Приложение N 7. Подпрограмма 7 "Содействие реализации трудового потенциала лиц предпенсионного возраста"

Приложение N 7
к государственной программе
Рязанской области "О развитии
сферы занятости"

Подпрограмма 7 "Содействие реализации трудового потенциала лиц предпенсионного возраста"

С изменениями и дополнениями от:

5 марта 2019 г.

1. Цель и задача реализации подпрограммы

Цель подпрограммы - содействие занятости лиц предпенсионного возраста путем создания условий для приобретения или развития имеющихся знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих конкурентоспособность и профессиональную мобильность на рынке труда.

Задача подпрограммы - организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста.

2. Сроки и этапы реализации подпрограммы

Срок реализации - 2019 - 2024 годы. Подпрограмма реализуется в один этап.

3. Ресурсное обеспечение подпрограммы

Реализация мероприятий подпрограммы осуществляется за счет средств областного и федерального бюджетов.

Общий объем финансирования подпрограммы составляет 83009,466 тыс. рублей, (75103,8 - федеральный бюджет; 7905,666 - областной бюджет), из них:

2019 год - 26352,211 тыс. рублей (25034,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 1317,611 тыс. рублей - областной бюджет);

2020 год - 26352,211 тыс. рублей (25034,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 1317,611 тыс. рублей - областной бюджет);

2021 год - 26352,211 тыс. рублей (25034,6 тыс. рублей - федеральный бюджет; 1317,611 тыс. рублей - областной бюджет);

2022 год - 1317,611 тыс. рублей - областной бюджет;

2023 год - 1317,611 тыс. рублей - областной бюджет;

2024 год - 1317,611 тыс. рублей - областной бюджет;

Информация об изменениях:

Раздел 4 изменен с 7 марта 2019 г. - Постановление Правительства Рязанской области от 5 марта 2019 г. N 49

См. предыдущую редакцию

4. Механизм реализации подпрограммы

Подпрограмма реализуется в виде комплекса мероприятий, взаимосвязанных между собой и направленных на решение поставленных задач.

Главный распорядитель бюджетных средств обеспечивает:

- результативность, адресность и целевой характер использования бюджетных средств;

- соблюдение получателями субсидий условий, целей и порядка, установленных при их предоставлении.

Исполнители подпрограммы осуществляют следующие функции при реализации подпрограммы:

- реализуют мероприятия в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";

- иные функции по реализации подпрограммы в пределах своих полномочий в течение срока подготовки и проведения программных мероприятий.

Реализация мероприятий, предусмотренных разделом 5 "Система программных мероприятий" настоящей подпрограммы, осуществляется:

по подпункту 1.1 пункта 1 (организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения Рязанской области) - в соответствии с Правилами предоставления и распределения иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" (приложение N 30 к государственной программе Российской Федерации "Содействие занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 298) и нормативным правовым актом министерства труда и социальной защиты населения Рязанской области;

по подпункту 1.2 пункта 1 (предоставление субсидий работодателям в целях возмещения затрат на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предпенсионного возраста) - в соответствии с Правилами предоставления и распределения иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" (приложение N 30 к государственной программе Российской Федерации "Содействие занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 298).

Мероприятие, предусмотренное подпунктом 1.2 пункта 1 раздела 5 "Система программных мероприятий" настоящей подпрограммы, реализуется посредством предоставления субсидий в порядке, установленном Правительством Рязанской области в соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации.

С целью своевременной координации действий исполнителей подпрограммы и обеспечения реализации подпрограммы заказчиком Программы министерство промышленности и экономического развития Рязанской области осуществляет контроль за исполнением подпрограммы.

Внутренний финансовый контроль и государственный финансовый контроль осуществляются в соответствии с положениями бюджетного законодательства.

Текущее управление реализацией подпрограммы осуществляется заказчиком Программы.

Заказчик Программы несет ответственность за ее реализацию, достижение конечного результата и эффективное использование финансовых средств, выделяемых на выполнение подпрограммы.

5. Система программных мероприятий

N п/п	Мероприятия подпрограммы, обеспечивающие выполнение задачи	Главные распорядители	Исполнители	Источник финансирования	Объемы финансирования, тыс. руб.							Ожидаемый результат
					всего	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2023 год	2024 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
1.	Задача 1. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста	МТСЗН РО		всего, в том числе	83009,466	26352,211	26352,211	26352,211	1317,611	1317,611	1317,611	обеспечение профессионального обучения или дополнительного профессионального образования не
				областной бюджет	7905,666	1317,611	1317,611	1317,611	1317,611	1317,611	1317,611	менее 2 310 лиц предпенсионного возраста
				федеральный бюджет	75103,8	25034,6	25034,6	25034,6	0,0	0,0	0,0
1.1.	Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, ищущих работу и обратившихся в органы службы занятости населения Рязанской области	МТСЗН РО	ГКУ ЦЗН РО	областной бюджет	5852,2464	975,3744*	975,3744*	975,3744*	975,3744	975,3744	975,3744
				федеральный бюджет	55596,3195*	18532,1065*	18532,1065*	18532,1065*	0,0	0,0	0,0
1.2.	Предоставление субсидий работодателям в целях возмещения затрат на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования	МТСЗН РО	МТСЗН РО	областной бюджет	2053,4196	342,2366*	342,2366*	342,2366*	342,2366	342,2366	342,2366
	работников предпенсионного возраста			федеральный бюджет	19507,4805*	6502,4935*	6502,4935*	6502,4935*	0,0	0,0	0,0
Итого по подпрограмме, в том числе:					83009,466	26352,211	26352,211	26352,211	1317,611	1317,611	1317,611
				областной бюджет	7905,666	1317,611	1317,611	1317,611	1317,611	1317,611	1317,611
				федеральный бюджет	75103,8	25034,6	25034,6	25034,6	0,0	0,0	0,0

______________________________

* Финансирование мероприятий 1.1, 1.2 пункта 1 осуществляется в рамках федерального проекта "Старшее поколение".

6. Целевые индикаторы и показатели эффективности исполнения подпрограммы

N п/п	Наименование показателя	Единица измерения	Базовое значение	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2023 год	2024 год
1.	Численность лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное образование (с нарастающим итогом)	чел.	-	385	770	1155	1540	1925	2310
2.	Доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение	%	-	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0
3.	Доля занятых граждан в численности лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование	%	-	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0	85,0