лаконичность всех письменных пояснений и описаний в заявке |
2 балла |
|
Лицо, осуществляющее оценку: ____________________________________________
должность
_______________________(________________________________________________)
подпись расшифровка подписи
"___" ___________________ 2015 г.
См. данную форму в редакторе MS-Word
ЛИСТЫ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ ОБЩЕДОСТУПНОЙ (ПУБЛИЧНОЙ) БИБЛИОТЕКИ,
УЧАСТВУЮЩЕЙ В КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ
ЛУЧШИМИ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ КУЛЬТУРЫ,
НАХОДЯЩИМИСЯ НА ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Полное наименование муниципальной общедоступной (публичной) библиотеки |
|
Полное наименование сельского поселения Рязанской области |
|
Полное наименование учредителя муниципальной общедоступной (публичной) библиотеки |
|
Ф.И.О. руководителя муниципальной общедоступной (публичной) библиотеки |
|
Экспертная оценка. Максимальная балльная оценка 100 баллов:
N |
Критерий оценки |
Максимальный балл |
Оценка |
1. |
Число посещений библиотеки за год |
6 баллов |
|
2. |
Процент охвата населения библиотечным обслуживанием |
10 баллов |
|
3. |
Среднее количество посещений библиотеки в год на одного жителя обслуживаемой территории |
7 баллов |
|
4. |
Среднее количество книговыдач в год на одного жителя обслуживаемой территории |
7 баллов |
|
5. |
Количество культурно-просветительных мероприятий, в том числе ориентированных на детей и молодежь, социально незащищенных групп населения, с ограниченными возможностями, за 2014 год |
10 баллов |
|
6. |
Применение информационных технологий в работе библиотеки |
10 баллов |
|
7. |
Наличие краеведческих проектов в деятельности библиотеки |
10 баллов |
|
8. |
Наличие проектов по развитию библиотечного дела |
10 баллов |
|
9. |
Наличие проектов по патриотическому и духовно-нравственному воспитанию граждан, формированию идеологии здорового образа жизни |
10 баллов |
|
10. |
Участие в муниципальных, региональных и общероссийских проектах по развитию библиотечного дела |
5 баллов |
|
11. |
Взаимодействие с муниципальными и региональными органами власти, учреждениями культуры, образования, молодежной политики, социального обеспечения |
5 баллов |
|
12. |
Работа со средствами массовой информации, информационная и PR-деятельность |
3 балла |
|
13. |
Наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот муниципальных, региональных или федеральных органов управления культуры (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений |
3 балла |
|
14. |
Структуризация подачи материала в заявке |
2 балла |
|
15. |
Качество изложения материала: ясность, логичность и лаконичность всех письменных пояснений и описаний в заявке |
2 балла |
|
Лицо, осуществляющее оценку: ____________________________________________
должность
_____________________(__________________________________________________)
подпись расшифровка подписи
"___" __________________ 2015 г.
См. данную форму в редакторе MS-Word
ЛИСТЫ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ ДЕТСКОЙ ШКОЛЫ ИСКУССТВ,
ДЕТСКОЙ МУЗЫКАЛЬНОЙ ШКОЛЫ И ДРУГОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ,
УЧАСТВУЮЩЕГО В КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ КУЛЬТУРЫ,
НАХОДЯЩИМИСЯ НА ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Полное наименование муниципальной детской школы искусств, детской музыкальной школы и другого образовательного учреждения дополнительного образования в сфере культуры |
|
Полное наименование сельского поселения Рязанской области |
|
Полное наименование учредителя муниципальной детской школы искусств, детской музыкальной школы и другого образовательного учреждения дополнительного образования в сфере культуры |
|
Ф.И.О. руководителя муниципальной детской школы искусств, детской музыкальной школы и другого образовательного учреждения дополнительного образования в сфере культуры |
|
Экспертная оценка. Максимальная балльная оценка 100 баллов:
N |
Критерий оценки |
Максимальный балл |
Оценка |
1. |
Процент охвата детского населения работой детской школы искусств |
10 баллов |
|
2. |
Эффективное взаимодействие с общеобразовательными учреждениями, организациями культуры, общественными организациями и объединениями в целях реализации образовательных и социокультурных проектов |
5 баллов |
|
3. |
Достижения детей в значимых творческих мероприятиях (конкурсах, фестивалях, выставках, постановках, концертах, олимпиадах и др.) |
10 баллов |
|
4. |
Количество детей, ставших стипендиатами и лауреатами премий муниципальных, областных и федеральных органов власти |
5 баллов |
|
5. |
Количество выпускников, поступивших в средние профессиональные учебные заведения по профилю |
10 баллов |
|
6. |
Пополнение фондов библиотеки, фоно- и видеотеки профильной литературой |
5 баллов |
|
7. |
Организация и проведение конкурсов, фестивалей, конференций и иных мероприятий, в организации и проведении которых школа выступает в роли головной организации |
5 баллов |
|
8. |
Уровень и объем культурно-просветительской работы с населением |
10 баллов |
|
9. |
Использование современных методик преподавания, разработка авторских методик |
10 баллов |
|
10. |
Уровень педагогического мастерства и квалификации |
10 баллов |
|
11. |
Наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот муниципальных, региональных или федеральных органов управления культуры (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений |
3 балла |
|
12. |
Работа со средствами массовой информации, информационная и PR-деятельность |
3 балла |
|
13. |
Положительная динамика развития материально-технической базы за последние 3 года |
10 баллов |
|
14. |
Структуризация подачи материала в заявке |
2 балла |
|
15. |
Качество изложения материала: ясность, логичность и лаконичность всех письменных пояснений и описаний в заявке |
2 балла |
|
Лицо, осуществляющее оценку: ____________________________________________
должность
_______________________(________________________________________________)
подпись расшифровка подписи
"__" ____________________ 2015 г.
См. данную форму в редакторе MS-Word
ЛИСТЫ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО МУЗЕЯ, УЧАСТВУЮЩЕГО В КОНКУРСЕ
НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ КУЛЬТУРЫ,
НАХОДЯЩИМИСЯ НА ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Полное наименование муниципального музея |
|
Полное наименование сельского поселения Рязанской области |
|
Полное наименование учредителя муниципального музея |
|
Ф.И.О. руководителя муниципального музея |
|
Экспертная оценка. Максимальная балльная оценка 100 баллов:
N |
Критерий оценки |
Максимальный балл |
Оценка |
1. |
Художественно-эстетический уровень экспозиций музея |
10 баллов |
|
2. |
Количество посетителей музея за год |
10 баллов |
|
3. |
Количество выставок, в том числе передвижных, за год |
10 баллов |
|
4. |
Количество культурно-просветительных мероприятий, в том числе ориентированных на детей и молодежь, социально незащищенных групп населения, с ограниченными возможностями, за год; |
10 баллов |
|
5. |
Поиск и внедрение инновационных форм и методов работы с населением |
10 баллов |
|
6. |
Популяризация культурного наследия малой родины, краеведческая работа |
10 баллов |
|
7. |
Работа со средствами массовой информации, PR-деятельность |
3 балла |
|
8. |
Количество новых поступлений предметов музейного фонда за год |
5 баллов |
|
9. |
Применение информационных технологий в учетно-хранительской работе музея |
10 баллов |
|
10. |
Количество научных публикаций на основе изучения фондовых коллекций |
5 баллов |
|
11. |
Проведение повышения квалификации музейных кадров |
5 баллов |
|
12. |
Наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот муниципальных, региональных или федеральных органов управления культуры (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений |
3 балла |
|
13. |
Взаимодействие с муниципальными и региональными учреждениями культуры, образования, молодежи, социального обеспечения. |
5 баллов |
|
14. |
Структуризация подачи материала в заявке |
2 балла |
|
15. |
Качество изложения материала: ясность, логичность и лаконичность всех письменных пояснений и описаний в заявке |
2 балла |
|
Лицо, осуществляющее оценку: ____________________________________________
должность
__________________________(_____________________________________________)
подпись расшифровка подписи
"___" ________________ 2015 г.
См. данную форму в редакторе MS-Word
ЛИСТЫ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РАБОТНИКА МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ КУЛЬТУРЫ,
УЧАСТВУЮЩЕГО В КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ
ЛУЧШИМИ РАБОТНИКАМИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ,
НАХОДЯЩИХСЯ НА ТЕРРИТОРИЯХ СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЙ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Ф.И.О. работника, выдвигающегося на участие в Конкурсе |
|
Год рождения |
|
Занимаемая должность |
|
Стаж работы по занимаемой должности |
|
Полное наименование муниципального учреждения культуры, в котором трудится выдвигаемый работник |
|
Полное наименование сельского поселения Рязанской области |
|
Экспертная оценка. Максимальная балльная оценка 70 баллов:
N |
Критерий оценки |
Максимальный балл |
Оценка |
1. |
Профессиональное кредо, цели и задачи деятельности |
10 баллов |
|
2. |
Активность творческой деятельности |
10 баллов |
|
3. |
Непрерывность профессионального развития работника |
10 баллов |
|
4. |
Личные достижения работника |
10 баллов |
|
5. |
Портфель отзывов |
10 баллов |
|
6. |
Творческая самооценка и нацеленность работника на самосовершенствование |
10 баллов |
|
7. |
Структуризация подачи материала в заявке |
5 баллов |
|
8. |
Качество изложения материала: ясность, логичность и лаконичность всех письменных пояснений и описаний в заявке |
5 баллов |
|
Лицо, осуществляющее оценку: ____________________________________________
должность
____________________________(___________________________________________)
подпись расшифровка подписи
"____" ____________________ 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.