Статья 3. Меры социальной поддержки работников сфер средств массовой информации и развития институтов гражданского общества

Статья 3. Меры социальной поддержки работников сфер средств массовой информации и развития институтов гражданского общества

1. Социальная поддержка работников сфер средств массовой информации и развития институтов гражданского общества в автономном округе включает социальную поддержку работников государственных учреждений автономного округа в сферах средств массовой информации и развития институтов гражданского общества и работников муниципальных учреждений в автономном округе в сфере средств массовой информации.

Перечень государственных учреждений автономного округа в сферах средств массовой информации и развития институтов гражданского общества определяется правовым актом Правительства автономного округа.

2. Социальная поддержка осуществляется путем предоставления компенсационной выплаты на оздоровление работникам учреждений (далее также - компенсационная выплата на оздоровление).

3. Работникам, местом основной работы которых являются учреждения, указанные в части 1 настоящей статьи, расположенные на территории автономного округа, один раз в два года выплачивается компенсационная выплата на оздоровление.

4. Размер компенсационной выплаты на оздоровление определяется постановлением Правительства автономного округа.

ГАРАНТ:

См. постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13 апреля 2012 г. N 266-П "Об определении размера компенсационной выплаты на оздоровление работникам государственных и муниципальных учреждений в Ямало-Ненецком автономном округе"

5. Право на компенсационную выплату на оздоровление возникает у работника одновременно с правом на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска и обратно.

6. Письменное заявление о компенсационной выплате на оздоровление предоставляется работником одновременно с письменным заявлением на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска и обратно не позднее чем за две недели до начала отпуска.

7. Компенсационная выплата на оздоровление является целевой и не суммируется в случае, если работник своевременно не воспользовался своим правом на компенсационную выплату на оздоровление.

8. При переходе на постоянную работу в учреждение, указанное в части 1 настоящей статьи, из другого государственного учреждения автономного округа, муниципального учреждения в автономном округе, работникам которых установлена данная мера социальной поддержки, и неиспользовании указанной компенсационной выплаты по предыдущему месту работы у работника учреждения, указанного в части 1 настоящей статьи, сохраняется право на использование компенсационной выплаты на оздоровление по новому месту работы в пределах последнего двухлетнего периода на основании справки с предыдущего места работы.

9. Предоставление компенсационной выплаты на оздоровление работникам учреждений осуществляется за счет средств окружного бюджета.