Решение Совета депутатов муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области от 1 марта 2016 г. N 83/151 "О внесении изменений в решение Совета депутатов муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района от 04.03.2008 г. N 2 "Об утверждении Положения "О муниципальной службе в муниципальном образовании - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области"

В соответствии с законом Рязанской области от 05.08.2015 г. N 58-ОЗ "О внесении изменений в закон Рязанской области "О муниципальной службе в Рязанской области", Совет депутатов муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района решил:

1. Внести изменения в решение Совета депутатов муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района от 04.03.2008 г. N 2 "Об утверждении Положения "О муниципальной службе в муниципальном образовании - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области" (далее - решение):

1.1. в приложении к решению "Положение о муниципальной службе в муниципальном образовании - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области" (далее - Положение):

1.1.1. статью 1 Положения изложить в следующей редакции:

"Статья 1. Предмет регулирования настоящего Положения

1. Настоящее Положение в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом Рязанской области от 17.10.2007 N 136-ОЗ "О муниципальной службе в Рязанской области", Уставом муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области (далее - Устав) определяет правовые основы организации муниципальной службы на территории муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области";

статью 2 Положения изложить в следующей редакции:

"Статья 2. Основные понятия, применяемые в настоящем Положении

1. В настоящем Положении термины и определения применяются в том значении, в котором они применяются в Федеральном законе "О муниципальной службе в Российской Федерации";

статью 4 Положения признать утратившей силу;

статью 8 Положения изложить в следующей редакции:

"Статья 8. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы

1. Граждане, претендующие на замещение должности муниципальной службы, обязаны иметь:

1) для высших должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее шести лет или стаж работы по специальности не менее семи лет;

2) для главных должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

3) для ведущих должностей муниципальной службы - высшее профессиональное образование, стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;

4) для старших должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу;

5) для младших должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу";

статью 14 Положения изложить в следующей редакции:

"Статья 14. Поступление на муниципальную службу

1. Поступление на муниципальную службу осуществляется в соответствии с Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, законом Рязанской области "О муниципальной службе в Рязанской области";

статью 23 Положения изложить в следующей редакции:

"Статья 23. Стаж муниципальной службы

1. В стаж (общую продолжительность) муниципальной службы включаются периоды службы (работы) на должностях, установленных Федеральным законом "О муниципальной службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации".

2. В стаж муниципальной службы на основании решения руководителя органа местного самоуправления, представителя нанимателя (работодателя) могут засчитываться периоды замещения должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы муниципальным служащим для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы. Периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.

3. В стаж муниципальной службы в соответствии с законом Рязанской области "О муниципальной службе в Рязанской области" засчитываются периоды работы (службы), которые были ранее включены (засчитаны) в установленном порядке в стаж муниципальной службы.

4. Стаж муниципальной службы муниципального служащего приравнивается к стажу государственной гражданской службы государственного гражданского служащего.

дополнить Положение статьей 23.1 следующего содержания:

"Статья 23.1. Порядок исчисления стажа муниципальной службы

1. Стаж муниципальной службы исчисляется в следующих случаях:

1) при определении соответствия лица квалификационным требованиям к стажу муниципальной службы;

2) для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

3) для определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;

4) для определения размера поощрения за безупречную и эффективную муниципальную службу.

2. Исчисление стажа муниципальной службы осуществляется кадровыми службами органов местного самоуправления (должностными лицами, осуществляющими кадровое обеспечение деятельности органов местного самоуправления), уполномоченными на то решением представителя нанимателя (работодателем).

3. При исчислении стажа муниципальной службы муниципального служащего суммируются все включаемые (засчитываемые) в него периоды службы (работы).

4. Стаж муниципальной службы исчисляется в календарном времени (годы, месяцы, дни). При суммировании дней продолжительность месяца принимается 30 дней.

5. Стаж муниципальной службы подтверждается в порядке, предусмотренном действующим законодательством для подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в Российской Федерации.

6. Перерасчет (увеличение, уменьшение) стажа муниципальной службы производится при возникновении предусмотренных законодательством оснований в том же порядке, что и его установление".

2. Опубликовать настоящее решение в Информационном бюллетене муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района Рязанской области.

3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.

Председатель Совета депутатов муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района

В.И. Крючков

Глава муниципального образования - Мосоловское сельское поселение Шиловского муниципального района

А.И. Кузяев