Статья 6. Подотчетность и подконтрольность Учреждения, порядок формирования Учреждения.

Статья 6. Подотчетность и подконтрольность Учреждения, порядок формирования Учреждения.

1. Учреждение находится в ведении Администрации города Губкинского.

2. Учреждение подотчетно и подконтрольно в своей деятельности Учредителю.

3. Структура, численность и штатное расписание Учреждения формируется руководителем в пределах установленного на эти цели фонда оплаты труда и утверждается распоряжением Администрации города Губкинского.

4. Руководитель учреждения по согласованию с заместителем Главы города по социальным вопросам вправе вносить Главе города о введении дополнительных должностей, необходимых для улучшения организации работы Учреждения.

5. Сотрудники Учреждения назначаются на должность и увольняются с должности приказом начальника Учреждения. Сотрудники Учреждения, замещающие должности муниципальной службы, являются муниципальными служащими.

6. Непосредственное руководство деятельностью Учреждения осуществляет начальник. Начальник Учреждения в своей деятельности подчиняется Главе города и заместителю Главы города по социальным вопросам, назначается и освобождается от должности распоряжением Главы города.

7. У начальника Учреждения есть заместитель по основной деятельности, назначаемый и освобождаемый от должности Приказом начальника Учреждения, по согласованию с заместителем Главы города по социальным вопросам. В случае отсутствия начальника Учреждения исполнение его обязанностей возлагается на заместителя начальника Учреждения.

8. В случае отсутствия начальника Учреждения и его заместителя, распоряжением Администрации города назначается исполняющий обязанности начальника Учреждения.

9. Начальник Учреждения:

1) осуществляет руководство деятельностью Учреждением на основе единоначалия и несет персональную ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на Учреждение функций и задач в порядке, установленном действующим законодательством;

2) действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы в органах государственной власти, органах местного самоуправления, учреждениях, предприятиях, организациях независимо от форм собственности и общественных объединениях;

3) распоряжается в пределах своей компетенции финансовыми средствами Учреждения в соответствии с утвержденной Учредителем бюджетной сметой и формирует предложения по обеспечению финансирования деятельности Учреждения за счет средств бюджета города Губкинского;

4) издает приказы по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения и обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения;

5) распределяет обязанности между сотрудниками Учреждения, определяет их полномочия в решении вопросов деятельности Учреждения;

6) применяет дисциплинарные взыскания к сотрудникам Учреждения в установленном законом порядке, принимает меры поощрения, в том числе производит премирование, предоставляет в установленном порядке особо отличившихся сотрудников Учреждения к присвоению почетных званий и награждению государственными наградами;

7) утверждает Положения об отделах Учреждения и должностные инструкции сотрудников Учреждения;

8) согласовывает с начальником Департамента финансов и налоговой политики Администрации города Губкинского кандидатуру для назначения на должность главного бухгалтера Учреждения;

9) вносит на рассмотрение Главы города, а также Городской Думы проекты муниципальных правовых актов по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения;

10) вносит на рассмотрение Главы города, а также Городской Думы вопросы о создании муниципальных учреждений сферы культуры, их реорганизации и ликвидации;

11) обеспечивает создание, реорганизацию и ликвидацию муниципальных учреждений сферы культуры по указанию Главы города в порядке, предусмотренном Уставом города Губкинского и иными муниципальными правовыми актами;

12) утверждает приказом Учреждения Уставы подведомственных учреждений культуры и изменения к ним;

13) обеспечивает контакты с общественными организациями и гражданами, ведет прием граждан по вопросам своей компетенции, рассматривает предложения, заявления, жалобы граждан, сотрудников Учреждения, подведомственных учреждений, принимает по ним решения в пределах своей компетенции;

14) осуществляет руководство по обеспечению сохранности сведений конфиденциального и служебного характера, а также хранению документов;

15) осуществляет контроль деятельности муниципальных учреждений культуры и искусства города Губкинского;

16) принимает участие в работе комиссий в соответствии с поручениями Главы города, заместителя Главы города по социальным вопросам;

17) выполняет другие функции, необходимые для обеспечения деятельности Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Ямало-Ненецкого автономного округа, Уставом города Губкинского, решениями Городской Думы города Губкинского, постановлениями и распоряжениями Главы города Губкинского, Администрации города Губкинского.