Приложение N 1. Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации муниципального образования город Салехард, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Приложение N 1
к постановлению
Администрации
муниципального образования
г. Салехард
от 18 февраля 2016 г. N 86

Положение
о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации муниципального образования город Салехард, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

С изменениями и дополнениями от:

5 сентября 2017 г.

1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в Администрации муниципального образования город Салехард, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Лица, замещающие должности муниципальной службы в Администрации муниципального образования город Салехард, и должности, указанные в пунктах 3 - 4 настоящего Положения, обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 пункт 3 настоящего Регламента изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Лица, замещающие должности муниципальной службы заместителей Главы Администрации города, помощника Главы Администрации города, советника Главы Администрации города, начальника департамента (управления) Администрации города, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Главой Администрации города Салехарда, представляют должностным лицам сектора по профилактике коррупционных и иных правонарушений отдела кадрового обеспечения и муниципальной службы управления делами Администрации города (далее - должностное лицо сектора) уведомление на имя Главы Администрации города Салехарда, составленное по форме, согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 пункт 4 настоящего Регламента изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Лица, замещающие должности заместителей начальника департамента (управления), иные должности муниципальной службы, не указанные в пункте 3 настоящего Положения, представляют должностным лицам сектора, либо должностным лицам, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в структурных подразделениях Администрации города, обладающих правами юридического лица (далее - должностное лицо структурного подразделения), соответственно уведомление, составленное по форме, согласно приложению N 2 к настоящему Положению.

5. Уведомления лиц, указанных в пункте 3 настоящего Положения рассматривает лично Глава Администрации муниципального образования город Салехард.

6. Направленные Главе Администрации муниципального образования город Салехард уведомления лиц, указанных в пункте 3 настоящего Положения, за исключением уведомления заместителей Главы Администрации муниципального образования город Салехард, по поручению Главы Администрации муниципального образования город Салехард могут быть рассмотрены уполномоченным заместителем Главы Администрации муниципального образования город Салехард.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 в пункт 7 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

7. Направленные представителю нанимателя (работодателю) или лицу, уполномоченному на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), уведомления, по поручению представителя нанимателя (работодателя) или лица, уполномоченного на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), могут быть рассмотрены их уполномоченными заместителями.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 пункт 8 настоящего Регламента изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. В день поступления уведомлений, предусмотренных пунктами 3 и 4 настоящего Положения, должностные лица сектора или должностные лица структурных подразделений (далее - должностные лица) регистрируют их в журнале регистрации уведомлений муниципальных служащих о возникновении (возможности возникновения) личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Журнал), составленному по форме, согласно приложению N 3 к настоящему Положению. На уведомлении ставится отметка о его регистрации с указанием даты и номера регистрации, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего уведомление.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 настоящее приложение дополнено пунктом 8-1

8-1. Копия зарегистрированного уведомления с отметкой о его регистрации возвращается муниципальному служащему, представившему уведомление, путем направления почтового отправления заказным письмом с уведомлением о вручении, а также посредством факсимильной связи, либо по адресу электронной почты, либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование такого уведомления, в течение 1 рабочего дня после регистрации уведомления, либо не позднее 3 рабочих дней со дня его регистрации в случае поступления данного уведомления в форме почтового отправления.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 настоящее приложение дополнено пунктом 8-2

8-2. Должностные лица обеспечивают конфиденциальность изложенных в уведомлении сведений.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 пункт 9 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

9. Должностные лица осуществляют предварительное рассмотрение уведомления, в ходе которого они имеют право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 пункт 10 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

10. По результатам предварительного рассмотрения уведомления, должностными лицами подготавливается мотивированное заключение на каждое из них.

Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, представляются Главе Администрации города Салехарда, представителю нанимателя (работодателю) или лицу, уполномоченному на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомления должностному лицу.

В случае направления запросов, указанных в пункте 9 настоящего Положения, уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, представляются Главе Администрации города Салехарда, представителю нанимателя (работодателю) или лицу, уполномоченному на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), в течении 45 календарных дней со дня поступления уведомления должностному лицу. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней..

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 в пункт 11 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

11. Главой Администрации муниципального образования город Салехард, представителем нанимателя (работодателем) или лицом, уполномоченным на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), по результатам рассмотрения ими уведомлений принимается одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;

в) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 в пункт 12 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

12. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "б" пункта 11 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации Глава Администрации муниципального образования город Салехард, представитель нанимателя (работодателя) или лицо, уполномоченное на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 пункт 13 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

13. Уведомление, представленное должностному лицу, по решению Главы Администрации города Салехарда, представителя нанимателя (работодателя) или лица, уполномоченного на осуществление функций представителя нанимателя (работодателя), может быть передано в комиссию Администрации города Салехарда по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 сентября 2017 г. N 1615 настоящее приложение дополнено пунктом 14

14. Комиссия Администрации города Салехарда по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов рассматривает поступившее уведомление и принимает по итогам рассмотрения решение в соответствии с Положением о комиссии, утвержденным муниципальным правовым актом."