Распоряжение Администрации муниципального образования г. Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 августа 2011 г. N 1528 "Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы и ограничениях, налагаемых на гражданина, замещавшего данные должности муниципальной службы" (с изменениями и дополнениями)

Распоряжение Администрации муниципального образования г. Лабытнанги от 25 августа 2011 г. N 1528
"Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы и ограничениях, налагаемых на гражданина, замещавшего данные должности муниципальной службы"

С изменениями и дополнениями от:

20 марта, 27 апреля 2012 г., 30 января 2015 г.

В соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", п. 4 Указа Президента Российской Федерации от 21.07.2010 N 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции", реестром должностей муниципальной службы муниципального образования город Лабытнанги, утверждённым постановлением Администрации города Лабытнанги от 30.05.2011 N 301, руководствуясь ст. 33 Устава муниципального образования город Лабытнанги:

1. Утвердить прилагаемый Перечень должностей муниципальной службы, после увольнения с которых, в течение двух лет гражданин имеет право замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях либо выполнять работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческих или некоммерческих организациях, если отдельные функции государственного управления данными организациями входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации муниципального образования г. Лабытнанги от 20 марта 2012 г. N 425 в пункт 2 настоящего постановления внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Установить, что гражданин, замещавший должности муниципальной службы, перечень которых утверждается настоящим распоряжением, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы:

а) имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, которое дается в порядке, установленном Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденным муниципальным правовым актом;

б) обязан при заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в подпункте "а" настоящего пункта, сообщать представителю нанимателя (работодателю) сведения о последнем месте муниципальной службы с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

3. Распоряжение Администрации города Лабытнанги от 23.08.2010 N 1388 "Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы и ограничениях, налагаемых на гражданина, замещавшего данные должности муниципальной службы" признать утратившим силу.

4. Разместить настоящее распоряжение на официальном сайте Администрации города Лабытнанги.

5. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на управляющего делами Администрации города Лабытнанги Андрееву И.А.

Заместитель главы Администрации

Р.В. Галкин

Перечень
должностей муниципальной службы, после увольнения с которых, в течение двух лет гражданин имеет право замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях либо выполнять работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческих или некоммерческих организациях, если отдельные функции государственного управления данными организациями входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
(утв. распоряжением Администрации муниципального образования г. Лабытнанги от 25 августа 2011 г. N 1528)

С изменениями и дополнениями от:

27 апреля 2012 г., 30 января 2015 г.

I. Должности муниципальной службы категории "руководители", замещаемые на определенный срок полномочий

1. Высшие должности муниципальной службы:

1) Глава местной администрации муниципального образования, назначенный по результатам конкурса;

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации муниципального образования г. Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 января 2015 г. N 88 пункт 1 раздела 1 настоящего Перечня дополнен подпунктом 1-1

1-1) первый заместитель главы местной администрации муниципального образования;

2) заместитель главы местной администрации муниципального образования*.

2. Главные должности муниципальной службы:

1) управляющий делами.

2) начальник департамента;

3) начальник управления.

3. Ведущие должности муниципальной службы:

1) заместитель начальника департамента;

2) начальник управления в составе департамента;

3) заместитель начальника управления.

I-I. Должности муниципальной службы категории "помощники (советники)"

1. Ведущие должности муниципальной службы:

1) помощник главы местной администрации муниципального образования.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации муниципального образования г. Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 30 января 2015 г. N 88 раздел I-I настоящего Перечня дополнен пунктом 2

2. Старшие должности муниципальной службы:

1) помощник первого заместителя главы местной администрации муниципального образования.

II. Должности муниципальной службы категории "специалисты"

1. Ведущие должности муниципальной службы:

1) заместитель начальника управления в составе департамента;

2) начальник отдела.

2. Старшие должности муниципальной службы:

1) заместитель начальника отдела.

III. Должности муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты"

1. Ведущие должности муниципальной службы:

начальник отдела.

2. Старшие должности муниципальной службы:

1) заместитель начальника отдела.

* Заместители главы местной администрации муниципального образования одновременно могут являться по должности руководителями структурных подразделений местной администрации муниципального образования.