Приложение 4. Договор о целевом обучении между органом местного самоуправления и гражданином с обязательством последующего прохождения муниципальной службы

Приложение N 4
к Положению
о порядке проведения конкурса
на заключение договора о целевом
обучении между органом местного
самоуправления
и гражданином с обязательством
последующего прохождения
муниципальной службы

Форма

                               Договор

   о целевом обучении между органом местного самоуправления и гражданином

       с обязательством последующего прохождения муниципальной службы

с. Казачья Слобода "___" ___________ 20___ г.

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________,

           (наименование органа местного самоуправления)

именуемый в дальнейшем Орган местного самоуправления, в лице ____________

________________________________________________________________________,

                      (фамилия, имя, отчество)

действующего на основании ______________________________________________,

с одной стороны, и гражданин ___________________________________________,

                                       (фамилия, имя, отчество)

___________ года рождения, проживающий по адресу: _______________________

________________________________________________________________________,

паспорт серия _____, номер ________, выдан _____________________________,

(указать когда и кем выдан)

обучающийся в ___________________________________________________________

                  (наименование образовательной организации высшего

_________________________________________________________________________

        образования или профессиональной образовательной организации)

_________________________________________________________________________

(лицензия N ____________, выдана ________________________________________

                               (наименование органа, выдавшего лицензию)

на срок с "___" ____________ ____ г. до "___" ____________ ____ г.,

свидетельство о государственной аккредитации N _________________________,

выдано___________________________________________________________________

               (наименование органа, выдавшего свидетельство)

на срок с "___" ______________ ___ г. до "___" _______________ ____ г.)

(далее - образовательная организация), именуемый в дальнейшем  Гражданин,

с другой стороны, по результатам конкурса, проводимого в целях заключения

договора о целевом обучении (протокол заседания Комиссии от _____________

N ______), заключили настоящий договор о нижеследующем:

                        I. Предмет договора

     1.  В соответствии с настоящим договором Гражданин обязуется освоить

основную  образовательную  программу  высшего  образования  или  среднего

профессионального  образования  по  профессии, специальности, направлению

подготовки,  по  которой  он  обучается  на  момент заключения настоящего

договора,    и    проходить    муниципальную  службу  в  Органе  местного

самоуправления,  а  Орган  местного самоуправления обязуется осуществлять

Гражданину  в  период  обучения  ежемесячную  денежную выплату в размере,

устанавливаемом  решением  Совета  депутатов муниципального образования -

Казачинское  сельское  поселение  Шацкого муниципального района Рязанской

области,  и  заключить  с  ним  по  окончании  обучения  срочный трудовой

договор    о  прохождении  муниципальной  службы  и  замещении  должности

муниципальной  службы (далее - трудовой договор) на срок, установленный в

соответствии  со  статьей  28.1 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ

"О  муниципальной службе в Российской Федерации" и пунктом 14 Положения о

порядке  проведения  конкурса  на  заключение договора о целевом обучении

между  органом  местного  самоуправления  и  гражданином с обязательством

последующего    прохождения  муниципальной  службы  (далее  -  Положение)

________________________________________________________________________.

                      II. Права и обязанности сторон

     2. Орган местного самоуправления вправе:

     а)  запрашивать у Гражданина результаты прохождения им промежуточных

аттестаций  в  соответствии  с  учебным  планом и информацию о выполнении

обязанностей,  предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка

образовательной  организации,  а  также  запрашивать  календарный учебный

график образовательной организации для организации практики Гражданина;

     б) рекомендовать Гражданину тему дипломной работы;

     в)    досрочно    расторгнуть    настоящий    договор    в  случаях,

предусмотренных подпунктами "в"-"е" пункта 12 настоящего договора.

     3. Гражданин вправе:

     а)  получить  доступ  к  нормативным  правовым  актам,  регулирующим

организацию   и  деятельность  органа  местного  самоуправления,  в  ходе

прохождения  Гражданином  практики  в  соответствии  с  учебным  планом и

календарным учебным графиком образовательной организации;

     б)  досрочно расторгнуть настоящий договор в случае, предусмотренном

подпунктом "а" пункта 12 настоящего договора.

     4. Орган местного самоуправления обязан:

     а)  выплачивать  Гражданину  начиная с месяца, следующего за месяцем

начала  действия  настоящего договора, и до месяца, следующего за месяцем

прекращения  действия настоящего договора, ежемесячную денежную выплату в

размере и порядке, установленных решением Рязанской городской Думы;

     б)  организовать практику Гражданина в соответствии с учебным планом

и календарным учебным графиком образовательной организации;

     в)  знакомить  Гражданина  с  нормативными правовыми актами (включая

служебный  распорядок),  регулирующими  организацию и деятельность органа

местного  самоуправления,  в  ходе  прохождения  Гражданином  практики  в

соответствии    с    учебным    планом  и  календарным  учебным  графиком

образовательной организации;

     г)    при    соблюдении  условий  настоящего  договора  заключить  с

Гражданином  не  позднее  чем  через 2 месяца после получения Гражданином

документа   установленного  образца  о  высшем  образовании  или  среднем

профессиональном    образовании    трудовой    договор    о   прохождении

муниципальной службы и замещении должности ______________________________

________________________________________________________________________.

     (указать категорию и группу должностей муниципальной службы)

     5. Гражданин обязан:

     а)  освоить  основную  образовательную  программу  по  специальности

_________________________________________________, направлению подготовки

________________________________________________________________________,

     по  которым  Гражданин  получает  образование  на  момент заключения

настоящего договора;

     б)    представлять    в  Орган  местного  самоуправления  результаты

прохождения  им промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом,

информацию    о    выполнении  обязанностей,  предусмотренных  уставом  и

правилами  внутреннего  распорядка  образовательной  организации, а также

календарный  учебный  график  образовательной организации для организации

практики;

     в)  сообщать  в  Орган местного самоуправления о проведении практики

не  менее чем за 1 месяц до ее проведения в соответствии с учебным планом

и календарным учебным графиком образовательной организации;

     г)  соблюдать  в  период  прохождения  практики служебный распорядок

Органа местного самоуправления;

     д)  заключить с Органом местного самоуправления не позднее чем через

2  месяца  после  получения  документа  установленного  образца  о высшем

образовании  или среднем профессиональном образовании трудовой договор на

срок,  установленный  в  соответствии со статьей 28.1 Федерального закона

от  02.03.2007  N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и

пунктом 14 Положения;

     е)    в   течение  10  календарных  дней  сообщать  Органу  местного

самоуправления    о  перемене  фамилии,  имени,  отчества,  об  изменении

паспортных  данных,  места  жительства в соответствии с законодательством

Российской  Федерации,  реквизитов  своего банковского счета, открытого в

кредитной  организации,  а также об обстоятельствах, влекущих прекращение

(приостановление) действия настоящего договора;

     ж)  в  случае  призыва на военную службу после завершения обучения в

образовательной  организации  явиться по окончании срока службы в течение

месяца в Орган местного самоуправления для заключения трудового договора.

               III. Ответственность сторон за неисполнение

            и ненадлежащее исполнение обязательств по договору

     6.  Гражданин освобождается от выполнения обязательств по настоящему

договору  в  связи  с  наступлением  следующих обстоятельств, возникающих

после заключения настоящего договора с Органом местного самоуправления:

     а)  наличие у Гражданина заболевания, препятствующего поступлению на

муниципальную  службу  или  ее  прохождению и подтвержденного заключением

медицинской организации;

     б)    один   из  родителей,  супруг  (супруга)  или  ребенок  (дети)

Гражданина  признаны  в установленном порядке инвалидами I или II группы,

если    должность   муниципальной  службы  предоставляется  не  по  месту

постоянного жительства родителей, супруга (супруги) или ребенка (детей);

     в)   Гражданин  является  супругом  (супругой)  военнослужащего,  за

исключением  лиц,  проходящих  военную  службу по призыву, если должность

предоставляется не по месту службы супруга (супруги);

     г)  Гражданин  признан  в  установленном  порядке инвалидом I или II

группы.

     7.    Гражданин    возмещает    в   полном  объеме  Органу  местного

самоуправления  понесенные  им  в  соответствии с подпунктом "а" пункта 4

настоящего  договора затраты в случаях, предусмотренных  подпунктами "в"-

"е" пункта 12 настоящего договора.

     8.  В  случае  отказа Органа местного самоуправления от заключения с

Гражданином  трудового  договора  после  получения  Гражданином документа

установленного  образца о высшем образовании или среднем профессиональном

образовании    Орган    местного  самоуправления  выплачивает  Гражданину

единовременную    выплату    в    2-кратном  размере  суммы  минимального

должностного    оклада,   предусмотренного  по  должностям  муниципальной

службы,   относящимся  к  категории  и  группе  должностей,  указанных  в

подпункте  "г"  пункта  4  настоящего  договора, и ежемесячного денежного

поощрения, предусмотренного по этим должностям.

   IV.  Срок  действия  договора,  основания  его  приостановления  или

                               прекращения

     9.  Настоящий  договор  вступает  в  силу  с  даты  его подписания и

действует до даты заключения Гражданином трудового договора.

     10.  Действие  настоящего  договора  приостанавливается  в следующих

случаях:

     а)  нахождение  Гражданина  в  отпуске по беременности и родам или в

отпуске по уходу за ребенком;

     б) призыв на военную службу;

     в)  заболевание  родителей  (супруги, супруга, детей), проживающих в

другой  местности,  которым  требуется  постоянный  уход в соответствии с

медицинским заключением;

     г) предоставление академического отпуска;

     д)  избрание  Гражданина  на  выборную  должность  в государственный

орган или орган местного самоуправления.

     11.    Действие    настоящего   договора  возобновляется  с  момента

прекращения  обстоятельств,  послуживших основанием его приостановления в

соответствии с пунктом 10 настоящего договора.

     12. Основаниями прекращения действия настоящего договора являются:

     а) неперечисление в течение  3  месяцев  Гражданину   дополнительной

выплаты, указанной в подпункте "а" пункта 4 настоящего договора;

     б)  отказ Органа местного самоуправления от заключения с Гражданином

трудового договора;

     в)    отчисление    Гражданина  из  образовательной  организации  за

невыполнение  учебного  плана  в  установленные  сроки  по неуважительным

причинам  или нарушение обязанностей, предусмотренных уставом и правилами

внутреннего распорядка образовательной организации;

     г)    отчисление    Гражданина  из  образовательной  организации  по

собственному желанию без уважительных причин;

     д)  неявка  Гражданина  по  окончании  образовательной организации в

Орган местного самоуправления для заключения трудового договора;

     е)  отказ  Гражданина  заключить трудовой договор с Органом местного

самоуправления   без  уважительных  причин  после  получения  Гражданином

документа   установленного  образца  о  высшем  образовании  или  среднем

профессиональном образовании;

     ж) упразднение Органа местного самоуправления.

                       V. Прочие условия договора

     13. Споры по настоящему договору рассматриваются в судебном порядке.

     14.  Настоящий  договор  изменяется по письменному соглашению органа

местного самоуправления и Гражданина или в судебном порядке.

     15.    Настоящий  договор  составлен  в  двух  экземплярах,  имеющих

одинаковую  юридическую  силу, один из которых хранится в органе местного

самоуправления, другой - у Гражданина.

                          VI. Реквизиты сторон

Гражданин                           Орган местного самоуправления

_____________________________       __________________________________

(фамилия, имя, отчество)              (наименование органа местного

                                             самоуправления)

                                   Адрес:_____________________________

Наименование кредитной             ___________________________________

организации и реквизиты           (фамилия, имя, отчество руководителя)

банковского счета____________        ___________________________

_____________________________                   (подпись)

                                                   МП