Статья 2. Фонд оплаты труда работника

Статья 2. Фонд оплаты труда работника

2.1. Фонд оплаты труда работника состоит из:

должностного оклада;

ежемесячной надбавки за сложность, напряжённость и высокие достижения в труде;

ежемесячной надбавки за выслугу лет;

ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;

ежемесячного денежного поощрения;

премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

материальной помощи.

2.2. Перечень должностей, размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения работников устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему Положению.

2.3. Работнику производятся другие выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством автономного округа и муниципальными правовыми актами.

2.4. Фонд оплаты труда работнику выплачивается с применением районного коэффициента и процентной надбавки, установленных лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

2.5. Размеры должностных окладов работников ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с муниципальным правовым актом о местном бюджете на соответствующий финансовый год с учетом уровня инфляции (потребительских цен).

2.6. Установить, что при увеличении (индексации) должностных окладов работников их размеры подлежат округлению. Округление производится по правилам математического округления, а именно: в случае, если первый знак после запятой больше или равен 5, целая часть числа увеличивается на единицу, в случае если первый знак после запятой меньше 5, целая часть числа не изменяется.