Приложение N 8

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 21 сентября 2016 г. N 434 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу с 1 октября 2016 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 8
к Положениюоб оплате труда работников
муниципальных учреждений
культуры всех типов
(с изменениями от 23 декабря 2011 г., 12 марта, 7 августа 2015 г., 21 сентября 2016 г., 22 марта 2017 г.)

Таблица 1

Схема
расчета должностных окладов руководителей, специалистов и служащих муниципальных культурно-досуговых учреждений

N п/п	Наименование коэффициента	Основание для повышения величины базовой единицы	Величина базового коэффициента и повышающих коэффициентов для категорий работников
			руководители	специалисты	служащие
1	2	3	4	5	6
1.	Базовый коэффициент
1.1.	Коэффициент уровня образования	Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "магистр" или "дипломированный специалист"	1,50	1,50	1,50
		Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему аттестацию, квалификации "бакалавр"	1,40	1,4	1,4
		Неполное высшее образование, среднее профессиональное образование	1,3	1,3	1,3
		Начальное профессиональное образование	1,2	1,2	1,2
		Среднее (полное) общее образование	1,1	1,1	1,1
		Основное общее образование	1,0	1,0	1,0
2.	Повышающие коэффициенты к базовому окладу
2.1.	Коэффициент стажа работы	20 лет и более	-	0,25	0,25
		от 10 до 20 лет	-	0,20	0,20
		от 5 до 10 лет	-	0,15	0,15
		от 2 до 5 лет	-	0,10	0,10
		от 0 до 2 лет	-	0,05	0,05
2.2.	Коэффициент специфики работы	Культурно-досуговые учреждения	0,7	0,5	0,4
2.3.	Коэффициент квалификации	высшая квалификационная категория; "главный", "старший", "ведущий" специалист	0,3	0,3	-
		первая квалификационная категория; первая категория	0,25	0,25	-
		вторая квалификационная категория; вторая категория	-	0,15	-
		Ученая степень:
		доктор наук	1,75	1,75	не учитывается
		кандидат наук	1,25	1,25
		Почетные звания СССР, РСФСР, Российской Федерации, автономного округа
		народный	0,45	0,45	0,45
		заслуженный	1,0	1,0	1,0
		почетный работник, спортивные звания РСФСР, СССР, Российской Федерации, автономного округа	0,25	0,25	0,25
2.4.	Коэффициент масштаба управления	группа 1	1,8	-	-
		группа 2	1,0	-	-
		группа 3	0,3	-	-
2.5.	Коэффициент уровня управления	Уровень 1	2,0	-	-
		Уровень 2 подуровень 1	1,6	-	-
		Уровень 2 подуровень 2	0,6
		Уровень 3 подуровень 1	0,4	-	-
		Уровень 3 подуровень 2	0,3

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации муниципального образования г. Салехард Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 марта 2017 г. N 389 таблица 2 настоящего приложения изложена в новой редакции

См. текст таблицы в предыдущей редакции

Таблица 2

Схема
расчета должностных окладов руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений библиотечного обслуживания населения

N п/п	Наименование коэффициента	Основание для повышения величины базовой единицы	Величина базового коэффициента и повышающих коэффициентов для категорий работников
			руководители	специалисты		служащие
				межотраслевые	профильные
1	2	3	4	5	6	7
1	Базовый коэффициент
1.1	Коэффициент уровня образования	Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "магистр" или "дипломированный специалист"	1,50	1,50		1,50
		Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему аттестацию, квалификации "бакалавр"	1,40	1,40		1,40
		Неполное высшее образование, среднее профессиональное образование	1,30	1,30		1,30
		Начальное профессиональное образование	1,20	1,20		1,20
		Среднее (полное) общее образование	1,10	1,10		1,10
		Основное общее образование	1,00	1,00		1,00
2	Повышающие коэффициенты к базовому окладу
2.1	Коэффициент стажа работы	20 лет и более	-	0,25		0,25
		от 10 до 20 лет	-	0,20		0,20
		от 5 до 10 лет	-	0,15		0,15
		от 2 до 5 лет	-	0,10		0,10
		от 0 до 2 лет	-	0,05		0,05
2.2	Коэффициент специфики работы	Библиотечное обслуживание населения	0,60	0,45	1,45	0,35
2.3	Коэффициент квалификации	высшая квалификационная категория; "главный", "старший", "ведущий" специалист	0,30	0,30		-
		первая квалификационная категория; первая категория	0,25	0,25		-
		вторая квалификационная категория; вторая категория	-	0,15		-
		Ученая степень:
		доктор наук	1,75	1,75		не учитывается
		кандидат наук	1,25	1,25
		Почетные звания СССР, РСФСР, Российской Федерации, автономного округа
		народный	0,45	0,45		0,45
		заслуженный	0,30	0,30		0,30
		почетный работник, спортивные звания РСФСР, СССР, Российской Федерации, автономного округа	0,25	0,25		0,25
2.4	Коэффициент масштаба управления	группа 1	1,20	-		-
		группа 2	0,50	-		-
		группа 3	0,25	-		-
2.5	Коэффициент уровня управления	Уровень 1	1,70	-		-
		Уровень 2 подуровень 1	1,50	-		-
		Уровень 3 подуровень 1	0,60
		Уровень 3 подуровень 2	0,25	-		-

Таблица 3

Схема
расчета должностных окладов руководителей, специалистов и служащих учреждений дополнительного образования детей в сфере культуры

N п/п	Наименование коэффициента	Основание для повышения величины базовой единицы	Величина базового коэффициента и повышающих коэффициентов для категорий работников
			руководители	специалисты	служащие
1	2	3	4	5	6
1	Базовый коэффициент
1.1	Коэффициент уровня образования	Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "магистр" или "дипломированный специалист"	1,50	1,50	1,50
		Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему аттестацию, квалификации "бакалавр"	1,40	1,4	1,4
		Неполное высшее образование, среднее профессиональное образование	1,3	1,3	1,3
		Начальное профессиональное образование	1,2	1,2	1,2
		Среднее (полное) общее образование	1,1	1,1	1,1
		Основное общее образование	1,0	1,0	1,0
2	Повышающие коэффициенты к базовому окладу
2.1	Коэффициент стажа работы	20 лет и более	-	0,25	0,25
		от 10 до 20 лет	-	0,20	0,20
		от 5 до 10 лет	-	0,15	0,15
		от 2 до 5 лет	-	0,10	0,10
		от 0 до 2 лет	-	0	0
2.2	Коэффициент специфики работы	учреждение дополнительного образования детей в сфере культуры	0,6	0,5	0,35
2.3	Коэффициент квалификации	высшая квалификационная категория; "главный", "старший", "ведущий" специалист	0,3	0,3	-
		первая квалификационная категория; первая категория	0,25	0,25	-
		вторая квалификационная категория; вторая категория	-	0,15	-
		Ученая степень:
		доктор наук	1,75	1,75	не учитывается
		кандидат наук	1,25	1,25
		Почетные звания СССР, РСФСР, Российской Федерации, автономного округа
		народный	0,45	0,45	-
		заслуженный	0,3	0,3	-
		почетный работник, спортивные звания РСФСР, СССР, Российской Федерации, автономного округа	0,25	0,25	-
2.4	Коэффициент масштаба управления	группа 1	1,7	-	-
		группа 2	0,5	-	-
2.5	Коэффициент уровня управления	Уровень 1	2,0	-	-
		Уровень 2	0,5	-	-"