Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2014 г. N 1142-П "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа
от 29 декабря 2014 г. N 1142-П
"О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа"

С изменениями и дополнениями от:

29 февраля 2016 г.

В целях повышения эффективности использования средств, выделяемых из бюджета Ямало-Ненецкого автономного округа, Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа.

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа

Д.Н. Кобылкин

Изменения,
которые вносятся в некоторые постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа
(утв. постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2014 года N 1142-П)

С изменениями и дополнениями от:

29 февраля 2016 г.

1. В постановлении Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 04 марта 2014 года N 162-П "Об утверждении ведомственной целевой программы "Совершенствование резервов управленческих кадров в Ямало-Ненецком автономном округе в 2014 - 2015 годах":

1.1. в пункте 4 слова "и.о. заместителя" заменить словом "заместителя";

1.2. в ведомственной целевой программе "Совершенствование резервов управленческих кадров в Ямало-Ненецком автономном округе в 2014 - 2015 годах", утвержденной указанным постановлением:

1.2.1. позицию, касающуюся объёмов финансирования Программы, паспорта Программы изложить в следующей редакции:

"

Объёмы финансирования Программы (в целом, с распределением по годам, с указанием объемов финансирования, предусмотренных на осуществление научно-исследовательских и конструкторских работ, а также на мероприятия, которые реализуются с применением инноваций)

общий объем расходов окружного бюджета по финансированию Программы на 2014 - 2015 годы составит 5 852 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 2 847 тыс. рублей; 2015 год - 3 005 тыс. рублей

";

1.2.2. приложение N 1 к Программе изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к ведомственной целевой программе
"Совершенствование резервов
управленческих кадров
в Ямало-Ненецком автономном округе
в 2014 - 2015 годах"

Перечень
программных мероприятий и показателей эффективности реализации ведомственной целевой программы "Совершенствование резервов управленческих кадров в Ямало-Ненецком автономном округе в 2014 - 2015 годах"

N п/п	Наименование цели, задачи, мероприятия, субъекта бюджетного планирования (подведомственного государственного учреждения)	Наименование показателя	Единица измерения	Базовое значение показателя	Значение показателей по годам реализации Программы				Объём финансирования (тыс. руб.)
					2014 год	вес	2015 год	вес	2014 год		2015 год		итого
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10		11		12
	Цель: формирование и подготовка команды профессиональных управленцев	Показатель эффекта. Доля лиц, назначенных из резервов управленческих кадров в автономном округе	%	92	94	1,0	98	1,0
1.	Задача 1. Создание эффективной системы дополнительного профессионального образования и дальнейшего развития профессиональной компетенции лиц, включенных в резерв управленческих кадров автономного округа, резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа	Показатель эффективности 1. Доля лиц из числа включенных в резерв управленческих кадров автономного округа и резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа, получивших дополнительное профессиональное образование, принявших участие в творческих конкурсах, семинарах, конференциях и иных мероприятиях, обеспечивающих развитие профессиональных компетенций этих лиц	%	40	40	0,7	40	0,7	-		-		-
I. Создание эффективной системы дополнительного профессионального образования и дальнейшего развития профессиональной компетенции лиц, включенных в резерв управленческих кадров автономного округа, резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа
1.1.	Мероприятие 1.1. Доработка и оптимизация нормативной правовой базы автономного округа по вопросам формирования, ведения, обучения и использования резерва управленческих кадров автономного округа с целью повышения эффективности механизмов формирования резерва управленческих кадров автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	-		-		-
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-		-	-		-		-
1.2.	Мероприятие 1.2. Определение потребностей в профессиональном развитии лиц, включенных в резерв управленческих кадров автономного округа и резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа	-	-	-	-	-		-	-		-		-
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	-		-		-
1.3.	Мероприятие 1.3. Организация обучения резерва управленческих кадров автономного округа и содействие в организации обучения резерва управленческих кадров государственных органов автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	2 240		2 357		4 597
	Государственное казенное учреждение дополнительного профессионального образования автономного округа "Кадровый ресурсный центр государственной и муниципальной службы Ямало-Ненецкого автономного округа" (далее - кадровый ресурсный центр)	-	-	-	-	-	-	-	2 240		2 357		4 597
1.4.	Мероприятие 1.4. Организация и проведение творческих конкурсов среди лиц, включенных в резерв управленческих кадров автономного округа и резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа, кураторов лиц, включенных в резерв управленческих кадров автономного округа и резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа, и иных мероприятий, обеспечивающих творческую реализацию профессиональных компетенций лиц, включенных в резерв управленческих кадров	-	-	-	-	-	-	-	110		110		220
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	110		110		220
1.5.	Мероприятие 1.5. Разработка методики оценки уровня подготовки лиц, включенных в резерв управленческих кадров автономного округа и резерв управленческих кадров государственных органов автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	-		-		-
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	-		-		-
1.6.	Мероприятие 1.6. Проведение анализа эффективности использования резерва управленческих кадров автономного округа и резерва управленческих кадров государственных органов автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	-		-		-
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	-		-		-
Итого по разделу I								2 350		2 467		4 817
2.	Задача 2. Обеспечение формирования резерва управленческих кадров автономного округа и совершенствование механизма выявления и отбора лиц для включения в резерв управленческих кадров автономного округа	Показатель эффективности 2. Доля групп управленческих должностей автономного округа, на которые сформирован резерв управленческих кадров автономного округа	%	88	90	0,1	92	0,1	-		-		-
II. Обеспечение формирования резерва управленческих кадров автономного округа и совершенствование механизма выявления и отбора лиц для включения в резерв управленческих кадров автономного округа
2.1.	Мероприятие 2.1. Размещение информации о формировании, обучении и использовании резерва управленческих кадров автономного округа в средствах массовой информации и (или) информационно-телекоммуникационной сети общего пользования	-	-	-	-	-	-	-	84		88		172
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-		84		88		172
2.2.	Мероприятие 2.2. Разработка и актуализация заданий для проведения отборочных мероприятий конкурса по включению в резерв управленческих кадров автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	100		100		200
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	100		100		200
2.3.	Мероприятие 2.3. Развитие системы тестирования для лиц, изъявивших желание участвовать в конкурсе по включению в резерв управленческих кадров автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	45,1		50		95,1
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	45,1		50		95,1
2.4.	Мероприятие 2.4. Организация и проведение отборочных мероприятий конкурса по формированию резерва управленческих кадров автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	67,9		100		167,9
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-		67,9		100		167,9
Итого по разделу II								297		338		635
3.	Задача 3. Обеспечение оптимизации и поддержания в актуальном состоянии информационной базы данных о лицах, состоящих в резервах управленческих кадров	Показатель эффективности 3. Доля государственных органов автономного округа и органов местного самоуправления муниципальных образований в автономном округе, в которых формируется резерв управленческих кадров, внедривших информационную базу данных "Резерв управленческих кадров"	%	0	50	0,2	80	0,2	-		-
III. Обеспечение оптимизации и поддержания в актуальном состоянии информационной базы данных о лицах, состоящих в резервах управленческих кадров
3.1.	Мероприятие 3.1. Внедрение, сопровождение эксплуатации и актуализация базы данных "Резерв управленческих кадров"	-	-	-	-	-	-	-	200		200		400
	Аппарат Губернатора автономного округа	-	-	-	-	-	-	-	200		200		400
	Итого по разделу III								200		200		400
	Всего, из них								2 847		3 005		5 852
	Аппарат Губернатора автономного округа								607		648		1 255
	Кадровый ресурсный центр								2 240		2 357		4 597

";

1.2.3. в пункте 1 приложения N 2 к Программе:

1.2.3.1. в абзаце втором слова "из резервов управленческих кадров" заменить словами "в порядке, предусмотренном частью 1 статьи 22 Закона автономного округа от 06 декабря 2012 года N 114-ЗАО "О резервах управленческих кадров в Ямало-Ненецком автономном округе";

1.2.3.2. в абзаце шестом слова "из резервов управленческих (из резерва управленческих кадров автономного округа, резерва управленческих кадров государственных органов автономного округа, муниципального резерва управленческих кадров, резерва управленческих кадров органа местного самоуправления муниципального образования в автономном округе)" заменить словами "в порядке, предусмотренном частью 1 статьи 22 Закона автономного округа от 06 декабря 2012 года N 114-ЗАО "О резервах управленческих кадров в Ямало-Ненецком автономном округе" (управленческие должности автономного округа, государственного органа, муниципального образования, органа местного самоуправления)".

2. Утратил силу с 1 января 2016 г..

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2

3. Утратил силу с 1 января 2016 г..

Информация об изменениях:

См. текст пункта 3