Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 июня 2012 г. N 90-ПГ "О внесении изменений в приложения NN 1, 5 - 7, 11 - 17, 19, утверждённые постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 20 мая 2011 года N 72-ПГ" (утратило силу)

Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа
от 27 июня 2012 г. N 90-ПГ
"О внесении изменений в приложения NN 1, 5 - 7, 11 - 17, 19, утверждённые
постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного
округа от 20 мая 2011 года N 72-ПГ"

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 марта 2016 г. N 48-ПГ настоящее постановление признано утратившим силу

В целях реализации основных положений Федерального закона от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года N 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе" постановляю:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в приложения NN 1, 5 - 7, 11 - 17, 19, утвержденные постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 20 мая 2011 года N 72-ПГ "Об отчетности по реализации федерального законодательства и законодательства Ямало-Ненецкого автономного округа по вопросам муниципальной службы, формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров".

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа

Д.Н. Кобылкин

Изменения,
которые вносятся в приложения NN 1, 5 - 7, 11 - 17, 19, утвержденные
постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного
округа от 20 мая 2011 года N 72-ПГ
(утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого
автономного округа от 27 июня 2012 г. N 90-ПГ)

1. В приложении N 1:

1.1. пункт 3 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.2. пункт 4 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.3. пункт 6 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.4. пункт 12 графы 3 изложить в следующей редакции:

"ежеквартально, до 25 числа последнего месяца отчетного квартала";

1.5. пункт 13 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.6. пункт 15 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.7. пункт 16 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.8. пункт 18 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня";

1.9. пункт 19 графы 3 изложить в следующей редакции:

"2 раза в год: до 25 декабря, до 25 июня".

2. Приложение N 5 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 5

Форма 4

                                СВЕДЕНИЯ

       о потребности в дополнительном профессиональном образовании

муниципальных служащих муниципального образования _______________________

 в Ямало-Ненецком автономном округе по состоянию на 01 января 20__ года

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Фактическое количество муниципальных служащих на отчётную дату	Количество муниципальных служащих, нуждающихся в дополнительном профессиональном образовании					Количество муниципальных служащих, дополнительное профессиональное образование которых обеспечено финансированием	Объём финансирования (тыс. руб.)
	всего, в 20__ году	в том числе					всего	в том числе
		муниципальные служащие, назначенные в порядке должностного роста	муниципальные служащие, включенные в кадровый резерв	по результатам аттестации муниципального служащего	не получившие дополнительное профессиональное образование в течение трех последних лет			за счёт средств из местного бюджета	за счёт средств из иных источников
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Рекомендации по заполнению:

     1. Сведения   представляются   по  состоянию  на  01  января   года,

следующего за отчетным.

     2. Указывается годовая потребность в дополнительном профессиональном

образовании муниципальных служащих.

     3. В графах 8, 9, 10 указывается объем и источник  финансирования на

год (для подтверждения представляется решение представительного органа).

     4. В   графе   9   указывается    объем    финансирования   средств,

предусмотренных в бюджете  муниципального  образования  на дополнительное

профессиональное образование с учетом командировочных расходов.

     5. В графе 10 указывается объем финансирования  из средств окружного

(федерального) бюджета.

     6. К форме 4 прилагается  график  дополнительного  профессионального

образования  муниципальных  служащих  на  следующий  год  с  разбивкой по

направлениям дополнительного профессионального образования  муниципальных

служащих и кварталам.".

3. Приложение N 6 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 6

Форма 5

                                СВЕДЕНИЯ

о получении дополнительного профессионального образования муниципальными

 служащими муниципального образования __________________________________

          в Ямало-Ненецком автономном округе за отчетный период

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Количество муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование					Количество муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование								Количество муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование
всего	в том числе по программам				по направлениям обучения								в государственных учебных заведениях	в негосударственных учебных заведениях
	профессиональной переподготовки	повышения квалификации	стажировки		управленческое	правовое	финансово-экономическое	социальное	имущественные и земельные отношения	жилищно-коммунальный комплекс и градостроительство	информационные технологии	иное
			всего	из них за пределами Российской Федерации
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Рекомендации по заполнению:

     1. В качестве отчетного периода указывать первое  полугодие текущего

года, отчетный год. Сведения представляются  нарастающим  итогом с начала

года.

     2. Сумма значений,  указанных  в графах со 2 по 5,  должна равняться

значению, указанному в графе 1.

     3. Сумма значений,  указанных  в графах с 6 по 13,  должна равняться

значению, указанному в графе 1.".

4. Приложение N 7 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 7

Форма 6

                                СВЕДЕНИЯ

           о присвоении классных чинов муниципальным служащим

          Ямало-Ненецкого автономного округа в отчётном периоде

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Фактическая численность государственных служащих Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - служащие) (на 01 июля, на 31 декабря)(1)	Присвоение классного чина для должностей, по которым квалификационный экзамен не предусмотрен					Присвоение классного чина по результатам квалификационного экзамена
	планируемое количество служащих для присвоения классного чина				количество служащих, которым присвоен классный чин (человек/процентов от планируемого количества)	планируемое количество служащих для присвоения классного чина	количество служащих, которым присвоен классный чин по результатам экзамена (человек/процентов от планируемого количества)	количество служащих, не сдавших квалификационный экзамен (человек/процентов от планируемого количества)
	общее количество служащих	для присвоения первого классного чина (человек/процентов)	для присвоения очередного классного чина (человек/процентов)	для присвоения классного чина после назначения на более высокую должность (человек/процентов)
1	2	3	4	5	6	7	8	9

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

____________________________________

     (1) Сведения представляются нарастающим итогом с начала года.".

5. Приложение N 11 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 11

Форма 10

                               ИНФОРМАЦИЯ

   о представлении муниципальными служащими муниципального образования

    _____________________ в Ямало-Ненецком автономном округе сведений

     о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера

                  по состоянию на ___________ 20__ года

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Количество лиц, замещающих должности муниципальной службы, обязанных представлять сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей с разбивкой по категориям должностей муниципальной службы	Количество муниципальных служащих муниципального образования в Ямало-Ненецком автономном округе (далее - служащие)						Запросы о проверке достоверности сведений		Количество нарушений, выявленных в результате проверки достоверности сведений	Количество служащих, привлечённых к ответственности за нарушение законодательства*
	представивших сведения о доходах об имуществе и обязательствах имущественного характера в 20__ году (далее - сведения)	нарушивших срок представления сведений	не полностью отразивших доходы/из них уточнили представленные сведения	не полностью отразивших собственность/из них уточнили представленные сведения	не представивших сведения в отношении супруга (супруги) и (или) несовершеннолетнего ребенка/из них в отношении которых причины непредставления указанных сведений признаны объективными и (или) уважительными	допустивших иные нарушения	количество запросов	количество служащих		по фактам непредставления сведений в установленные сроки	по фактам предоставления недостоверных или неполных сведений
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Примечание:

     * В  случае  выявления  нарушений  дополнительно  к указанной  форме

прилагается  информация,  содержащая Ф.И.О.,  замещаемую  должность,  вид

нарушения, принятые меры (если меры не принимались, указать причины).".

6. Приложение N 12 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 12

Форма 11

                                СВЕДЕНИЯ

     о количестве муниципальных служащих муниципального образования

      _________________________ в Ямало-Ненецком автономном округе,

            не соответствующих квалификационным требованиям,

                       за _____________ 20__ года

                             (месяц)

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Штатная численность муниципальных служащих	Фактическая численность муниципальных служащих на отчётную дату		Количество муниципальных служащих, не соответствующих квалификационным требованиям, предъявляемым к замещаемой должности муниципальной службы		Количество муниципальных служащих, принятых на муниципальную службу с нарушением требований законодательства о муниципальной службе за отчетный период
	всего	в том числе муниципальных служащих, проходящих муниципальную службу на условиях срочного трудового договора на период отсутствия муниципального служащего, за которым сохраняется место службы	по направлению либо уровню образования	по стажу
1	2	3	4	5	6

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)".

7. Приложение N 13 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 13

Форма 12

                                СВЕДЕНИЯ

     о финансировании дополнительного профессионального образования

       муниципальных служащих и депутатов представительного органа

       муниципального образования _______________________________

    в Ямало-Ненецком автономном округе за (отчетный период*) 20__ года

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Муниципальные служащие					Глава муниципального образования/депутаты представительного органа					Объём финансовых средств, предусмотренных на дополнительное профессиональное образование в 20__ году (тыс. руб.)		Объем финансовых средств, израсходованных на дополнительное профессиональное образование за отчетный период* 20__ года (тыс. руб.)
фактическая численность	потребность в дополнительном профессиональном образовании на 20__ год	планировалось обучить в отчётном периоде*	прошли обучение в отчётном периоде*		фактическая численность	потребность в дополнительном профессиональном образовании на 20__ год	планировалось обучить в отчётном периоде*	прошли обучение в отчётном периоде*		за счёт средств местного бюджета	за счет иных источников	за счёт средств местного бюджета	за счёт иных источников
			за счёт средств местного бюджета	за счет иных источников				за счёт средств местного бюджета	за счёт иных источников
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Рекомендации по заполнению:

     * В качестве отчетного периода  указывать первое  полугодие текущего

года, отчетный год. Сведения представляются  нарастающим  итогом с начала

года.

     1. Значение,  указываемое  в  графе 2,  должно  равняться  значению,

указываемому   в   графе 2   приложения  N 5,   утвержденного   настоящим

постановлением.

     2. Сумма  значений,  указываемых в  графах  4, 5,  должна  равняться

значению, указываемому в графе 1 приложения N 6,  утвержденного настоящим

постановлением.

     3. Сумма значений,  указываемых  в графах  11, 12, должна  равняться

значению, указываемому в графе 8 приложения N 5,  утвержденного настоящим

постановлением.

     4. В случае изменения значений граф 11 и 12  представляется  решение

представительного  органа  либо   главы   муниципального   образования  о

внесенных изменениях.

     5. В графах  11,  13  указывается  общий  размер  денежных  средств,

предусмотренных на дополнительное профессиональное образование  в местном

бюджете, в том числе командировочные расходы.

     6. В  графах  12, 14  указывается  общий  размер  денежных  средств,

выделенных из окружного (федерального) бюджета либо иных источников.".

8. Приложение N 14 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 14

Форма 13

                               МОНИТОРИНГ

  деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению

       муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

        в муниципальном образовании _____________________________

     в Ямало-Ненецком автономном округе за _________________ 20__ года

                                           (отчетный период)

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Количество проведённых заседаний комиссий	Количество рассмотренных комиссиями материалов (обращений), касающихся					Количество установленных комиссиями нарушений, касающихся				Количество отказов в замещении должности либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора после увольнения со службы	Количество служащих, привлечённых к мерам юридической ответственности по результатам заседаний комиссий	Количество материалов, направленных комиссиями в правоохранительные органы
	представления муниципальными служащими Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - служащие) недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - сведения)	несоблюдения служащими требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов	дачи согласия на замещение должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров)	невозможности по объективным причинам представить сведения супруги (супруга) и несовершеннолетних детей	обеспечения соблюдения служащими требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления мер по предупреждению коррупции	соблюдения требований о достоверности и полноте сведений	соблюдения требований к служебному поведению	соблюдения требований об урегулировании конфликта интересов	соблюдения требований об объективности и уважительности причин непредставления сведений супруги (супруга) и несовершеннолетних детей служащего
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Рекомендации по заполнению формы:

     1. Все сведения указываются  через дробь:  в числителе - за отчетный

квартал, в знаменателе - общим нарастающим итогом за год.

     2. В  графах 2 и 3 указываются  сведения  о рассмотрении  материалов

проверок,  представленных  в  комиссии  в  соответствии  с подпунктом "а"

пункта 16 Положения, утвержденного Указом Президента Российской Федерации

от  01 июля 2010 года  N 821  (далее - Положение).  При  этом  в  графе 2

имеется в виду представление служащими сведений о доходах, об имуществе и

обязательствах  имущественного  характера,  предусмотренных муниципальным

правовым актом.

     3. В  графе 4  указывается  количество  обращений, рассматриваемых в

соответствии  со статьей 12 Федерального  закона  от 25 декабря 2008 года

N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

     4. В графах 7 - 10 указывается  количество нарушений,  установленных

на основании  решений, принятых  согласно  пунктам 22, 23 и 25 Положения.

При  принятии  комиссией  иных   решений  согласно  пункту  26  Положения

основания  и  мотивы  принятия  таких  решений  указываются  в  протоколе

заседания комиссии.

     5. В графе 10 имеются в виду решения,  принятые согласно  подпунктам

"б" и "в" пункта 25 Положения.

     6. К мониторингу  деятельности  комиссии  дополнительно  прилагаются

копии протоколов заседаний комиссии, состоявшихся в отчетном периоде.".

9. Приложение N 15 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 15

Форма 14

                                СВЕДЕНИЯ

    о соблюдении муниципальными служащими ограничений, установленных

   Федеральным законом от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной

       службе в Российской Федерации" в муниципальном образовании

     ___________________________ в Ямало-Ненецком автономном округе

                     за (отчетный период) 20___ года

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Случаи признания муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу	Случаи осуждения муниципального служащего к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу	Факты отказа муниципального служащего от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну	Случаи наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или её прохождению	Факты близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с главой муниципального образования, который возглавляет местную администрацию, или с муниципальным служащим	Факты замещения должности муниципальной службы лицом, не имеющим гражданства Российской Федерации	Факты замещения должности муниципальной службы лицом, имеющим гражданство иностранного государства	Случаи представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на муниципальную службу	Случаи непредставления предусмотренных Федеральным законодательством сведений или представления заведомо недостоверных или неполных сведений при поступлении на муниципальную службу	Факты близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов) главы местной администрации с главой муниципального образования	Случаи принятия на муниципальную службу гражданина, достигшего возраста 65 лет
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Примечания:

     1. Все сведения указываются  через дробь:  в числителе - за отчетный

квартал, в знаменателе - общим нарастающим итогом за год.

     2. В случае  выявления  нарушений  дополнительно  к указанной  форме

прилагается  информация,  содержащая   Ф.И.О.  муниципального  служащего,

замещаемая  должность,  вид  нарушения,  принятые  меры к  муниципальному

служащему (если меры не принимались, указать причину), протокол заседания

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию

конфликта интересов.".

10. Приложение N 16 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 16

Форма 15

                                СВЕДЕНИЯ

      о соблюдении муниципальными служащими запретов, установленных

   Федеральным законом от 02 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной

       службе в Российской Федерации" в муниципальном образовании

    _____________________________ в Ямало-Ненецком автономном округе

                     за (отчётный период) 20___ года

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

ГАРАНТ:

Начало таблицы. (См. окончание)

Случаи членства муниципального служащего в органе управления коммерческой организации	Факты замещения должности муниципальной службы в случае избрания или назначения на государственную должность Российской Федерации либо на государственную должность субъекта Российской Федерации, а также в случае назначения на должность государственной службы, избрания или назначения на муниципальную должность, избрания на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза	Факты занятия предпринимательской деятельностью	Случаи, когда муниципальный служащий является (являлся) поверенным или представителем по делам третьих лиц в органе местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, в которых он замещает должность муниципальной службы либо которые непосредственно подчинены или подконтрольны ему, если иное не предусмотрено федеральными законами	Факты получения муниципальным служащим вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения) в связи с должностным положением или в связи с исполнением должностных обязанностей	Случаи выезда муниципального служащего в командировки за счёт средств физических и юридических лиц, за исключением командировок, осуществляемых на взаимной основе по договорённости органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования с органами местного самоуправления, избирательными комиссиями других муниципальных образований, а также с органами государственной власти и органами местного самоуправления иностранных государств, международными и иностранными некоммерческими организациями	Случаи использования средств материально-технического, финансового и иного обеспечения, другого муниципального имущества в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей	Факты разглашения или использования сведений, отнесённых к сведениям конфиденциального характера, или служебной информации	Случаи публичных высказываний, суждений и оценок, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования и их руководителей
1	2	3	4	5	6	7	8	9

ГАРАНТ:

Окончание таблицы. (См. начало)

Факты получения без письменного разрешения главы муниципального образования наград, почётных и специальных званий	Случаи использования преимущества должностного положения для предвыборной агитации, а также для агитации по вопросам референдума	Факты использования своего должностного положения в интересах политических партий, религиозных и других общественных объединений, а также публичного выражения отношения к указанным объединениям в качестве муниципального служащего	Случаи создания в органах местного самоуправления, иных муниципальных органах структуры политических партий, религиозных и других общественных объединений (за исключением профессиональных союзов, а также ветеранских и иных органов общественной самодеятельности) или способствование созданию указанных структур	Случаи прекращения муниципальным служащим исполнения своих должностных обязанностей в целях урегулирования трудового спора	Случаи, когда муниципальный служащий входит (входил) в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций	Случаи занятия без письменного разрешения представителя нанимателя оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счёт средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства	Случаи занятия муниципальным служащим, замещающим должность главы местной администрации по контракту, иной оплачиваемой деятельностью, за исключением преподавательской, научной и иной творческой деятельности	Случаи разглашения гражданином после увольнения с муниципальной службы или использования в интересах организаций либо физических лиц сведений конфиденциального характера или служебной информации, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей	Случаи замещения на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнения в данной организации работы на условиях гражданско-правового договора гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, включённую в перечень должностей, установленный муниципальным правовым актом, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы без согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
10	11	12	13	14	15	16	17	18	19

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Примечания:

     1. Все сведения указываются  через дробь:  в числителе - за отчетный

квартал, в знаменателе - общим нарастающим итогом за год.

     2. В случае  выявления  нарушений  дополнительно  к  указанной форме

прилагается  информация,  содержащая  Ф.И.О.  муниципального   служащего,

замещаемая  должность,   вид нарушения,  принятые  меры  к муниципальному

служащему (если меры не принимались, указать причины).".

11. Приложение N 17 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 17

Форма 16

                               ИНФОРМАЦИЯ,

необходимая для формирования перечня показателей для оценки эффективности

     реализации антикоррупционных мер, принимаемых органами местного

   самоуправления в муниципальном образовании ________________________

   в Ямало-Ненецком автономном округе, по состоянию на отчетную дату(2)

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Общее фактическое количество муниципальных служащих в муниципальном образовании	Количество муниципальных служащих, в отношении которых кадровыми службами были осуществлены проверки соблюдения порядка представления муниципальными служащими сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - сведения)	Количество муниципальных служащих				Количество нарушений антикоррупционного законодательства (в том числе факты нарушения ограничений и запретов, установленных действующим законодательством, нарушение порядка представления сведений, а также иные, которые могут быть отнесены к нарушениям требований антикоррупционного законодательства) и законодательства о муниципальной службе, совершенных муниципальными служащими, которые выявлены самими органами местного самоуправления		Количество нарушений антикоррупционного законодательства и законодательства о муниципальной службе, допущенных муниципальными служащими, указанных в представлениях, частных определениях, иных сообщениях, поступивших в адрес органа местного самоуправления от контрольных, надзорных, правоохранительных органов, судов
		допустивших нарушение требований антикоррупционного законодательства (в том числе факты нарушения ограничений и запретов, установленных действующим законодательством, нарушение порядка представления сведений, а также иные, которые могут быть отнесены к нарушениям требований антикоррупционного законодательства)	привлечено к мерам юридической ответственности за нарушение требований антикоррупционного законодательства	осуждённых за преступления коррупционной направленности, по которым приговор суда вступил в законную силу	уголовные дела, в отношении которых за преступления коррупционной направленности прекращены по не реабилитирующим основаниям	всего	из них рассмотрены на заседании комиссии по служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия)	всего	из них
									рассмотрено комиссией	принято решений о привлечении к мерам юридической ответственности	иное (например, по которым меры не принимались)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     (2) Информация представляется нарастающим итогом с начала года.".

12. Приложение N 19 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 19

Форма 18

                               ИНФОРМАЦИЯ

    о планировании проведения квалификационного экзамена, аттестации,

       конкурсов на замещение вакантных должностей и формирование

              кадрового резерва в муниципальном образовании

           _________________________________ в Ямало-Ненецком

            автономном округе на _______ квартал 20____ года

   (утв. постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

                       от 20 мая 2011 г. N 72-ПГ)

Аттестация			Присвоение классных чинов				Конкурс на замещение вакантных должностей		Конкурс на формирование кадрового резерва
количество муниципальных служащих, подлежащих аттестации в 20__ году	количество муниципальных служащих, планируемых к направлению на аттестацию в __ квартале 20__ года	дата проведения аттестации в __ квартале 20__ года*	количество муниципальных служащих, подлежащих направлению на квалификационный экзамен в 20__ году	количество муниципальных служащих, которым классный чин присваивается без сдачи квалификационного экзамена в 20__ году	количество муниципальных служащих, планируемых к направлению на квалификационный экзамен/присвоению классного чина в __ квартале 20__ года	дата сдачи квалификационного экзамена в __ квартале 20_ года*	количество вакантных должностей	дата проведения конкурса на замещение вакантных должностей (1 этап/2 этап)*	количество должностей, на которые предполагается сформировать кадровый резерв	дата проведения конкурса на формирование кадрового резерва (1 этап/2 этап)*
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11

Глава муниципального образования

(местной администрации)          _____________ __________________________

                                   (подпись)     (расшифровка подписи)

     Примечание:

     * дата указывается  арабскими  цифрами  в  последовательности:  день

месяца, месяц, год.".