Приложение

Приложение
к постановлению
Администрации
г. Салехарда
от 7 мая 2014 г. N 223

"Приложение N 1
к постановлению
Администрации
г. Салехарда
от 18 января 2011 г. N 19

Квалификационные требования
к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения должностей муниципальной службы в Администрации города Салехарда

	Группа должностей муниципальной службы	Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности
		Образование	Стаж
1	2	3	4
Категория "Руководители"
1.	Высшая	Высшее образование	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее четырех лет или стажа работы по специальности не менее пяти лет
2.	Главная	Высшее образование	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее трех лет или стажа работы по специальности не менее четырех лет
3.	Ведущая*	Высшее образование	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее трех лет
Категория "Помощники (советники)"
1.	Ведущая *	Высшее образование	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее трех лет
Категория "Специалисты"
1.	Ведущая*	Высшее образование	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее трех лет
2.	Старшая	Высшее образование	Без предъявления требований к стажу работы
Категория "Обеспечивающие специалисты"
1.	Ведущая*	Высшее образование	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее трех лет
2.	Старшая	Среднее профессиональное образование	Без предъявления требований к стажу работы
3.	Младшая	Среднее профессиональное образование	Без предъявления требований к стажу работы

* - Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной (государственной) службы или стажа работы по специальности.".