Постановление Администрации муниципального образования - городской округ город Касимов Рязанской области от 27 февраля 2015 г. N 255 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования - городской округ город Касимов от 31.08.2011 N 1504 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей муниципального образования - городской округ город Касимов" (документ утратил силу)

Постановление Администрации муниципального образования - городской округ город Касимов Рязанской области от 27 февраля 2015 г. N 255
"О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования - городской округ город Касимов от 31.08.2011 N 1504 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей муниципального образования - городской округ город Касимов"

На основании распоряжения Правительства Рязанской области от 04.03.2014 N 81-р, в целях совершенствования реализации государственной социальной политики в части оплаты труда отдельным категориям работников, руководствуясь Постановлением Министерства образования Рязанской области от 22.09.2014 N 13 "О внесении изменений в некоторые нормативно-правовые акты Министерства образования Рязанской области", Уставом муниципального образования - городской округ город Касимов, администрация муниципального образования - городской округ город Касимов постановляет:

1. Внести в Постановление администрации муниципального образования - городской округ город Касимов от 31.08.2011 N 1504 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей муниципального образования - городской округ город Касимов" (в редакции Постановления администрации муниципального образования - городской округ город Касимов от 11.10.2013 N 1634) следующие изменения:

в приложении N 1:

1.1. в раздел 2 "Порядок и условия оплаты труда":

- пункт 2.1.2 изложить в следующей редакции:

"2.1.2. Фонд оплаты труда работников организаций формируется исходя из объема субсидий, поступающих в организации в установленном порядке из бюджетов всех уровней, средств бюджетов государственных внебюджетных фондов и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Предельная доля оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда работников организаций устанавливается в размере не более 40 процентов.";

- пункт 2.1.5 изложить в следующей редакции:

"2.1.5. Повышающий коэффициент специфики.

Повышающий коэффициент специфики - величина повышения, применяемая к базовому окладу (ставке), обеспечивающая оплату труда в повышенном размере работникам в отдельных учреждениях, а также иным выплатам, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации.

Перечень условий для повышения базовых окладов, а также виды работ, за которые применяется коэффициент специфики	Размеры коэффициентов
1. За работу в образовательных учреждениях (группах), реализующих основную общеобразовательную программу дополнительного образования, всех типов и наименований: для детей с тяжелыми нарушениями речи, для детей с фонетико-фонематическими нарушениями речи, для глухих детей, для слабослышащих детей, для слепых детей, для слабовидящих детей, для детей с косоглазием и амблиопией, для детей с нарушением опорно-двигательного аппарата, для детей с задержкой психического развития, для детей с умственной отсталостью в легкой степени, для детей с умственной отсталостью умеренной, тяжелой степени только в возрасте старше 3 лет, для детей с аутизмом только в возрасте старше 3 лет, для детей со сложным дефектом (имеющих сочетание 2 или более недостатков в физическом и (или) психическом развитии), для детей с иными ограниченными возможностями здоровья: - педагогическому персоналу; - учебно-вспомогательному персоналу; - обслуживающему персоналу.	0,15 - 0,2
2. За работу в образовательных учреждениях (группах), реализующих основную общеобразовательную программу дополнительного образования, всех типов и наименований, для детей с туберкулезной интоксикацией: - педагогическому персоналу; - учебно-вспомогательному персоналу; - обслуживающему персоналу.	0,15 - 0,2
3. За работу в образовательных учреждениях (группах), реализующих основную общеобразовательную программу дополнительного образования, всех типов и наименований, для групп временного пребывания детей: - педагогическому персоналу; - учебно-вспомогательному персоналу; - обслуживающему персоналу	0,15 - 0,2"

- в пункте 2.3.2 таблицу изложить в следующей редакции:

"Наименование коэффициента	Основание для повышения должностного оклада (ставки)	Размеры коэффициентов
Коэффициент уровня образования	Высшее профессиональное образование	0,07
	Среднее специальное образование	X
Коэффициент стажа работы	Стаж работы более 20 лет	0,6
	Стаж работы от 15 до 20 лет	0,5
	Стаж работы от 10 до 15 лет	0,4
	Стаж работы от 5 до 10 лет	0,3
	Стаж работы от 2 до 5 лет	0,2
	Стаж работы от 1 до 2 лет	0,1
	Стаж работы от 0 до 1 года	X
Коэффициент за квалификационную категорию	Квалификационная категория:
	вторая категория;	0,67
	первая категория;	0,77
	высшая категория	0,87"

- пункт 2.9.1 изложить в следующей редакции:

"2.9.1. Выплаты стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются к должностным окладам (ставкам) работников дополнительных образовательных учреждений в соответствии с коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в пределах фонда оплаты труда с учетом мнения представительного органа работников.

Для целей стимулирования работников учреждений к достижению высоких результатов труда и поощрения за качественно выполненную работу доля стимулирующей части в общем фонде оплаты труда работников, не должна превышать 30%.

Перечень выплат стимулирующего характера должен отвечать уставным задачам образовательного учреждения.";

- пункты 2.9.12, 2.9.13 - исключить;

1.2. раздел 3 "Условия оплаты труда руководителя, его заместителей и главного бухгалтера учреждения" изложить в следующей редакции:

"3. Условия оплаты труда руководителя, его заместителей и главного бухгалтера учреждений

3.1. Порядок определения условий оплаты труда руководителей организации, их заместителей и главных бухгалтеров устанавливается постановлением администрации муниципального образования - городской округ город Касимов.

3.2. К основному персоналу учреждения относятся работники учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом учреждения целей деятельности этого учреждения, а также их непосредственные руководители.

К вспомогательному персоналу учреждения относятся работники учреждения, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.

К административно-управленческому персоналу учреждения относятся работники учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности учреждения.";

1.3. приложение N 1 изложить в следующей редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению;

- приложение N 2 изложить в следующей редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению;

- приложение N 3 изложить в следующей редакции согласно приложению 3 к настоящему постановлению;

- приложение N 4 изложить в следующей редакции согласно приложению 4 к настоящему постановлению;

- приложение N 5 изложить в следующей редакции согласно приложению 5 к настоящему постановлению;

- приложение N 6 изложить в следующей редакции согласно приложению 6 к настоящему постановлению;

- дополнить приложение 9 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений муниципального образования - городской округ город Касимов" согласно приложению 7 к настоящему постановлению.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Вместо "приложение 9" имеется в вилу "приложение 11"

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникающие с 01.01.2015.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального образования - городской округ город Касимов по социальным вопросам Н.В. Никитину, начальника управления образования администрации муниципального образования - городской округ город Касимов Т.В. Ермакову.

И.о. главы администрации муниципального образования - городской округ город Касимов

И.И. Ганина