Приложение N 8. Порядок исчисления стажа работы для установления коэффициента стажа работы

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 мая 2012 г. N 407-П настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 8
к Положению
об оплате труда работников
государственных учреждений
социального обслуживания
населения Ямало-Ненецкого
автономного округа,
финансируемых за счёт
средств окружного бюджета

Порядок
исчисления стажа работы для установления коэффициента стажа работы

С изменениями и дополнениями от:

31 мая 2012 г.

1. В стаж работы засчитывается:

- время работы как по основной работе, так и работе по совместительству в учреждениях социального обслуживания;

- время работы на предприятиях, в учреждениях, организациях всех форм собственности в должности руководителя, специалиста, служащего, профессии рабочего, которая соответствует должности руководителя, специалиста, служащего, профессии рабочего, занимаемой в учреждении социального обслуживания;

- период прохождения действительной срочной военной службы;

- время нахождения на действительной военной службе (в органах внутренних дел) лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы, уволенных с действительной военной службы (из органов внутренних дел) по возрасту, болезни, сокращению штатов или ограниченному состоянию здоровья, если перерыв между днем увольнения с действительной военной службы (из органов внутренних дел) и днем поступления на работу в учреждение социальной защиты населения не превысил 1 года. Ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполняющим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и вооруженных конфликтов, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, - независимо от продолжительности перерыва.

2. В стаж работы для установления работнику коэффициента стажа работы засчитываются периоды замещения отдельных должностей руководителей, специалистов, служащих и профессий рабочих на предприятиях, в учреждениях, организациях всех форм собственности, опыт и знание работы в которых необходимы работникам учреждений социального обслуживания населения для выполнения обязанностей по замещаемой должности (профессии). Периоды работы в указанных должностях (профессиях) засчитываются в отношении:

- руководителя учреждения социального обслуживания комиссией, создаваемой в департаменте по труду и социальной защите населения автономного округа;

- заместителей руководителя, специалистов и служащих, а также рабочих учреждений социального обслуживания тарификационными комиссиями, создаваемыми учреждениями социального обслуживания.

3. Периоды, засчитываемые в стаж для установления работнику коэффициента стажа работы, суммируются независимо от перерывов в работе.

4. В стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, не зачисляется трудовая деятельность в должностях, с которых работник уволен за виновные действия.

5. Основным документом для определения общего стажа работы для установления коэффициента стажа работы является трудовая книжка.