Приложение N 5. Положение о порядке работы оценочной комиссии по проведению конкурса для включения в резерв управленческих кадров муниципального образования город Лабытнанги

Приложение N 5

Положение
о порядке работы оценочной комиссии по проведению конкурса для включения
в резерв управленческих кадров муниципального образования
город Лабытнанги
(утв. постановлением Главы г. Лабытнанги от 13 ноября 2008 г. N 433)

I. Общие положения

1.1. Оценочная комиссия (далее - Комиссия) действуют на постоянной основе и является коллегиальным органом, сформированным для проведения второго этапа конкурса для включения в резерв управленческих кадров муниципального образования города Лабытнанги.

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуются Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 25.08.2008 N 1252 "О Комиссии при Президенте Российской Федерации по формированию и подготовке резерва управленческих кадров", Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22.06.2007 N 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе", постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 09.10.2008 N 105-ПГ "О резерве управленческих кадров органов местного самоуправления и муниципальных организаций приоритетных сфер экономики муниципальных образований в Ямало-Ненецком автономном округе", решением Городской Думы муниципального образования город Лабытнанги от 24.04.2008 N 461 "О Порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы и формирования кадрового резерва муниципальной службы в муниципальном образовании город Лабытнанги", муниципальными правовыми актами, регулирующими вопросы формирования резерва управленческих кадров, настоящим Положением.

II. Задачи, функции и полномочия Комиссии

2.1. Основными задачами Комиссии являются:

обеспечение равных условий для всех кандидатов, принимающих участие в конкурсе;

объективная оценка профессиональных, деловых и личностных качеств кандидатов, принимающих участие в конкурсе.

2.2. Комиссия для исполнения возложенных на неё задач проводит индивидуальное собеседование с каждым кандидатом, принимающим участие в конкурсе.

2.3. Комиссия осуществляет оценочные мероприятия профессиональных, деловых и личностных качеств кандидата (далее - оценочные мероприятия).

2.4. Комиссия в целях реализации возложенных на неё задач и функций имеют право запрашивать и получать в установленном порядке от Администрации города Лабытнанги (органов Администрации города) необходимые для её работы документы и материалы.

III. Порядок работы Комиссии

3.1. Заседание Комиссии проводится по мере необходимости и считается правомочным, если на нём присутствует не менее двух третей от общего числа её членов. Заседания Комиссии проводит председатель, а в его отсутствие - его заместитель или назначенный постановлением Главы города Лабытнанги другой член комиссии.

3.2. Оценочные мероприятия проводятся путём собеседования. Темы для собеседования утверждаются постановлением Главы города Лабытнанги.

3.3. Оценочные мероприятия осуществляются по балльной системе от 0 до 40 баллов.

3.4. Кандидат, набравший по итогам оценочных мероприятий 20 и более баллов, допускается к участию в экзаменационных мероприятиях.

3.5. Для оценки кандидата в ходе оценочных мероприятий членами Комиссии используются оценочные листы, включающие в себя список кандидатов и перечень тем собеседования, подготовленные секретарём Комиссии. При этом каждый член Комиссии анонимно оценивает каждого кандидата по предложенным вопросам по пятибалльной системе, записывая выставленные баллы в соответствующие графы оценочного листа и определяет сумму набранных баллов кандидата. По результатам оценки выводится средний балл каждого кандидата.

3.6. Решение Комиссии по итогам оценочных мероприятий принимается открытым голосованием, простым большинством голосов её членов, присутствующих на заседании, по каждому кандидату отдельно. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего.

3.7. Решение Комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для допуска к участию в экзаменационных мероприятиях.

3.8. Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем, секретарём и членами комиссии, принявшими участие в заседании.

3.9. Информация о результатах оценочных мероприятий оформляется в виде списка кандидатов с указанием их среднего балла и направляется в экзаменационную комиссию.

IV. Председатель Комиссии

4.1. Председатель Комиссии:

осуществляет общее руководство деятельностью Комиссии;

объявляет заседания Комиссии правомочными или выносит решение о его переносе из-за отсутствия необходимого количества членов;

открывает, ведёт и закрывает заседания Комиссии, объявляет состав Комиссии, список кандидатов, перерывы;

осуществляет иные действия, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

V. Секретарь Комиссии

5.1. Ответственным за организацию проведения заседания Комиссии является секретарь Комиссии.

5.2. Секретарь Комиссии осуществляет подготовку заседаний Комиссии, включая информирование членов Комиссии по всем вопросам, относящимся к их функциям, в том числе извещает лиц, принимающих участие в работе Комиссии, о времени и месте проведения заседаний не менее чем за три рабочих дня до их начала.

5.3. Секретарь Комиссии обеспечивает работу Комиссии:

принимает и регистрирует заявления кандидатов;

формирует дела из документов, представленных участниками на конкурс;

ведёт журнал учёта участников конкурса;

информирует участников о допуске к экзаменационно-оценочным мероприятиям;

ведёт и оформляет протоколы заседаний Комиссии;

уведомляет кандидатов о результатах конкурса.

5.4. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет отдел муниципальной службы и кадровой политики Администрации города Лабытнанги.

VI. Заключительные положения

6.1. По итогам оценочных мероприятий кандидаты уведомляются в письменной форме в течение трех дней о допуске к участию в экзаменационных мероприятиях. Уведомление оформляется на бланке Администрации города Лабытнанги (органа Администрации города) с присвоением регистрационного номера и подписывается председателем Комиссии. Дата и регистрационный номер уведомления заносятся в журнал учёта участников конкурса.

6.2. По желанию лиц, участвовавших в оценочных мероприятиях, им выдается выписка из протокола заседания Комиссии.