Решение Думы муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области от 19 июня 2015 г. N 54 "О внесении изменений и дополнений в Положение о муниципальной службе в муниципальном образовании - Кадомский муниципальный район Рязанской области, утвержденное решением Думы муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области от 24 января 2014 года N 6"

Руководствуясь Федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Рязанской области от 17 октября 2007 года N 136-ОЗ "О муниципальной службе в Рязанской области", ст. 32 Устава Кадомского муниципального района Дума муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области решила:

1. Внести в Положение о муниципальной службе в муниципальном образовании - Кадомский муниципальный район Рязанской области (далее - Положение), утвержденное решением Думы муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области от 24 января 2014 года N 6 следующие изменения и дополнения:

1) в статье 14:

в части 2:

абзац первый изложить в следующей редакции:

"2. Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы, включенную в соответствующий перечень, обязан ежегодно в сроки, установленные для представления сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представлять представителю нанимателя сведения о своих расходах, а также расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений (далее - отчетный период), если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки. Указанные сведения представляются в порядке и по форме, которые установлены для представления сведений о расходах муниципальными служащими Кадомского муниципального района.";

в абзаце втором слово "Правительства" заменить словом "Губернатора";

2) дополнить статьей 25.1. следующего содержания:

"Статья 25.1. Подготовка кадров для муниципальной службы на договорной основе"

1. В целях формирования высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службы органы местного самоуправления Кадомского муниципального района могут осуществлять организацию подготовки граждан для муниципальной службы на договорной основе в соответствии с законодательством Российской Федерации об образовании и с учетом норм настоящего Положения.

2. Договор о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы (далее - договор о целевом обучении) заключается между органом местного самоуправления Кадомского муниципального района и гражданином и предусматривает обязательство гражданина по прохождению муниципальной службы в указанном органе местного самоуправления в течение установленного срока после окончания обучения.

3. Заключение договора о целевом обучении осуществляется на конкурсной основе в порядке, установленном законом Рязанской области. Информация о проведении конкурса на заключение договора о целевом обучении подлежит опубликованию в Информационном бюллетене муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области, и размещению на официальном сайте администрации Кадомского муниципального района не позднее чем за один месяц до даты проведения указанного конкурса.

4. Право участвовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении имеют граждане, владеющие государственным языком Российской Федерации и впервые получающие среднее профессиональное или высшее образование по очной форме обучения за счет средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации. Гражданин, участвующий в указанном конкурсе, должен на момент поступления на муниципальную службу, а также в течение всего срока, предусмотренного частью 5 настоящей статьи, соответствовать требованиям, установленным настоящим Положением для замещения должностей муниципальной службы.

5. Срок обязательного прохождения муниципальной службы после окончания целевого обучения устанавливается договором о целевом обучении. Указанный срок не может быть менее срока, в течение которого орган местного самоуправления Кадомского муниципального района предоставлял меры социальной поддержки гражданину в соответствии с договором о целевом обучении, но не более пяти лет.

6. Обязательства и ответственность сторон договора о целевом обучении устанавливаются договором о целевом обучении в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7. Договор о целевом обучении может быть заключен с гражданином один раз.

8. Финансовое обеспечение расходов, предусмотренных договором о целевом обучении, осуществляется за счет средств бюджета Кадомского муниципального района."

3) в приложении 4 к Положению:

а) в абзаце втором пункта 8 слово "учреждений" заменить словом "организаций";

б) в подпункте 2 пункта 23 слова "повышение квалификации" заменить словами "для получения дополнительного профессионального образования;";

в) в абзаце первом пункта 24 слова "повышения квалификации" заменить словами "получения дополнительного профессионального образования".

2. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования в Информационном бюллетене муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области.

Глава муниципального образования - Кадомский муниципальный район Рязанской области, председатель Думы Кадомского муниципального района

А.П. Кочетков