Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 5 изменено с 28 декабря 2024 г. - Постановление Администрации муниципального образования - Чучковский муниципальный район Рязанской области от 28 декабря 2024 г. N 443
Приложение N 5
к муниципальной программе
муниципального образования
Чучковский муниципальный район
Рязанской области
"Развитие образования
на 2014 - 2026 годы"
Подпрограмма 5 "Развитие кадрового потенциала системы образования Чучковского муниципального района"
27 ноября 2015 г., 16 марта, 12 мая, 13 июля, 28 сентября, 4 декабря 2017 г., 6 марта, 17 мая, 20 июня, 13 ноября, 7 декабря 2018 г., 7 февраля, 2 июля, 12 ноября, 3 декабря 2019 г., 24 марта, 21 июля, 22, 28 сентября, 15 октября, 11 декабря 2020 г., 10 марта, 29 сентября, 8 декабря 2021 г., 22 марта, 15 июля, 29 августа, 7 декабря 2022 г., 3 марта, 28 июня, 17 августа, 13 октября, 15 декабря 2023 г., 15 марта, 7 июня, 16 июля, 19 сентября, 28 декабря 2024 г.
1. Цели и задачи реализации подпрограммы
Цели:
- развитие педагогического потенциала системы образования Чучковского муниципального района Рязанской области;
- создание условий для непрерывного профессионального развития педагогов, способных успешно решать вопросы воспитания и обучения в условиях личностно-ориентированного подхода в образовании.
Задачи:
- обновление компетенций педагогических кадров, создание механизмов мотивации педагогов к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию;
- реализация комплекса мер по поддержке, привлечению и закреплению педагогов в образовательных организациях;
- создание условий для поддержки и стимулирования педагогических работников;
2. Сроки и этапы реализации подпрограммы
Срок реализации подпрограммы - 2014 - 2026 годы. Подпрограмма реализуется в 1 этап.
3. Ресурсное обеспечение подпрограммы
Финансирование подпрограммы осуществляется за счет средств муниципального, областного и федерального бюджета. Объем средств составляет 20 510 143,71 рублей, в том числе по годам:
2014 год - 0,00 рублей;
2015 год - 14 000,00 рублей;
2016 год - 74 000,00 рублей;
2017 год - 82 000,00 рублей;
2018 год - 76 500,00 рублей;
2019 год - 84 500,00 рублей;
2020 год - 1 313 880,00 рублей;
2021 год - 3 776 640,00 рублей;
2022 год - 3 758 680,00 рублей;
2023 год - 3 823 444,63 рублей;
2024 год - 6 748 549,54 рублей;
2025 год - 649 149,54 рублей;
2026 год - 100 000,00 рублей.
Объем финансирования составляет 960 800,00 рублей из муниципального бюджета, в том числе по годам:
2014 год - 0,00 рублей;
2015 год - 14 000,00 рублей;
2016 год - 74 000,00 рублей;
2017 год - 82 000,00 рублей;
2018 год - 76 500,00 рублей;
2019 год - 84 500,00 рублей;
2020 год - 90 000,00 рублей;
2021 год - 105 000,00 рублей;
2022 год - 61 000,00 рублей;
2023 год - 85 000,00 рублей;
2024 год - 80 000,00 рублей;
2025 год - 100 000,00 рублей;
2026 год - 100 000,00 рублей.
Объем финансирования составляет 35 734,32 рублей из областного бюджета, в том числе по годам:
2014 год - 0,00 рублей;
2015 год - 0,00 рублей;
2016 год - 0,00 рублей;
2017 год - 0,00 рублей;
2018 год - 0,00 рублей;
2019 год - 0,00 рублей;
2020 год - 0,00 рублей;
2021 год - 0,00 рублей;
2022 год - 0,00 рублей;
2023 год - 2 785,34 рублей;
2024 год - 16 474,49 рублей;
2025 год - 16 474,49 рублей;
2026 год - 0,00 рублей.
Объем финансирования составляет 19 513 609,39 рублей из федерального бюджета, в том числе по годам:
2014 год - 0,00 рублей;
2015 год - 0,00 рублей;
2016 год - 0,00 рублей;
2017 год - 0,00 рублей;
2018 год - 0,00 рублей;
2019 год - 0,00 рублей;
2020 год - 1 223 880,00 рублей;
2021 год - 3 671 640,00 рублей;
2022 год - 3 697 680,00 рублей;
2023 год - 3 735 659,29 рублей;
2024 год - 6 652 075,05 рублей;
2025 год - 532 675,05 рублей;
2026 год - 0,00 рублей.
4. Механизм реализации подпрограммы
Исполнители подпрограммы осуществляют следующие функции при реализации подпрограммы:
- готовят необходимый материал для размещения муниципального заказа по реализации мероприятий подпрограммы в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 года N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";
- иные функции по реализации подпрограммы в пределах своих полномочий в течение всего срока подготовки и проведения мероприятий.
Финансовое обеспечение мероприятий подпрограммы осуществляется из бюджета Чучковского муниципального района (далее - муниципальный бюджет).
Система программных мероприятий с распределением объемов финансирования по мероприятиям подпрограммы представлена в разделе 5 "Система программных мероприятий подпрограммы 5 "Развитие кадрового потенциала системы образования Чучковского муниципального района".
Контроль реализации подпрограммы осуществляет администрация муниципального образования - Чучковский муниципальный район Рязанской области.
За целевым использованием средств муниципального, областного бюджетов осуществляет контроль финансовое управление администрации муниципального образования - Чучковский муниципальный район Рязанской области.
Заказчик Программы несет ответственность за ее реализацию, достижение конечного результата и эффективное использование финансовых средств, выделяемых на выполнение мероприятий подпрограммы.
5. Система программных мероприятий подпрограммы 5 "Развитие кадрового потенциала системы образования Чучковского муниципального района"
N |
Программные мероприятия, обеспечивающие выполнение задачи |
Главные распорядители |
Исполнители |
Источник финансирования |
Объем финансирования (руб.) |
Ожидаемый результат |
|||||||||||||
Всего |
В том числе по годам |
||||||||||||||||||
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
2021 год |
2022 год |
2023 год |
2024 год |
2025 год |
2026 год |
|||||||
1. |
Задача. Обновление компетенций педагогических кадров, создание механизмов мотивации педагогов к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию, в том числе: |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
162000,00 |
0,00 |
0,00 |
28000,00 |
28000,00 |
28000,00 |
18000,00 |
0,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
Увеличение количества конкурсов педагогического мастерства до 5 |
1.1 |
Развитие системы профессиональных конкурсов и последующее сопровождение профессионального развития их участников |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
100000,00 |
0,00 |
0,00 |
20000,00 |
20000,00 |
20000,00 |
10000,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
|
1.2. |
Мероприятие. Конкурс на получение денежного поощрения лучшими учителями в рамках приоритетного национального проекта "Образование", в том числе: Выплата денежного поощрения лучшим учителям. Организация работы экспертов на получение денежного поощрения лучшими учителями |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
62000,00 |
0,00 |
0,00 |
8000,00 |
8000,00 |
8000,00 |
8000,00 |
0,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Увеличение доли педагогов, активно внедряющих инновационные образовательные технологии, участвующих в профессиональных конкурсах, до 35%. |
2. |
Задача. Реализация комплекса мер по поддержке, привлечению и закреплению педагогов в образовательных организациях, в том числе: |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
624000,00 |
0,00 |
14000,00 |
28 000,0 |
36000,00 |
36000,00 |
44000,00 |
90000,00 |
80000,00 |
36000,00 |
55000,00 |
55000,00 |
75000,00 |
75000,00 |
Увеличение доли молодых учителей в образовательных организациях района до 11%. |
|
|
Федер. бюджет |
18306120,00 |
|
|
|
|
|
|
1223880,00 |
3671640,00 |
3697680,00 |
3645600,00 |
6067320,00 |
0,00 |
0,00 |
Доля классных руководителей муниципальных общеобразовательных организаций получающих денежное вознаграждение за классное руководство |
||
2.1. |
Мероприятие. Выплаты меры социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты обучающимся по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, на условиях договора о целевом обучении, заключенного с муниципальной образовательной организацией |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
485000,00 |
0,00 |
14000,00 |
28000,00 |
36000,00 |
36000,00 |
44000,00 |
36000,00 |
35000,00 |
36000,00 |
55000,00 |
55000,00 |
55000,00 |
55000,00 |
Сохранение количества человек, заключивших договор о целевом обучении с муниципальной образовательной организацией Чучковского муниципального района, ежегодно на уровне не менее 2. |
2.2 |
Мероприятие. Обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, реализующих образовательные программы начального общего образования, образовательные программы основного общего образования, образовательные программы среднего общего образования |
Админ. района |
ОО и МП |
Федер. бюджет |
18306120,00 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 223 880,00 |
3 671 640,00 |
3697680,00 |
3645600,00 |
6067320,00 |
0,00 |
0,00 |
Доля классных руководителей муниципальных общеобразовательных организаций получающих денежное вознаграждение за классное руководство |
2.3 |
Обеспечение единовременной денежной выплаты молодым специалистам, трудоустроенным в муниципальные образовательные учреждения |
Админ. района |
ОО и МП |
|
85000,00 |
00,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
30000,00 |
15000,00 |
0,00 |
20000,00 |
0,00 |
20000,00 |
20000,00 |
|
2.4 |
Обеспечение ежемесячной выплаты за предоставление жилого помещения в рамках "Земский учитель" |
Админ. района |
ОО и МП |
|
54000,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
24000,00 |
30000,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
3. |
Задача. Создание условий для поддержки и стимулирования педагогических работников |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
162000,00 |
0,00 |
0,00 |
18000,00 |
18000,00 |
18000,00 |
18000,00 |
0,00 |
15000,00 |
15000,00 |
15000,00 |
15000,00 |
15000,00 |
15000,00 |
Увеличение доли педагогов, удовлетворенных результатами и условиями труда, до 90%. |
3.1 |
Мероприятие. Проведение Дня учителя. |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
38000,00 |
0,00 |
0,00 |
5000,00 |
5000,00 |
5000,00 |
5000,00 |
0,00 |
3000,00 |
3000,00 |
3000,00 |
3000,00 |
3000,00 |
3000,00 |
|
3.2 |
Мероприятие. Проведение Дня дошкольного работника |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
24000,00 |
0,00 |
0,00 |
3000,00 |
3000,00 |
3000,00 |
3000,00 |
0,00 |
2000,00 |
2000,00 |
2000,00 |
2000,00 |
2000,00 |
2000,00 |
|
3.3. |
Мероприятие. Проведение августовских педагогических совещаний |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
100000,00 |
0,00 |
0,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
0,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
10000,00 |
|
4. |
Задача. Обновление компетенции кадров, создание механизмов мотивации к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию. |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
1256023,71 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
3300,00 |
4500,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
97844,63 |
601229,54 |
549149,54 |
0,00 |
Увеличение доли сотрудников, прошедших переподготовку и повышение квалификации, до 35% |
4.1 |
Мероприятие. Переподготовка и повышение квалификации кадров. |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
12800,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
3300,00 |
4500,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
5000,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
4.2 |
Мероприятие. Проведение мероприятий по обеспечению деятельности советников директоров по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях |
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет, областной бюджет, федеральный бюджет |
1191143,71 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
92844,63 |
549149,54 |
549149,54 |
0,00 |
|
Админ. района |
ОО и МП |
Муниципальный бюджет |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
||
Админ. района |
ОО и МП |
Областной бюджет |
35734,32 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
2785,34 |
16474,49 |
16474,49 |
0,00 |
|
||
Админ. района |
ОО и МП |
Федеральный бюджет |
1155409,39 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
90059,29 |
532675,05 |
532675,05 |
0,00 |
|
||
4.3 |
Мероприятие. Обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения советникам директоров по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями в муниципальных общеобразовательных организациях |
Админ. района |
ОО и МП |
Областной бюджет, федеральный бюджет |
52080,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
52080,00 |
0,00 |
0,00 |
|
Админ. района |
ОО и МП |
Областной бюджет |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
||
Админ. района |
ОО и МП |
Федеральный бюджет |
52080,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
52080,00 |
0,00 |
0,00 |
|
||
|
Итого |
|
|
Муниципальный бюджет, областной бюджет, федеральный бюджет |
20510143,71 |
0,00 |
14000,00 |
74000,00 |
82000,00 |
85300,00 |
84500,00 |
1313880,00 |
3776640,00 |
3758680,00 |
3823444,63 |
6748549,54 |
649149,54 |
100000,00 |
|
|
|
|
|
Муниципальный бюджет |
960800,00 |
0,00 |
14000,00 |
74000,00 |
82000,00 |
85300,00 |
84500,00 |
90000,00 |
105000,00 |
61000,00 |
85000,00 |
80000,00 |
100000,00 |
100000,00 |
|
|
|
|
|
Областной бюджет |
35734,32 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
2785,34 |
16474,49 |
16474,49 |
0,00 |
|
|
|
|
|
Федеральный бюджет |
19513609,39 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
1223880,00 |
3671640,00 |
3697680,00 |
3735659,29 |
6652075,05 |
532675,05 |
0,00 |
|
6. Целевые индикаторы эффективности исполнения подпрограммы
N |
Целевой индикатор |
Единица измерения |
2013 год базовый |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
2021 год |
2022 год |
2023 год |
2024 год |
2025 год |
2026 год |
1. |
Количество конкурсов педагогического мастерства. |
количество |
2 |
3 |
4 |
4 |
4 |
4 |
5 |
5 |
5 |
5 |
5 |
5 |
5 |
5 |
2. |
Доля педагогов, активно внедряющих инновационные образовательные технологии, участвующих в профессиональных конкурсах. |
процент |
18 |
20 |
30 |
30 |
30 |
30 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
3. |
Доля молодых учителей в образовательных организациях района. |
процент |
0 |
0 |
10,1 |
10,1 |
10,1 |
10,1 |
11 |
11 |
11 |
11 |
11 |
11 |
11 |
11 |
4. |
Количество человек, заключивших договор о целевом обучении с муниципальной образовательной организацией Чучковского муниципального района. |
количество |
0 |
0 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
не менее 1 |
5. |
Доля педагогов, удовлетворенных результатами и условиями труда |
проценты |
50 |
50 |
75 |
75 |
80 |
85 |
90 |
90 |
90 |
90 |
90 |
90 |
90 |
90 |
6. |
Увеличение доли сотрудников, прошедших переподготовку и повышение квалификации |
проценты |
15 |
33 |
33 |
33 |
33 |
34 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
35 |
7 |
Доля классных руководителей муниципальных общеобразовательных организаций получающих денежное вознаграждение за классное руководство |
проценты |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
8 |
Доля советников директоров по воспитанию в муниципальных общеобразовательных организациях |
проценты |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
25 |
50 |
75 |
75 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.