Статья 2. Денежное содержание муниципального служащего

Статья 2. Денежное содержание муниципального служащего

2.1. Денежное содержание муниципального служащего состоит из:

1) должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад);

2) ежемесячных и иных дополнительных выплат, к которым относятся:

ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин муниципального служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином муниципальной службы (далее - оклад за классный чин);

ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы;

ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, которые определены федеральным законодательством;

ежемесячное денежное поощрение;

премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих.

2.2. Размеры должностных окладов муниципальных служащих устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему Положению.

Размеры должностных окладов муниципальных служащих с 01 июля 2011 г. устанавливаются согласно приложению 2 к настоящему Положению.

При двойном наименовании должности, а также при указании в наименовании должности конкретной специальности или иных необходимых сведений, касающихся выполняемой работы, первая часть в наименовании должности должна являться определяющей для установления размеров оплаты труда и соответствовать Реестру должностей муниципальной службы.

2.3. Размеры окладов за классный чин устанавливаются согласно приложению 3 к настоящему Положению.

2.4. Муниципальному служащему производятся другие выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством автономного округа и муниципальными правовыми актами.

2.5. Размеры должностного оклада и оклада за классный чин муниципального служащего по должностям муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с муниципальным правовым актом о местном бюджете на соответствующий финансовый год с учетом уровня инфляции (потребительских цен).

ГАРАНТ:

См. решение Городской Думы муниципального образования г. Лабытнанги от 7 сентября 2011 г. N 330 "Об индексации окладов денежного содержания и ежемесячных надбавок к должностным окладам за классный чин муниципальных служащих муниципального образования город Лабытнанги и окладов денежного содержания работников, замещающих должности, не отнесённые к должностям муниципальной службы и муниципальным должностям муниципального образования город Лабытнанги"

Информация об изменениях:

Решением Городской Думы муниципального образования г. Лабытнанги от 23 ноября 2011 г. N 357 пункт 2.6 статьи 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.6. Установить, что при увеличении (индексации) окладов месячного денежного содержания муниципальных служащих их размеры подлежат округлению. Округление производится по правилам математического округления, а именно: в случае, если первый знак после запятой больше или равен 5, целая часть числа увеличивается на единицу, в случае если первый знак после запятой меньше 5, целая часть числа не изменяется.