Постановление Администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 10 июля 2015 г. N 526 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 16 января 2015 г. N 38 "Об утверждении Положения о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области" (утратило силу)

Постановление Администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 10 июля 2015 г. N 526
"О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 16 января 2015 г. N 38 "Об утверждении Положения о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области"

В соответствии с постановлением Правительства Рязанской области от 13.12.2012 г. N 374 "О порядке и условиях установления систем оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области и государственных казенных учреждений Рязанской области", в целях усиления материальной заинтересованности руководителей учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности в развитии творческой активности и инициативы при выполнении задач, успешного и добросовестного исполнения должностных обязанностей, в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, руководствуясь Уставом муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области, администрация муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области постановляет:

1. Внести в постановление администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области от 16 января 2015 г. N 38 "Об утверждении Положения о порядке и условиях оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области" следующие изменения:

1) Дополнить раздел "4. Выплаты симулирующего характера руководящему составу" Положения пунктом 4.21.:

"4.21. Ежемесячные стимулирующие выплаты могут быть уменьшены по предоставлению начальника отдела по делам молодежи, физической культуре и спорту главой администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области при упущениях и недостатках в работе руководителей учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности в следующих случаях:

- отсутствие деловой квалификации, некомпетентность в решении вопросов, низкая результативность работы, а также неисполнение распоряжений и указаний главы администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области, приказов начальника отдела по делам молодежи, физической культуре и спорту, повлекших приостановку (замедление) в решении вопросов, жизненно важных для нормального функционирования учреждений дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности - 100%;

- за невыполнение и (или) ненадлежащее выполнение должностных обязанностей - от 20% до 50%;

- за несвоевременное (нарушение сроков исполнения документов) и (или) некачественное исполнение документов - по 10% за каждый допущенный случай;

- за нарушение действующего порядка рассмотрения жалоб, заявлений и обращений граждан - 50%;

- за нарушение действующего Приказа от 21 июля 2011 г. N 86н "Об утверждении порядка предоставления информации государственным (муниципальным) учреждением, ее размещения на официальном сайте в сети интернет и ведения указанного сайта" - 20%;

- за необоснованную отрицательную динамику расходования топливно-энергетических ресурсов - от 10% до 30%;

- за правонарушения несовершеннолетних, привлекшие к уголовной ответственности - от 10% до 30%;

- за другие факты нарушений служебной и трудовой дисциплины (по нарушениям, выявленным в ходе проверок отделом по делам молодежи, физической культуре и спорту, органами прокуратуры, иными контролирующими органами, Министерством молодежной политики, физической культуры и спорта Рязанской области) - от 20% до 100%."

2) Изложить раздел "5. Другие вопросы оплаты труда" Положения в новой редакции:

"5. Другие вопросы оплаты труда

5.1. Руководителю устанавливаются выплаты социального характера, не связанные непосредственно с осуществлением трудовой деятельности, а именно:

- материальная помощь к отпуску;

- материальная помощь на лечение при продолжительной болезни:

- материальная помощь в связи с уходом на пенсию по старости;

- материальная помощь в случае смерти сотрудника или его близких родственников;

- единовременная выплата к профессиональным праздникам, юбилейным датам, государственным праздничным датам.

5.2. Материальная помощь к отпуску выплачивается один раз в год в размере 0,5 должностного оклада.

Выплата материальной помощи к отпуску осуществляется за счет средств, предусмотренных на оплату труда, и предусматривается при формировании фонда оплаты труда Учреждения.

5.3. Материальная помощь на лечение выплачивается при продолжительной болезни (более четырех месяцев подряд), в размере, не превышающем 0,3 среднемесячной заработной платы на текущую дату.

5.4. Материальная помощь в случае смерти сотрудника или его близких родственников выплачивается в размере, не превышающем 0,3 среднемесячной заработной платы на текущую дату.

5.5. Материальная помощь в связи с уходом на пенсию по старости выплачивается в размере 0,4 среднемесячной заработной платы на текущую дату.

5.6. Единовременная выплата руководителю может устанавливаться в размере до 0,2 среднемесячной заработной платы на текущую дату по следующим основаниям:

- к профессиональному празднику;

- к государственным праздничным датам;

- к юбилейным датам рождения (юбилейными датами считать 50, 60, 70 и далее каждые 5 лет). Для женщин юбилейной датой так же считается 55 лет.

5.7. Выплаты социального характера, указанные в п.п. 5.2. - 5.5. производятся на основании личного заявления за счет и в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, при наличии экономии бюджетных средств - для руководителя на основании распоряжения Учредителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера Учреждения на основании приказа руководителя Учреждения."

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и подлежит опубликованию в "Информационном вестнике муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области" и на официальном сайте администрации муниципального образования - Рязанский муниципальный район Рязанской области.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации по социальным вопросам Т.А. Евсину.

Глава администрации

К.А. Жунева