Раздел 2. "Перечень мероприятий подпрограммы"

Раздел 2. "Перечень мероприятий подпрограммы"

Решение задач, поставленных подпрограммой, предполагается по следующим основным направлениям.

1. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, организация деятельности Ноябрьского студенческого трудового отряда.

Задача:

- реализация мероприятий, направленных на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, организация деятельности Ноябрьского студенческого трудового отряда.

Процесс организации временной занятости несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время является слаженной работой многих структур и учреждений города: Администрации города Ноябрьска (МУ Ноябрьское детско-юношеское информационное агентство "Кругозор"), управления по делам семьи и молодежи Администрации города Ноябрьска, Государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа Центр занятости населения города Ноябрьск, департамента образования Администрации города Ноябрьска, комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации города Ноябрьска и, конечно, работодателей.

Совместная деятельность по созданию временных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних осуществляется на основании договоров, которые предусматривают порядок трудоустройства, соблюдение норм рабочего времени в соответствии с действующим законодательством и финансирование. В приоритетном порядке временные рабочие места предоставляются несовершеннолетним, состоящим на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, а также оказавшимся в трудной жизненной ситуации.

Особую значимость при организации временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время играет наставничество. Данная форма способствует адаптации молодых людей к труду и позволяет осуществлять их профессиональное сопровождение. Поэтому каждым работодателем назначаются наставники по оказанию профессиональной и психологической поддержки трудоустроенным подросткам.

В летний период на базе муниципальных бюджетных учреждений, подведомственных управлению по делам семьи и молодёжи Администрации города Ноябрьска, ежегодно организуется деятельность трудовых отрядов.

В июне-августе ежегодно осуществляют свою деятельность трудовые отряды: отряд Главы Администрации города Ноябрьска "Дела молодых", отряд "РеАктив" и отряд "Бойцы за чистоту". В состав трудовых отрядов входят несовершеннолетние, проживающие в семьях, относящихся к социально незащищенной категории населения: из многодетных, малообеспеченных, неполных семей и несовершеннолетние, состоящие на учете в Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Администрации города Ноябрьска.

Для несовершеннолетних, задействованных в летней трудовой кампании, организуется досуг, в рамках которого они посещают различные мероприятия, организованные муниципальными бюджетными учреждениями, подведомственными управлению по делам семьи и молодёжи Администрации города Ноябрьска (беседы, тренинги, мастер-классы, участие в городских праздниках, соревнованиях, конкурсах).

В связи с положительным опытом работы трудовых отрядов в 2014 году планируется увеличение количества трудовых отрядов на базе муниципальных бюджетных учреждений, подведомственных управлению по делам семьи и молодежи Администрации города Ноябрьска.

В 2012 году был пересмотрен период участия одного несовершеннолетнего в программных мероприятиях по трудоустройству - 1 месяц, что позволяет трудоустроить наибольшее количество подростков. Также были расширены виды работ, выполняемые молодыми людьми в рамках трудозанятости. Помимо традиционных занятий (уборка дворовых территорий, благоустройство, озеленение города, подсобные и курьерские работы), ребята пробуют себя в профессиональной сфере. В муниципальных бюджетных учреждениях, подведомственных управлению по делам семьи и молодежи Администрации города Ноябрьска, предлагаются должности помощников специалистов по работе с молодежью. Это является эффективной мерой в профориентационной работе подрастающего поколения и позволяет подготавливать наиболее талантливых ребят к профессии. Таким образом, подросткам предлагается попробовать себя на разных доступных для них работах и заработать собственные деньги. Заработная плата соответствует минимальному размеру оплаты труда, установленному в Ямало-Ненецком автономном округе.

Ежегодно, с апреля месяца, начинает свою работу Штаб Ноябрьского студенческого трудового отряда. Предварительно координатор Штаба Ноябрьского студенческого трудового отряда через информационные письма уточняет информацию о количестве вакантных рабочих мест на предприятиях и учреждениях города. В мае месяце проводится анкетирование среди студентов ССУЗов и филиалов ВУЗов города Ноябрьска, с целью определения предпочтений студенческой молодежи в выборе временных работ и количестве студенческой молодежи, желающей трудоустроиться в летний период.

Основные виды работ, наиболее востребованные у студенческой молодежи: специалист отдела корпоративного бизнеса, специалист по работе с клиентами, дорожные рабочие, бухгалтер-экономист, продавцы, официанты, санитарки, курьеры, вожатые, подсобные рабочие.

2. Организация трудоустройства безработных и ищущих работу граждан на общественные работы.

Задача:

- реализация мероприятий, направленных на организацию общественных работ для безработных и ищущих работу граждан.

Данное направление предполагает реализацию комплекса мер, способствующих снятию напряженной ситуации на рынке труда. Из всех активных методов регулирования рынка временное трудоустройство граждан на общественные работы относится к числу приоритетных направлений содействия занятости населения. Ежегодно в структурных подразделениях Администрации города Ноябрьска создаются дополнительные рабочие места для временного трудоустройства граждан на общественные работы за счет средств бюджета муниципального образования город Ноябрьск и Государственного казенного учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа Центр занятости населения города Ноябрьск. Работодателями выступают Администрация города Ноябрьска, муниципальные учреждения, подведомственные управлению по делам семьи и молодежи Администрации города Ноябрьска, департаменту образования Администрации города Ноябрьска, управлению культуры Администрации города Ноябрьска, управлению социальной защиты населения Администрации города Ноябрьска, с которыми заключаются соответствующие договора. Преимущественным правом на участие в общественных работах пользуются безработные граждане, не получающие пособие по безработице, безработная молодежь, состоящая на учете в органах службы занятости свыше шести месяцев.

С лицами, желающими участвовать в общественных работах, заключается срочный трудовой договор. Наиболее востребованными видами деятельности являются делопроизводство, архивное дело, бухгалтерия, курьерские работы.

Оплата труда граждан, занятых на общественных работах, производится в соответствии с законодательством Российской Федерации. На граждан, занятых на общественных работах, распространяется законодательство Российской Федерации о труде и социальном страховании.

Перечень мероприятий подпрограммы и затраты на их реализацию представлены в приложении к подпрограмме "Организация временного трудоустройства".