Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 16 февраля 2012 г. N 16-ПГ "О внесении изменений в Порядок проведения конкурса по формированию резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа и резерва управленческих кадров органа государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа" (утратило силу)

Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа
от 16 февраля 2012 г. N 16-ПГ
"О внесении изменений в Порядок проведения конкурса по формированию резерва
управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа и резерва
управленческих кадров органа государственной власти
Ямало-Ненецкого автономного округа"

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 июня 2013 г. N 98-ПГ настоящее постановление признано утратившим силу

В целях совершенствования механизма формирования резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа и резерва управленческих кадров органа государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа постановляю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Порядок проведения конкурса по формированию резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа и резерва управленческих кадров органа государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденный постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 05 апреля 2011 года N 41-ПГ.

2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2012 года.

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа

Д.Н. Кобылкин

Изменения,
которые вносятся в Порядок проведения конкурса по формированию
резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа
и резерва управленческих кадров органа государственной власти
Ямало-Ненецкого автономного округа
(утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа
от 16 февраля 2012 г. N 16-ПГ)

1. В разделе II:

1.1. пункт 2.4 дополнить абзацем следующего содержания:

"Документы, поступившие в аппарат Губернатора автономного округа, орган государственной власти автономного округа позднее срока, указанного в объявлении о проведении конкурса по формированию резерва, возвращаются кандидатам в резервисты в течение 10 дней с момента их поступления в соответствующий орган, при этом в журнале регистрации проставляется отметка о возврате документов.";

1.2. в абзаце третьем пункта 2.5 слова "резерв управленческих кадров, истек" заменить словами "резерв, истек.";

1.3. подпункт 2.8.1 пункта 2.8 дополнить абзацем следующего содержания:

"Для кандидатов в резервисты, входивших в состав Молодежного правительства автономного округа, в течение четырех лет с момента истечения срока полномочий в качестве члена Молодежного правительства автономного округа отборочные мероприятия конкурса по формированию резерва управленческих кадров автономного округа, за исключением конкурса по формированию резерва управленческих кадров автономного округа на группу управленческих должностей автономного округа в Законодательном Собрании автономного округа и на группу управленческих должностей автономного округа в Счетной палате автономного округа, состоят лишь из экзаменационных мероприятий.";

1.4. пункт 2.17 изложить в следующей редакции:

"2.17. Оценочные комиссии, осуществляющие отборочные мероприятия конкурса по формированию резерва управленческих кадров автономного округа, образуются Губернатором автономного округа с учетом принципа отраслевой принадлежности, за исключением оценочных комиссий, осуществляющих отборочные мероприятия на группу управленческих должностей автономного округа в Законодательном Собрании автономного округа и на группу управленческих должностей автономного округа в Счетной палате автономного округа. Оценочная комиссия, осуществляющая отборочные мероприятия на группу управленческих должностей автономного округа в Законодательном Собрании автономного округа, образуется Председателем Законодательного Собрания автономного округа, оценочная комиссия, осуществляющая отборочные мероприятия на группу управленческих должностей автономного округа в Счетной палате автономного округа, образуется Председателем Счетной палаты.";

1.5. пункт 2.18 дополнить абзацем следующего содержания:

"В состав оценочной комиссии, образуемой Председателем Счетной палаты автономного округа, включаются Председатель либо заместитель Председателя и аудиторы Счетной палаты автономного округа, лица, замещающие должности государственной гражданской службы в Счетной палате автономного округа, представитель аппарата Губернатора автономного округа, а также представители научных и образовательных учреждений, других организаций (не менее 1/4 состава оценочной комиссии).";

1.6. пункт 2.19 дополнить абзацем следующего содержания:

"Оплата услуг, компенсация расходов на проезд и проживание представителей научных и образовательных учреждений, других организаций, включенных в составы экзаменационных и оценочных комиссий, а также комиссий органа государственной власти автономного округа по формированию резерва управленческих кадров органа государственной власти автономного округа, осуществляется аппаратом Губернатора автономного округа.";

1.7. абзац второй пункта 2.24 изложить в следующей редакции:

"Ответственность за заполнение оценочной ведомости, а также за обеспечение членов оценочных комиссий, комиссии органа государственной власти автономного округа по формированию резерва управленческих кадров органа государственной власти автономного округа информационными материалами о кандидатах в резервисты возлагается на секретаря оценочной комиссии, секретаря комиссии органа государственной власти автономного округа по формированию резерва управленческих кадров органа государственной власти автономного округа соответственно, который должен обеспечить внесение оценки всеми присутствующими членами оценочной комиссии в отношении всех участвующих в оценочном мероприятии кандидатов в резервисты, а также подписание членами комиссии оценочной ведомости.";

1.8. пункт 2.29 изложить в следующей редакции:

"2.29. После проведения отборочных мероприятий конкурса по формированию резерва управленческих кадров автономного округа и обработки экзаменационных и оценочных ведомостей аппарат Губернатора автономного округа направляет в комиссию при Губернаторе автономного округа по формированию резерва управленческих кадров автономного округа (далее - комиссия при Губернаторе автономного округа):

- список кандидатов в резервисты, набравших по итогам экзаменационных и оценочных мероприятий 75 и более баллов, за исключением кандидатов в резервисты на группу управленческих должностей автономного округа в Законодательном Собрании автономного округа;

- список кандидатов в резервисты, указанных в абзаце четвертом подпункта 2.8.1 пункта 2.8 настоящего Порядка, набравших по итогам экзаменационных мероприятий 40 и более баллов.

Список кандидатов в резервисты на группу управленческих должностей автономного округа в Законодательном Собрании автономного округа, набравших по итогам экзаменационных и оценочных мероприятий 75 и более баллов, направляется в комиссию при Законодательном Собрании автономного округа по формированию резерва управленческих кадров автономного округа (далее - комиссия при Законодательном Собрании автономного округа).

Кандидат в резервисты в резерв управленческих кадров автономного округа, набравший менее 75 баллов по итогам экзаменационных и оценочных мероприятий, считается не прошедшим конкурс по формированию резерва управленческих кадров автономного округа.

Кандидат в резервисты, указанный в абзаце четвертом подпункта 2.8.1 подпункта 2.8 настоящего Порядка, набравший менее 40 баллов по итогам экзаменационных мероприятий, считается не прошедшим конкурс по формированию резерва управленческих кадров автономного округа.";

1.9. пункт 2.30 дополнить абзацем следующего содержания:

"По итогам рассмотрения списков кандидатов в резервисты, указанных в абзаце четвертом подпункта 2.8.1 пункта 2.8 настоящего Порядка, набравших по итогам отборочных мероприятий 40 и более баллов, комиссия при Губернаторе автономного округа рекомендует Губернатору автономного округа включить кандидатов в резервисты в резерв управленческих кадров автономного округа.".

2. Приложение к Порядку изложить в следующей редакции:

Приложение
к Порядку проведения
конкурса
по формированию
резерва управленческих
кадров Ямало-Ненецкого
автономного округа
и резерва управленческих
кадров органа
государственной власти
Ямало-Ненецкого
автономного округа
(с изменениями от 16 февраля 2012 г.)

                  ЭКЗАМЕНАЦИОННАЯ/ОЦЕНОЧНАЯ ВЕДОМОСТЬ

 на кандидатов в резерв управленческих кадров ______________________

N п/п	Фамилия, имя, отчество кандидата в резервисты	Группа управленческих должностей (должность), на которую формируется резерв	Экзаменаторы (члены комиссии)			Средний балл
			фамилия, имя, отчество экзаменатора (члена комиссии)	фамилия, имя, отчество экзаменатора (члена комиссии)	фамилия, имя, отчество экзаменатора (члена комиссии)
			баллы	баллы	баллы
1	2	3	4	5	6	7
1.
2.

Подписи:

Экзаменатор (член комиссии)     ___________          ____________________

                                 (подпись)          (расшифровка подписи)

Экзаменатор (член комиссии)     ___________          ____________________

                                 (подпись)          (расшифровка подписи)

Экзаменатор (член комиссии)     ___________          ____________________

                                 (подпись)          (расшифровка подписи)