Приложение. Положение об эксперименте в рамках Окружных целевых программ по развитию государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа в отдельном исполнительном органе государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа или в его самостоятельном структурном подразделении

Приложение

Положение
об эксперименте в рамках Окружных целевых программ по развитию
государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного
округа в отдельном исполнительном органе государственной
власти Ямало-Ненецкого автономного округа или в его
самостоятельном структурном подразделении
(утв. постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа
от 10 ноября 2005 г. N 241-А)

I. Общие положения

1. Проведение эксперимента в рамках Окружных целевых программ по развитию государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - эксперимент), как средства и формы развития государственной гражданской службы.

2. Эксперимент в сфере государственной гражданской службы проводится исключительно в том случае, если он предусмотрен какой-либо конкретной программой развития государственной гражданской службы.

3. Осуществление эксперимента направлено на получение перспективных результатов современной административной реформы, которые состоят в развитии:

- форм правового регулирования функций и структур исполнительных органов государственной власти автономного округа с определением показателей результативности этой работы;

- административных и должностных регламентов, иных институтов государственной гражданской службы;

- форм и методов планирования деятельности исполнительных органов государственной власти автономного округа;

- технологий разделения контрольных и надзорных полномочий в системе государственной гражданской службы;

- системы требований, предъявляемых к государственной гражданской службе и условиям ее эффективного функционирования;

- системы критериев и показателей подбора и расстановки кадров на должности государственной гражданской службы;

- порядка применения служебного контракта как при поступлении гражданина на государственную гражданскую службу впервые, так и при переходе государственного гражданского служащего с одной должности гражданской службы на другую;

- системы критериев и показателей оценки деятельности государственных гражданских служащих.

4. Порядок, условия и сроки проведение эксперимента осуществляются в соответствии с нормативным правовым актом по мере проведения эксперимента в каждом конкретном случае.

5. Сроки проведения эксперимента ограничены сроками реализации программ развитие государственной гражданской службы автономного округа.